Powerserv Personalservice GmbH - Erfahrungsberichte, Bewertungen und Kommentare
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Bewertungen
11 -
Kommentare
2 -
Verbesserungsvorschläge
11 -
Bewerbungsfragen
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Aufrufe
4.265
Zusammenfassung Powerserv Personalservice GmbH Bewertungen
Bewertungsstatistik:
Diese Bewertung haben sich bereits
4.265 Personen
angesehen.
Verteilung der Bewertungen
Mitarbeiter/-innen
| sehr gut | (1) | |
| gut | (0) | |
| befriedigend | (3) | |
| genügend | (6) |
Bewerber/-innen
| sehr gut | (0) | |
| gut | (1) | |
| befriedigend | (0) | |
| genügend | (0) |
Azubis
| sehr gut | (0) | |
| gut | (0) | |
| befriedigend | (0) | |
| genügend | (0) |
Erfahrungsberichte von Mitarbeiter/-innen
Die neuesten Arbeitgeber Bewertungen
1.7
von 5
4.0
von 5
Top Arbeitgeber
Pro: nettes Team, super Kollegen Contra: keine Vergtünstigungen Verbesserungsvorschläge: 1. Social Benefits einführenJobstatus: Ex-Job seit 2012 | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 10.01.2012
Die neuesten Bewerber Bewertungen
3.0
von 5
Assistentin Teilzeit bei Powerserv Personalservice
Beworben für Position: Assistentin Teilzeit
Jahr der Bewerbung: 2008 | Ergebnis: k.A. | 15.09.2009
Vergleich Arbeitgeber-Bewertungen auf kununu
Diese Bewertung im Vergleich zu allen anderen Bewertungen auf kununu (193.644):
Diese Bewertung im Vergleich zu allen Bewertungen aus der Branche Personalwesen / Personalvermittlung (6.253):
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Aufrufe: 18.780
Aufrufe: 25.253
Aufrufe: 60.250
Aufrufe: 33.242
Aufrufe: 5.365
40+ Stunden-Woche
Vorgesetztenverhalten: meiner Meinung gibt es oft keien nachvollziehbaren Entscheidungen. Work-Life-Balance: MO-DO 8-17, Fr. 8-15:30, also keine 38,5 Stunden-Woche Gehalt und Benefits: Es gibt keine Sozialleistungen, keine Weihnachtsgeschenke für firmeninterne Mitarbeiter, selten Veranstaltungen für temporäre Mitarbeiter. Image: Da ist die hohe Ausfallrate selbsterklärend. Pro: abwechslungsreiches Aufgabengebiet Contra: Gehalt ist nicht zeitgerecht bzw. marktkonform, Ausbildung ist miserabel und veraltet (Tonband bzw.Bildschirmpräsentation) Verbesserungsvorschläge: 1. besseres Gehalt, angemessene Arbeitszeiten, fundierte Ausbildung (Einschulung), die Mi...Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 29.01.2012