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Cloudflight
als Arbeitgeber

Top
Company
2024

Wie ist es, hier zu arbeiten?

Top
Company
2024
4,7
kununu Score588 Bewertungen
90%90
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,3Gehalt/Sozialleistungen
    • 4,8Image
    • 4,6Karriere/Weiterbildung
    • 4,8Arbeitsatmosphäre
    • 4,5Kommunikation
    • 4,8Kollegenzusammenhalt
    • 4,7Work-Life-Balance
    • 4,7Vorgesetztenverhalten
    • 4,6Interessante Aufgaben
    • 4,8Arbeitsbedingungen
    • 4,6Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,8Gleichberechtigung
    • 4,7Umgang mit älteren Kollegen

Awards

Gehälter


Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
Softwareentwickler:in73 Gehaltsangaben
Ø50.100 €
Software Engineer21 Gehaltsangaben
Ø56.500 €
Requirements Engineer15 Gehaltsangaben
Ø58.800 €
Gehälter für 18 Jobs entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Cloudflight
Branchendurchschnitt: IT

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Spaß und Freude haben.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Cloudflight
Branchendurchschnitt: IT
Unternehmenskultur entdecken

Bright Ideas. Custom Solutions.

Wer wir sind

At Cloudflight, we’re committed to making a digital difference. It’s a difference that impacts businesses and society alike and one that’s fueled by our passion for technology and our dedication to sparking the brightest ideas in ourselves and others.

Together, an experienced team of over one thousand brilliant people, we collaborate to create value-driven custom software solutions.

Produkte, Services, Leistungen

We provide individualized, future-oriented digital transformation of processes, products, and business models. Tailored specifically to customers' needs, our solutions unlock new potential and differentiate their businesses from the competition.

But basically we code some pretty cool stuff.

Perspektiven für die Zukunft

What if your passion for technology could make a difference? Picture your code being used by public institutions, running on products your friends and you use on a daily basis, or supporting diverse businesses worldwide.

That’s what working at Cloudflight is like. You apply your bright ideas, and together withan experienced team of over one thousand brilliant people, you create value-driven custom solutions.

Kennzahlen

Mitarbeiter1000
Umsatz80 Mio. € (2021)

Social Media

Was wir bieten

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 341 Mitarbeitern bestätigt.

  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    85%85
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    84%84
  • HomeofficeHomeoffice
    82%82
  • InternetnutzungInternetnutzung
    77%77
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    74%74
  • CoachingCoaching
    72%72
  • ParkplatzParkplatz
    43%43
  • DiensthandyDiensthandy
    42%42
  • BarrierefreiBarrierefrei
    33%33
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    31%31
  • EssenszulageEssenszulage
    23%23
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    20%20
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    18%18
  • RabatteRabatte
    16%16
  • KantineKantine
    7%7
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    4%4
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    4%4
  • FirmenwagenFirmenwagen
    2%2
  • KinderbetreuungKinderbetreuung
    1%1

Was Cloudflight über Benefits sagt

Learning and development opportunities

Dedicated programs that will support your growth from day one.

Workplace flexibility

Enjoy the harmony between private and professional life through remote options, flexible working hours and part time models.

Mental health

Sometimes life gets hard, but here you will always feel safe and be heard. In a case of need, you are encouraged to consult a professional psychologist recommended by the company.

Team & company events

Always feel empowered to have fun. Welcome days, seasonal local and global events are waiting for you.

Referral program

Get rewarded for bringing your friends to Cloudflight.

Location-specific benefits

Get to know colleagues of different backgrounds and enjoy various local benefits.

It’s the little things...

Snacks, fruits in the office, gifts for your new diploma or your wedding, books and many more little surprises.

Was macht es besonders, für uns zu arbeiten?

Besides a nice salary and benefits, you can expect:

#1 Community

Become a part of Cloudflight and forge meaningful connections with experts who share your passion for challenges and having fun. Celebrate your successes and enjoy the perks of being part of an international, vibrant, and supportive community.

#2 Flexibility

Choose the location, schedule, and tools that suit you the best. Whether you opt for working remotely or from one of our welcoming offices in five countries, we have your back.

#3 Learning

Work on diverse, innovative, and challenging projects. You will be empowered to take responsibility, learn from more experienced colleagues, share your knowledge, and take advantage of ongoing opportunities to grow your skills and career.

#4 Impact

Create remarkable solutions that matter to our clients who range from regional companies to global corporations and public institutions. Use your creativity and problem-solving skills to transform their digital processes, products, services, and business models. Contribute to our vision of building a digital future with software that matters.

