Trenkwalder Personaldienste GmbH - Erfahrungsberichte durch Bewerber/-innen
5.0
von 5
Trenkwalder Personaldienste benachrichtigt werden?
3.6
von 5
Nach dem Bewerbungsgespräch keine Reaktion mehr
Kommentar: Das Bewerbungsgespräch war sehr angenehm, die Dame nannte mir auch 2 Firmen, die aktuell Personal suchten und wollte meine Bewerbung auch weiterleiten. Jedoch habe ich nach diesem Gespräch, von dieser Dame nie wieder was gehört. Auch meine Nachfrage per Mail blieb bis heute unbeantwortet.Beworben für Position: Sekretärin
Jahr der Bewerbung: 2012 | Ergebnis: In Evidenz | 15.04.2012
Die oben gezeigte Bewertung wurde am 15.04.2012 aktualisiert
Die Stellungnahme bezieht sich auf folgendes, zuvor abgegebenes Kommentar:
"Nach dem Bewerbungsgespräch keine Reaktion mehr"
Kommentar:
Das Bewerbungsgespräch war sehr angenehm, die Dame nannte mir auch 2 Firmen, die aktuell Personal suchten und wollte meine Bewerbung auch weiterleiten. Jedoch habe ich nach diesem Gespräch, von dieser Dame nie wieder was gehört. Auch meine Nachfrage per Mail blieb bis heute unbeantwortet.
Offizielle Stellungnahme
Liebe/r Bewerber/in,
vielen Dank für das Feedback. Leider dauert es bei unseren Kunden manchmal etwas länger mit der Entscheidungsfindung, daher benötigen auch wir etwas Zeit, bis wir eine entgültige Rückinformation an unsere BewerberInnen weiterleiten können. Natürlich ist dies keine Entschuldigung dafür, dass Sie auf Ihr Mail keine Rückmeldung bekommen haben. Ich darf Sie bitten, mir Ihre Konaktdaten per Mail: i.mauracher@trenkwalder.com zukommen zu lassen, damit ich Ihnen bezüglich Ihrer Bewerbung nähere Informationen weiter geben kann.
Ich freue mich schon auf Ihre Kontaktaufnahme.
Liebe Grüße
Iris Mauracher
Iris Mauracher, MSc, MA, Leitung Recruiting Österreich
Trenkwalder Personaldienste GmbH
1.8
von 5
Inkompetente Jobagentin, kein Feedback nach Gespräch
Kommentar: Anscheinend noch sehr unerfahrene Jobagentin, die Schwierigkeiten hatte das Gespräch zu führen und oft ein und dieselbe Frage 2 mal stellte. Das vereinbahrte Feedback kam nicht, sondern nur ein Anruf 3 Tage später mit der Frage "Warum haben Sie ihren letzten Posten verlassen?"- was ich schon beim Gespräch ausführlich erklärt hatte. Sehr enttäuschend, daher werde ich Trenkwalder in Zukunft meiden.Bewerbungsfragen: Stärken- Schwächen, was machen Sie gerne, was waren Ihre Aufgaben bei Ihrem früheren Arbeitgeber, kurze Konversation auf Englisch,Beworben für Position: Assistentin
Jahr der Bewerbung: 2012 | Ergebnis: k.A. | 30.03.2012
Die oben gezeigte Bewertung wurde am 30.03.2012 aktualisiert
Die Stellungnahme bezieht sich auf folgendes, zuvor abgegebenes Kommentar:
"Inkompenente Jobagentin, kein Feedback nach Gespräch"
Kommentar:
Anscheinend noch sehr unerfahrene Jobagentin, die Schwierigkeiten hatte das Gespräch zu führen und oft ein und dieselbe Frage 2 mal stellte. Das vereinbahrte Feedback kam nicht, sondern nur ein Anruf 3 Tage später mit der Frage "Warum haben Sie ihren letzten Posten verlassen?"- was ich schon beim Gespräch ausführlich erklärt hatte. Sehr enttäuschend, daher werde ich Trenkwalder in Zukunft meiden.Bewerbungsfragen
• Stärken- Schwächen, was machen Sie gerne
• was waren Ihre Aufgaben bei Ihrem früheren Arbeitgeber, kurze Konversation auf Englisch
Offizielle Stellungnahme
Sehr geehrte/r BewerberIn,
vielen Dank für Ihre Bewertung auf kununu. Ich persönlich finde es immer sehr schade, wenn eine/r unserer BewerberInnen mit dem Verlauf des Gespräches nicht zufrieden war. Gerne können wir uns einen Termin (leider weiß ich nicht aus welchem Bundesland Sie sind) vereinbaren, um uns gemeinsam nochmals Ihr Profil anzusehen bzw. eventuell doch noch den passenden Job für Sie finden. Gerne können wir uns vorab telefonisch abstimmen. Ich würde mich sehr freuen, wenn Sie trotz Ihrer negativ Erfahrung, Kontakt mit mir aufnehmen würden.
