Zwei Mal kein Feedback über den Grund der Absage

Kommentar:
Ich habe einen schlechten Eindruck der Firma bekommen nachdem ich überhaupt kein richtiges Feedback meiner Ansprechpartner erhalten habe sondern nur copy-paste E-Mails von vermutlichen Praktikanten.

Bewerbungsfragen:

• Warum sollte ich Sie einstellen? Warum sollte ich Sie nicht einstellen?

Gesprächsdetails:

• Anzahl Interviews:
• 2
• Anzahl Gesprächspartner:
• 4
• Stressinterviews:
• nein
• Welche Gesprächspartner:
• Die Firma selbst

Auswahlinstrumente:

• Tests:
• k.A. / Nein
• Assessment Center:
• k.A. / Nein