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G4S Security Services AG - Erfahrungsberichte durch Mitarbeiter/-innen
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1 - 28 von 28 Bewertungen
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3.7
von 5
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Für Arbeitgeber: Umgang mit Bewertungen
ID: SkRpV1pz
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1.4
von 5
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Mitarbeiter als Portier
Pro: wenn man einen Job braucht, macht man es halt. Contra: man bekommt einen Dienstplan und der ändert sich mehrmals. Freie Tage so gut wie keine. Man wird ausgenutzt Verbesserungsvorschläge: 1. Wenn man einen Vorschlag macht, sollte auch darüber gesprochen werden und nicht gleich von Anfang an "nein" geht nicht sagen. Mitarbeiter kollegial behandeln.Details +
G4S Security Services (Sonstige)
Jobstatus: Ex-Job seit 2012 | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 04.04.2012
Jobstatus: Ex-Job seit 2012 | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 04.04.2012
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Für Arbeitgeber: Umgang mit Bewertungen
ID: SU1qVFh9
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4.7
von 5
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Spannende Projekte / gute Work Life Balance
Vorgesetztenverhalten: Professionelles Verhalten Fair Offen Kollegenzusammenhalt: Man hilft sich untereinander Wertschätzender Umgang Interessante Aufgaben: Tolle Projekte in Zusammenarbeit mit den Kunden Abwechslungsreich Anspruchsvoll Arbeitsatmosphäre: Gute Atmosphäre Druck ist nicht übertrieben (aber vorhanden) Realistische Ziele die erreichbar sind Kommunikation: Gute und ehrliche Kommunikation, man erfährt regelmäßig wo die Firma steht. Nette Weihnachts- und Betriebsfeiern. Arbeitsbedingungen (Räume, ...): Große, schöne Büros, Aufenthaltsraum könnte größer sein Work-Life-Balance: Gut, nur in der Hochsaison (Q4) etwas stressig Gehalt und Benefit...Details +
G4S Security Systems in 1200 (IT)
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Management | 28.01.2012
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Management | 28.01.2012
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Für Arbeitgeber: Umgang mit Bewertungen
ID: SUNhUV10
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3.5
von 5
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Endlich mal eine super Firma
Kollegenzusammenhalt: Naja wie in jeder Firma gibts leider auch ein paar Querulanten aber die fliegen ja sowieso von selber auf die Nase und sortieren sich selbst aus Gleichberechtigung: Tja leider bekommen Frauen nicht die selben Chancen wie die Männer. Sprich Revierfahrer oder Landesgericht Pro: Die Stimmung unter den Mitarbeitern ist großteils super und die Kommunikation mit dem Leiter der Niederlassung ist wirklich genial. Contra: Der Betriebsrat setzt sich nicht wirklich für die Mitarbeiter ein sondern steht ausnahmslos hinter der Firma Verbesserungsvorschläge: 1. Mehr MitarbeitergesprächeDetails +
Group 4 in Salzburg (Sonstige)
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 18.10.2011
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 18.10.2011
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Für Arbeitgeber: Umgang mit Bewertungen
ID: SUJpVF5w
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2.1
von 5
2.1
von 5
mal etwas Anderes
Vorgesetztenverhalten: mangelhafte Kritikfähigkeit, gepaart mit Mitarbeiterunterdrückung Kollegenzusammenhalt: sie versuchen es, so gut es geht; dieser Zusammenhalt wird aber von Vorgesetzten ständig zerschlagen Kommunikation: der Kommunikationsfluss ist fast gar nicht vorhanden und wenn Mitarbeiter um Informationen anfragen, wird der Tonfall meist lautstark Work-Life-Balance: "geplante" Krankenstände, für zB Krankenhausaufenthalte aufgrund von Operationen müssen im Vorfeld an Stunden eingearbeitet werden Image: was einen nach oben genannten Punkten auch nicht zu wundern brauchtDetails +
G4S Secure Solutions in Graz bzw. Obersteiermark (Sonstige)
Jobstatus: keine Angabe | Hierarchie: - | 01.10.2011
Jobstatus: keine Angabe | Hierarchie: - | 01.10.2011
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Für Arbeitgeber: Umgang mit Bewertungen
ID: SUFuV1tz
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1.7
von 5
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G4S Security Services (Sonstige)
Jobstatus: Ex-Job seit 2011 | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 06.07.2011
Jobstatus: Ex-Job seit 2011 | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 06.07.2011
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Für Arbeitgeber: Umgang mit Bewertungen
ID: SUBoUFl2
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G4S Security Services in Stockerau (Sonstige)
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 05.07.2011
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Für Arbeitgeber: Umgang mit Bewertungen
ID: SUBpVlx1
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4.9
von 5
