Arbeitgeber Bewertung

REALTECH

Wie bewerten Mitarbeiter das Betriebsklima, den Job und das Gehalt bei REALTECH

REALTECH liefert mit seinen 670 Mitarbeitern in neun Ländern erstklassige SAP Beratung und bietet parallel und ergänzend innovative Softwarelösungen in den Bereichen Business Process Management und Application Lifecycle Management. Unsere Mitarbeiter arbeiten in... mehr

Zusammenfassung

mangelhaft

super

Benefits für Mitarbeiter:

(5)

Arbeitgeberbewertung:

(2,7)

Gesamtpunkte:

(3,4)

Anzahl Bewertungen:

Status

Top Company Info

Popularität

Zugriffsstatistik

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Diese Firma wird 11 mal beobachtet

Bewertung durch
Arbeitnehmer

Bitte beachte: Bewertungen sind subjektive Momentaufnahmen! Eine geringe Anzahl von Bewertungen ist unter Umständen nicht repräsentativ.

mangelhaft

super

Der Chef / Chefs

Die Kollegen

Die Arbeit

Die Arbeitsatmosphäre

Die Kommunikation

Die Gleichberechtigung

Der Umgang mit Kollegen 45+

Die Karriere und Weiterbildung

Das Gehalt und Sozialleistungen

Die Arbeitsbedingungen (Räume, Computer, ...)

Das Bewusstsein für Umwelt / Soziales

Die Freizeit

Das Image

Bewerter sagen, REALTECH bietet:

flex. Arbeitszeit Homeoffice Kantine Essenszulagen Kinderbetreuung Betr. Altersvorsorge Barrierefreiheit Gesundheitsmaßnahmen Betriebsarzt Coaching Parkplatz gute Anbindung Mitarbeiterrabatte Firmenwagen Mitarbeiterhandys Mitarbeiterbeteiligung Mitarbeiter Events Internetnutzung Hunde geduldet

Beschreibung der einzelnen Lohnnebenleistungen durch REALTECH

Flexible Arbeitszeiten
ja

Homeoffice
Aufgabenabhängig

Kantine
ja

Essenszulagen
ja

Betriebskindergarten
nein

Betr. Altersvorsorge
ja

Gesundheitsmaßnahmen
ja

Betriebsarzt
ja

Parkplatz
ja

gute Anbindung
ja

Mitarbeiterrabatte
ja

Firmenwagen
Aufgabenabhängig

Mitarbeiterhandys
ja

Mitarbeiter Events
ja

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REALTECH
Unternehmensbereich: Außendienst, Standort: Walldorf
Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in
Jobstatus: Aktueller Job

> 1 Jahr

Verbesserungsvorschläge:

1. Den Angstellten nicht als Resource, sondern als Individuum ansehen
2. Bessere Kommunikation zwischen Vorgesetzten und Untergebenen
3. Kaum Projektauslastung, ergo: schlechter Verdienst da keine Faktura

REALTECH
Unternehmensbereich: Entwicklung
Hierarchie: -
Jobstatus: keine Angabe

Vor 36 Wochen

Verbesserungsvorschläge:

1. Es hat sich viel zum Negativen geändert.Bewährtes und akzeptiertes gilt plötzlich nichts mehr
2. Wo ist der rote Faden ??

REALTECH
Standort: Walldorf
Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in
Jobstatus: Ex-Job seit 2007

Vor 26 Wochen

Verbesserungsvorschläge:

1. - an Strategien und Entscheidungen festhalten und mehr Informationen an die Angestellten geben
2. - mehr Potential aus dem Mitarbeiter holen
3. - mehr Schulungen und Weiterbildungsmöglichkeiten