Bewertungsstatistik:
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Wir sind einer der Top 3 Personalberater in Österreich, österreichischer Marktführer in der Vermittlung von IT-Personal und einer der Top-Arbeitgeber des Landes – und darauf sind wirganz unbescheiden stolz. Denn das ist der Erfolg von mehr als zehn Jahren Arbeit! Unser Unternehmen wurde im Jahr 2000 von unserem Geschäftsführer Daniel Marwan und seinem Bruder David gegründet und gehört heute zu 68,6 Prozent Daniel Marwan sowie drei weiteren Gesellschaftern. Aktuell beschäftigen wir 63 Mitarbeiter mit einem Durchschnittsalter von 34 Jahren und planen die Aufnahme weiterer Experten, um unsere Wachstums- und Expansionspläne erfolgreich umsetzen zu können. Wir haben insgesamt sieben Niederlassungen in Österreich, Deutschland und der Schweiz. Wir zählen international rund 2.000 Unternehmen, vornehmlich Klein- und Mittelbetriebe, zu unseren zufriedenen Kunden, für die wir pro Jahr in Österreich rund 800 Positionen erfolgreich besetzen. Insgesamt haben wir im Jahr 2011 7,8 Millionen Euro Umsatz erwirtschaftet.
Hier auf www.kununu.com präsentieren wir uns einerseits selbst als Arbeitgeber, da unser Unternehmen kontinuierlich wächst und wir dementsprechend laufend neue Kollegen suchen. Andererseits stellen wir uns den kununu-Nutzern als Personalvermittler vor, der Mitarbeiter für attraktive Positionen in unterschiedlichen Unternehmen sucht und daher Interessierte dazu einlädt, sich bei ePunkt zu registrieren und ein Bewerberprofil anzulegen. Ansprechpartner für BewerberInnen: Mag. Katharina Pohoralek
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Die oben gezeigte Bewertung wurde am 14.05.2012 aktualisiert
Die Stellungnahme bezieht sich auf folgendes, zuvor abgegebenes Kommentar:
"Nicht wirklich professionell"
Kommentar:
Ich habe mich dreimal bei dieser Firma beworben, nur einmal habe eine Antwort und dann ein Interview bekommen, sonst war keine Antwort auf die Bewerbung.
Die Dame wirkte etwas gestrsst im Interview
Lieber anonymer Bewerber!
Eines unserer wichtigsten Anliegen ist es, dass sich die Kandidaten in den Interviews wohl fühlen und umfassend informiert werden. Aber jeder hat einmal einen schlechten Tag. Falls dies gerade bei Ihnen passiert ist, tut es uns sehr leid.
Wir laden auch nur jene Bewerber zu Interviews ein, deren Qualifikation und bisherige berufliche Laufbahn sehr gut zur ausgeschriebenen Position passen. Daher kann es auch vorkommen, dass Bewerber trotz guter Ausbildung nicht eingeladen werden, weil es andere Kandidaten gibt, die den Anforderungen besser entsprechen. Wir wünschen Ihnen viel Erfolg für Ihre berufliche Zukunft!
ePunkt Human Resources
ePunkt Internet Recruiting GmbH

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Diese Bewertung im Vergleich zu allen Bewertungen aus der Branche Personalwesen / Personalvermittlung (6.253):
Tip Top - Man kann sich glücklich schätzen hier zu arbeiten
Arbeitsatmosphäre: Gibt einfach nichts auszusetzen. Durch und durch super! Einfach menschlich sympathisch, toller Zusammenhalt, positive und gute Atmosphäre. Man wird ganz toll von jedem einzelnen aufgenommen und integriert, feedback wird immer konstruktiv und positiv gegeben. Beste Entscheidung die ich treffen hätte können!Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 20.03.2012