Arbeitgeber Bewertung

Schönherr Rechtsanwälte GmbH

Wie bewerten Mitarbeiter das Betriebsklima, den Job und das Gehalt bei Schönherr Rechtsanwälte GmbH

Zusammenfassung

mangelhaft
super

Benefits für Mitarbeiter:

(5)

Arbeitgeberbewertung:

(2,9)

Bewerbungsprozess:

(1,3)

Gesamtpunkte:

(3,5)

Anzahl Bewertungen:

Status

Top Company Info

Popularität

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mangelhaft
super

Der Chef / Chefs

Die Kollegen

Die Arbeit

Die Arbeitsatmosphäre

Die Kommunikation

Die Gleichberechtigung

Der Umgang mit Kollegen 45+

Die Karriere und Weiterbildung

Das Gehalt und Sozialleistungen

Die Arbeitsbedingungen (Räume, Computer, ...)

Das Bewusstsein für Umwelt / Soziales

Die Freizeit

Das Image

Bewerter sagen, Schönherr Rechtsanwälte GmbH bietet:

flex. Arbeitszeit Homeoffice Kantine Essenszulagen Kinderbetreuung Betr. Altersvorsorge Barrierefreiheit Gesundheitsmaßnahmen Betriebsarzt Coaching Parkplatz gute Anbindung Mitarbeiterrabatte Firmenwagen Mitarbeiterhandys Mitarbeiterbeteiligung Mitarbeiter Events Internetnutzung Hunde geduldet

Weitere gebotene Benefits: Nacht- und Wochenendarbeit erwünscht

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Schönherr Rechtsanwälte GmbH

Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in
Jobstatus: Aktueller Job

> 1 Jahr

Das angenehme Arbeitsklima, die flexiblen Arbeitszeiten (auch teilweise Heimarbeit), die sehr gute Zusammenarbeit mit Vorgesetzten und Kollegen erhöhen die Arbeitsmotivation. Weitere Pluspunkte: Mitarbeiterevents, selbstständiges Arbeiten, adäquate Bezahlung.

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Schönherr Rechtsanwälte GmbH
Standort: Wien
Hierarchie: -
Jobstatus: Aktueller Job

> 2 Jahre

Verbesserungsvorschläge:

1. Betriebsrat einführen da mehr als 100 Leute
2. Probleme der Belegschaft ernst nehmen. Es gibt Gruppen, die eine unangenehme ARbeitsatmosphäre schaffen. So dass gute Leute gehen oder gegangen werden.

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Schönherr Rechtsanwälte GmbH

Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in
Jobstatus: Aktueller Job

> 1 Jahr

Verbesserungsvorschläge:

1. Hohe Fluktuation - die Netten gehen oder werden gegangen
2. Anständigen Umgang mit Menschen einführen
3. Betriebsrat einführen
4. HR Leitung optimieren

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"Humanitär suboptimal"

Schönherr Rechtsanwälte GmbH
Unternehmensbereich: Administration / Verwaltung, Standort: Wien
Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in
Jobstatus: Aktueller Job

Vor 43 Wochen

Verbesserungsvorschläge:

1. Management neu besetzen

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"Eine angesehene und etablierte Firma, die jedoch nicht hält was sie verspricht"

Schönherr Rechtsanwälte GmbH

Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in
Jobstatus: Ex-Job seit 2009

Vor 11 Wochen

Verbesserungsvorschläge:

1. Die Firma könnte sich besser um die guten Mitarbeiter kümmern - wie in anderen Bewertungen erwähnt ist die Fluktuation extrem hoch, und hauptsächlich gehen die guten (und netten) Köpfe.
2. Ein respektvolles und wertschätzendes Miteinander würde den Arbeitsalltag erheblich erleichtern.
3. Die Personalabteilung sollte sich mehr einbringen und für die Mitarbeiter ein offenes Ohr haben; und sie sollte bei Problemen/Anliegen auch präsent sein und auf Lösungen hinarbeiten

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Schönherr Rechtsanwälte GmbH

Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in
Jobstatus: Ex-Job seit keine Angabe

> 1 Jahr

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Schönherr Rechtsanwälte GmbH

Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in
Jobstatus: Aktueller Job

> 1 Jahr

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Schönherr Rechtsanwälte GmbH

Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in
Jobstatus: Aktueller Job

> 1 Jahr

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Schönherr Rechtsanwälte GmbH

Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in
Jobstatus: keine Angabe

Vor 51 Wochen

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"Toller Arbeitgeber!"

Schönherr Rechtsanwälte GmbH
Unternehmensbereich: Recht / Steuern, Standort: Wien
Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in
Jobstatus: Aktueller Job

Vor 11 Wochen