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Ich bin seit einigen jahren dabei,aber immer noch mit freude .da die chefin und alle anderen einfach ein super team sind
Pro: ich kann mit allem zu meiner chefin oder betrabsrat kommenDetails +
G4S Security Services (Sonstige)
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 22.12.2010
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 22.12.2010
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Für Arbeitgeber: Umgang mit Bewertungen
ID: QEFvV1k=
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1.9
von 5
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G4S Security Services in Flughafen Hörsching (Sonstige)
Jobstatus: Ex-Job seit 2010 | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 20.12.2010
Jobstatus: Ex-Job seit 2010 | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 20.12.2010
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Für Arbeitgeber: Umgang mit Bewertungen
ID: QEFoUFw=
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3.5
von 5
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Ich arbeite für die G4S, weil die den Auftrag hat mich für die Asfinag bereit...
Pro: Ich arbeite für die G4S, weil die den Auftrag hat mich für die Asfinag bereitstellt als Mautaufsichtsorgen. Contra: Das sie uns nicht richtig bezahlen und zuwenig vor allem. Verbesserungsvorschläge: 1. mehr zahlenDetails +
G4S Wien (Sonstige)
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 30.11.2010
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 30.11.2010
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Für Arbeitgeber: Umgang mit Bewertungen
ID: QEVoUlg=
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von 5
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G4s (Sonstige)
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 31.08.2010
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Für Arbeitgeber: Umgang mit Bewertungen
ID: TkduWVk=
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1.5
von 5
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G4S Security Services
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 22.08.2010
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Für Arbeitgeber: Umgang mit Bewertungen
ID: TkZoWF0=
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4.8
von 5
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Super Team ,mit super Chefs
Kommentar: Ich arbeite gerne in unserer Firma und hoffe kann bis zur Rente auch bleiben.Denn vom Chef angefangen bis zumkleinen ist ein super Betriebsklima und man kann auch mit Problemen zu den Chefs kommen.Details +
Group 4 Securicor in Salzburg (Sonstige)
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 08.03.2010
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 08.03.2010
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Für Arbeitgeber: Umgang mit Bewertungen
ID: TUZpUVk=
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4.1
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G4S Security Services in 9020 (Sonstige)
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 30.10.2009
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 30.10.2009
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Für Arbeitgeber: Umgang mit Bewertungen
ID: TEJrVV0=
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3.2
von 5
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Group 4 Securicor in St., Pölten
Jobstatus: keine Angabe | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 25.06.2009
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Für Arbeitgeber: Umgang mit Bewertungen
ID: S0xuUVg=
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2.1
von 5
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Group 4 Securicor
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 30.05.2009
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Für Arbeitgeber: Umgang mit Bewertungen
ID: S0JuVFI=
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von 5
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Group 4 Securicor
Jobstatus: Ex-Job seit 2008 | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 20.05.2009
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Für Arbeitgeber: Umgang mit Bewertungen
ID: S0JoV10=
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von 5
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Group 4 Securicor in 1200 Wien
Jobstatus: keine Angabe | Hierarchie: - | 25.03.2009
Jobstatus: keine Angabe | Hierarchie: - | 25.03.2009
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Für Arbeitgeber: Umgang mit Bewertungen
ID: S0ZhV10=
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2.7
von 5
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G4S Security Services
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: - | 05.01.2009
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: - | 05.01.2009
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Für Arbeitgeber: Umgang mit Bewertungen
ID: SkJqV1o=
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1.9
von 5
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"Vermenschlichung" der neuen Manager und damit des Arbeitsklimas und Verbesse...
