Arbeits- & Betriebsklima OMV

"Probleme mit einem Arbeitnehmer werden nicht direkt abgesprochen, sondern hinterrucks wird gleich nach neuem Personal gesucht."

"Die Filialleiter werden wirklich wie Sklaven behandelt. Bei einem kleinen Fehler oder verweigerung wird man entlassen. In einem Jahr wurden 5 Filialleiter ausgewechselt."

"Zu viel Mobbing!"

"Die sozialen Leistungen unterstützen ein gutes Betriebsklima"

"Die Mischung aus alt und jung, studiert und nicht studiert lässt eine angenehme Arbeitsatmospähre zu. Die gegenseitige Anerkennung und der Respekt ist vorhanden. Leider kippt diese Atmosphäre wenn irgendwelche Deadlines kurfristig und viel zu knapp angesetzt werden."

"feines klima und nette atmosphäre"

"Firmen-Events als auch die Beteiligung der OMV an großen öffentlichen Veranstaltungen (z.B. Wien-Marathon) tragen zur Förderung des Klimas beträchtlich bei (Kollegen aus anderen Bereichen kennenlernen, Informationsaustausch, etc.)."