Mit freundlichen Grüßen
Iris Mauracher, MSc, MA, Leitung Recruiting Österreich
Trenkwalder Personaldienste GmbH
1.1
von 5
Die ausgeschriebene Stelle scheint es gar nicht zu geben. Es wurde anscheinend auf Vorrat gesucht.
Kommentar: Das Verhalten des Beraters war sehr unterkühlt, Massenabfertigung, sehr unpersönlich, manchmal sogar bis ins unfreundlicheBeworben für Position: Lagerarbeiter
Jahr der Bewerbung: 2012 | Ergebnis: In Evidenz | 04.02.2012
Die oben gezeigte Bewertung wurde am 04.02.2012 aktualisiert
Die Stellungnahme bezieht sich auf folgendes, zuvor abgegebenes Kommentar:
"Die ausgeschriebene Stelle scheint es gar nicht zu geben. Es wurde anscheinend auf Vorrat gesucht."
Kommentar:
Das Verhalten des Beraters war sehr unterkühlt, Massenabfertigung, sehr unpersönlich, manchmal sogar bis ins unfreundliche
Offizielle Stellungnahme
Sehr geehrte/r BewerberIn!
Vielen Dank für Ihr Feedback. Um unseren Standard im Recruitingprozess laufend zu verbessern, ist es uns sehr wichtig, konstruktive Kritik aufzunehmen, und uns diesbezüglich zu verbessern.
Je genauer ich daher informiert werde, in welcher Filiale Sie Ihr Bewerbungsgespräch geführt haben, umso besser können wir an einer Verbesserung arbeiten.
Gerne erreichen Sie mich unter i.mauracher@trenkwalder.com
Über eine Kontaktaufnahme würde ich mich sehr freuen.
Liebe Grüße
Iris Mauracher, MSc, MA
Leitung Recruiting Österreich
Iris Mauracher, MSc, MA, Leitung Recruiting Österreich
Trenkwalder Personaldienste GmbH
3.0
von 5
Recruiter bei Trenkwalder
Kommentar: Das Vorstellungsgespräch fand in Form einer sog. Inforunde mit 6 anderen Bewerbern statt. Keine vorherigen Infos, was von dieser Runde zu erwarten ist. Freundliche Atmosphäre, aber mehr Assessment- als Gesprächssituation und daher kein Raum für individuelle Fragen zur Stelle und zum Unternehmen. Die Position selbst wurde erst am Ende der dreistündigen Runde näher beschrieben.Bewerbungsfragen: Meilensteine der persönlichen Entwicklung in Stichpunkten. Größte Enttäuschung. Erwartungen an die Stelle., Beschreiben Sie, warum Ihr linker Sitznachbar am besten für die Stelle geeignet ist.,Beworben für Position: Recruiter
Jahr der Bewerbung: 2012 | Ergebnis: Absage | 20.01.2012
Die oben gezeigte Bewertung wurde am 20.01.2012 aktualisiert
Die Stellungnahme bezieht sich auf folgendes, zuvor abgegebenes Kommentar:
"Recruiter bei Trenkwalder"
Kommentar:
Das Vorstellungsgespräch fand in Form einer sog. Inforunde mit 6 anderen Bewerbern statt. Keine vorherigen Infos, was von dieser Runde zu erwarten ist. Freundliche Atmosphäre, aber mehr Assessment- als Gesprächssituation und daher kein Raum für individuelle Fragen zur Stelle und zum Unternehmen. Die Position selbst wurde erst am Ende der dreistündigen Runde näher beschrieben.Bewerbungsfragen
• Meilensteine der persönlichen Entwicklung in Stichpunkten. Größte Enttäuschung. Erwartungen an die Stelle.