Verbesserungsvorschläge: 1. "Vermenschlichung" der neuen Manager und damit des Arbeitsklimas und Verbesserung der Dauer-QualitätDetails +
Group 4 Securicor in Wien
Jobstatus: keine Angabe | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 04.11.2008
Jobstatus: keine Angabe | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 04.11.2008
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Für Arbeitgeber: Umgang mit Bewertungen
ID: SkZqUlg=
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1.6
von 5
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mehr auf die Mitarbeiter eingehen bessere Ausbildungen und Kurse anbieten glei...
Verbesserungsvorschläge: 1. mehr auf die Mitarbeiter eingehen 2. bessere Ausbildungen und Kurse anbieten 3. gleichberechtigung bei Frauen 4. bei Konflickten und Mobbing nicht einfach wegsehen und hören 5. Pausenräume wären von großer Bedeutung 6. Fähre und korreckte arbeitsweise von den Chefs und Mitarbeitern 7. Bei Arbeitsunfällen nicht gleich die Kündigung geltend machenDetails +
Group 4 Securicor in 1200 Wien, Dresdnerstr. 91 (Revier)
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 31.10.2008
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 31.10.2008
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Für Arbeitgeber: Umgang mit Bewertungen
ID: SkVgWV4=
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1.5
von 5
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Group 4 Securicor
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: - | 16.08.2008
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Für Arbeitgeber: Umgang mit Bewertungen
ID: SUFgWFw=
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1.4
von 5
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Group 4 Securicor
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 02.07.2008
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Für Arbeitgeber: Umgang mit Bewertungen
ID: SUZuUF0=
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3.5
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group 4
Jobstatus: keine Angabe | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 27.05.2008
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Für Arbeitgeber: Umgang mit Bewertungen
ID: QUdsUg==
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G4S Security Services
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 13.05.2008
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 13.05.2008
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Für Arbeitgeber: Umgang mit Bewertungen
ID: T0JoVw==
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2.8
von 5
2.8
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Die Firma Group 4 Securicor ist der größte Sicherheitskonzern der Welt, besch...
Kommentar: Die Firma Group 4 Securicor ist der größte Sicherheitskonzern der Welt, beschäftigt ca. 530.000 Mitarbeiter.Die Angebotenen Leistungen beinhalten: SicherheitsdienstleistungenConsulting Services - Sicherheitsberatung und konzepte - Risikoanalyse - Risiko- und KrisenmanagementGuarding Services - Security Services - Safety Services - Mobile ServicesPublic Services - Event Services - Traffic services - Special ServicesIT ServicesSiche...Details +
Group 4 Securicor
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 13.05.2008
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 13.05.2008
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Für Arbeitgeber: Umgang mit Bewertungen
ID: T0JoVQ==
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2.6
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G4S Security Services
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 08.11.2007
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 08.11.2007
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Für Arbeitgeber: Umgang mit Bewertungen
ID: SUNqVQ==
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G4S Security Services
Jobstatus: Ex-Job seit 2005 | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 17.06.2007
Jobstatus: Ex-Job seit 2005 | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 17.06.2007
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Für Arbeitgeber: Umgang mit Bewertungen
ID: S0Vh
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Gehalt
Pro: was macht G4S besonders hmm fällt mir nix ein Contra: Der geringe Gehalt von knappen 1000 euroJobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 11.05.2012