• Beschreiben Sie, warum Ihr linker Sitznachbar am besten für die Stelle geeignet ist.
Offizielle Stellungnahme
Sehr geehrte/r BewerberIn!
Vielen Dank für Ihr Feedback. Sehr gerne nehmen wir Ihre Eindrücke auf und versuchen diese in unseren Recruitingprozess einfließen zu lassen.
Liebe Grüße
Iris Mauracher, MSc, MA
Leitung Recruiting Österreich
Iris Mauracher, MSc, MA, Leitung Recruiting Österreich
Trenkwalder Personaldienste GmbH
3.1
von 5
Bewerbung
Beworben für Position: k.A.
Jahr der Bewerbung: k.A. | Ergebnis: k.A. | 07.12.2011
3.0
von 5
Man sollte sich vorher Informieren
Kommentar: Tja wenn man schnell einen Job will ist man hier gut aufgehoben. Man sollte sich jedoch im Vorfeld über das Thema "Leiharbeit" informieren und sich nicht dazu breitschlagen lassen "vorübergehend" eine andere als die gewünschte Stelle zu übernehmen. Wenn man soetwas macht sollte man sich schriftlich bestätigen lassen das es in absehbarer zeit zu der gewünschten versetzung kommt.Beworben für Position: Sachberarbeiter
Jahr der Bewerbung: 2009 | Ergebnis: Zusage | 19.05.2011
4.5
von 5
Key Account Manager bei Trenkwalder Personaldienste
Beworben für Position: Key Account Manager
Jahr der Bewerbung: 2011 | Ergebnis: Absage | 16.05.2011
4.9
von 5
schnelle Antwort, Job innerhalb einer Woche (gesamte Bewerbungsdauer)
Kommentar: Die Firma hat sehr schnell auf meine Bewerbung reagiert, ich wurde zu einem persönlichen Termin eingeladen. Innerhalb von einer Woche wurde ich zu einem weiteren persönlichen Gespräch in eine Firma eingeladen. Am Tag danach wurde von meinem Jobmanager ein Feedbackgespräch durchgeführt. Weiters konnte ich drei Tage später über den positiven Entscheid unterrichtet werden. Alles in allem wurde sehr kompetent versucht mich in den Arbeitsmarkt zu bekommen, was letztendlich auch funktioniert hat. Ich hatte das Gefühl, dass das Unternehmen sehr daran bemüht ist, auch die Interessen von mir zu wahren.Bewerbungsfragen: Mir wurden keine "persönlichen Fragen...Beworben für Position: Mechanical Engineer
Jahr der Bewerbung: 2011 | Ergebnis: Zusage | 15.04.2011
4.5
von 5
Product Engineer bei Trenkwalder Personaldienste, Filiale Nenzing
Kommentar: Hr. Böhler, Sie haben bei mir einen sehr professionellen Eindruck, mit der nötigen Lockerheit hinterlassen, wodurch sich ein sehr gutes Gespräch ergab.Beworben für Position: Product Engineer
Jahr der Bewerbung: 2011 | Ergebnis: andere | 30.03.2011
2.8
von 5
Personalberater :(
Kommentar: Erst am Ende des Gesprächs wurde nebenbei erwähnt, dass es sich um "Personalleasing" handelt.Bewerbungsfragen: Stärken und Schwächen, Interessen, Bisherigen Tätigkeiten, Grund für Wechsel,Beworben für Position: k.A.
Jahr der Bewerbung: 2011 | Ergebnis: Absage | 25.03.2011
4.8
von 5
Personalbüro bei Trenkwalder
Beworben für Position: Personalbüro
Jahr der Bewerbung: 2010 | Ergebnis: Zusage | 20.03.2011
4.8
von 5
Key Account Manager bei Trenkwalder
Beworben für Position: Key Account Manager
Jahr der Bewerbung: 2010 | Ergebnis: Zusage | 13.03.2011
4.9
von 5
Trenkwalder Wr. Neudorf
Kommentar: Das ganze Team war sehr freundlich und bemüht. Fr. Mag. (FH) Geistler-Steindl war sehr kompetent und professionell organisiert und ging sehr gut auf meine Fragen ein. Es war nach dem Gespräch klar wie es weitergeht. Auch nach dem Termin bei der Firma für die gesucht wurde, war immer noch ein Kontakt da um sich nach der Entscheidung zu erkundigen - man wurde SEHR GUT betreut und hatte nie das Gefühl, dass man alleine gelassen wird. Ein grosses Kompliment an Trenkwalder Wr. Neudorf!!!!!Beworben für Position: Sachbearbeiter
Jahr der Bewerbung: 2011 | Ergebnis: Zusage | 13.03.2011
4.4
von 5
Controller bei Trenkwalder
Beworben für Position: Controller
Jahr der Bewerbung: 2009 | Ergebnis: Zusage | 11.03.2011
3.9
von 5
Personalwesen/Personalvermittlung bei Trenkwalder
Beworben für Position: Personalwesen/Personalvermittlung
Jahr der Bewerbung: 2010 | Ergebnis: Zusage | 11.03.2011
5.0
von 5
Vermittlung von Trenkwalder
Kommentar: Trenkwalder Personaldienste bietet eine sehr hilfreiche Vermittlung für uns Bewerber. Ich war sehr zufrieden. Meine Beraterin ist sehr nett und freundlich und hat mich immer im laufenden gehalten. Sie bemühte sich für mich eine Stelle zu finden.Bewerbungsfragen: Erfahrungen, Vorkenntnisse, aktuelle Nachrichten,Beworben für Position: kaufm. Angestellte
Jahr der Bewerbung: 2010 | Ergebnis: Zusage | 07.03.2011
4.8
von 5
Technical Engineer bei Trenkwalder
Beworben für Position: Technical Engineer
Jahr der Bewerbung: 2010 | Ergebnis: Zusage | 05.03.2011
3.3
von 5
teamleiter bei Trenkwalder
Beworben für Position: teamleiter
Jahr der Bewerbung: 2011 | Ergebnis: Zusage | 05.03.2011
5.0
von 5
Finance/Rechnungswesen bei Trenkwalder
Beworben für Position: Finance/Rechnungswesen
Jahr der Bewerbung: 2010 | Ergebnis: In Evidenz | 04.03.2011
4.6
von 5
Ich war gut aufgehoben!
Kommentar: Durch Trenkwalder habe ich meinen Traumjob gefunden und arbeite noch heute dort. Ich habe mich sehr wohl gefühlt beim Gespräch und ich empfehle Trenkwalder auch immer gerne weiter. Es wird auch auf die Bedürfnisse des Bewerbers eingegangen was ich als sehr angenehm empfunden habe.Beworben für Position: Assistentin
Jahr der Bewerbung: 2009 | Ergebnis: Zusage | 04.03.2011
4.5
von 5
Sekretärin bei Trenkwalder Personaldienste
Beworben für Position: Sekretärin
Jahr der Bewerbung: 2009 | Ergebnis: Zusage | 04.03.2011
3.6
von 5
Marketing Spezialist bei Trenkwalder
Beworben für Position: Marketing Spezialist
Jahr der Bewerbung: 2002 | Ergebnis: Zusage | 01.02.2011
3.0
von 5
Bewerbung
Beworben für Position: k.A.
Jahr der Bewerbung: k.A. | Ergebnis: k.A. | 25.01.2011
1.7
von 5
lager stand dann aber im Verkauf bei trenkwalder IBK
Beworben für Position: lager stand dann aber im Verkauf
Jahr der Bewerbung: 2008 | Ergebnis: k.A. | 15.09.2009
Einblicke in den Arbeitsalltag
Aktuelle Jobangebote
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Sachbearbeiterin bei Trenkwalder Personaldienste
Beworben für Position: Sachbearbeiterin
Jahr der Bewerbung: 2011 | Ergebnis: Zusage | 03.05.2012