Standorte

Wir haben fantastische, moderne Büros an vielen Orten in Europa:

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

This is a company where people
- take great care of each other <3
- put their values ahead in everything they do
- always strive for excellence with great passion and determination
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Unless significant changes are made to address the issues mentioned above, I cannot recommend Cloudflight as a good place to work.
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Super Work-Life-Balance aufgrund der Einfachheit bei der Umstellung von den Wochenstunden! Man hat als Arbeitnehmer jede Menge Freiheiten&Goodies und gerade die Weiterbildungsmöglichkeiten intern sind echt ein guter Grund für Cloudflight als Arbeitgeber!
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Without exaggeration the best place I ever worked. Polite and helpful people everywhere, interesting projects that use state-of-the-art technology, lots of opportunities to learn and grow.
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Egal in welcher Rolle und Erfahrungsstufe man bei Cloudflight beginnt, man wird vom ersten Tag an ernst genommen und gehört. Auch als Werkstudent hat man die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen und eigenverantwortlich zu arbeiten, auch an größeren Aufgaben, und Verantwortung zu übernehmen.
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Unangebrachte Kommentare und ungutes Umgehen mit Kollegen wird nie schlecht geheißen, kommt sogar teilweise von höhere Ebene; Manche (kleinere) Büros werden links liegen gelassen und man muss Angst haben, dass es jederzeit geschlossen werden könnte (ist schon mal passiert, alle warten nur auf das nächste mal)
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So leid es mir tut, es hier so zu sagen: Aber das Top Management. Und mit der Meinung bin ich nicht alleine - sehr wohl aber eher am harten Ende.
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so richtig „schlecht“ is garnix. meckern kann man immer, bei cloudflight aber auf relativ hohem niveau! ;-)
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Per se finde ich nicht viel Negatives - wie oben schon gesagt, würde ich mir wünschen, dass noch mehr der Einsatz der MitarbeiterInnen in Form von monetärer Vergütung belohnt wird.
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Arbeitnehmer sind der Willkür und den Launen von gewissen "Führungskräften" ausgesetzt.
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Make the environment more stable and inclusive. The constant restructuring, lack of clear leadership, and arbitrary employment policies create an unsustainable working environment.
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Es gibt zwei Themen die (hauptsächlich durch die Pandemie und vielleicht auch durch das Firmenwachstum) in letzter Zeit etwas zurückgefallen sind:
Gemeinschaftsgefühl und Wissens-Austausch
Dessen ist man sich aber bewusst und es wird aktiv daran gearbeitet dies wieder zu verbessern. In Bezug auf Wissens-Austausch hatte ich in den letzten Jahren das Gefühl, dass zu sehr auf Effizienz geachtet wird. Informationen in einer Confluence-Seite aufzubereiten ist eine tolle Ergänzung zu persönlichem Austausch, kann diesen aber nicht ersetzen. Hier braucht es in ...
Natürlich hat Corona das Unternehmen und auch die Mitarbeiter dazu gezwungen von Zuhause aus zu arbeiten. Ich würde mich freuen, wenn wir an den Standorten wieder öfters zusammenkommen, obwohl wir bereits auf dem besten Weg zur Normalität zurück sind.
Wir sind nicht gut darin, unsere Mitarbeiter_innen vor Selbstausbeutung zu schützen. Hier gehört dringend was gemacht! Auch, wenn man manchmal ein Projekt beenden muss, um die Mitarbeiter_innen zu schützen.
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mehr weiterbildung speziel für höher-qualifizierte mitarbeiter (auch wenn man das dann halt mal zukaufen muss in form von schulungen)
weniger PR die eh nur für die optik ist
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Arbeitsatmosphäre

4,8

Der am besten bewertete Faktor von Cloudflight ist Arbeitsatmosphäre mit 4,8 Punkten (basierend auf 39 Bewertungen).


The atmosphere in all teams i worked in is really safe, everybody is eager to help others when needed. I was never afraid to ask questions, as the company culture is to rather ask early than get stuck alone.
5
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Tolle Atmossphäre mit leuten die versuchen besser zu werden
5
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Der einzige Aspekt wo ich aktuell etwas abziehe. Das ist aktuell (noch) der Post-Covid-Situation geschuldet. Ein großer Teil der Firma ist noch zu einem großen Teil im Homeoffice und das tolle Community-Felling von davor ist noch nicht wieder da. Man sieht, dass daran gearbeitet wird und es geht auf jeden fall schonwieder in die richtige Richtung. Aktuell vermisse ich aber das Gemeinschaftsgefühl von vor der Covid-/Homeoffice-Zeit.
Bei Cloudflight herrscht eine sehr positive Arbeitsatmosphäre. Die Mitarbeiter gehen respektvoll, freundlich und auch nachsichtig miteinander um.
5
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Tolles Miteinander, Hilfe jerderzeit, viele gemeinsame Teamaktivitäten
5
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Was Mitarbeiter noch über Arbeitsatmosphäre sagen?

Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Sozialleistungen

4,3

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Cloudflight ist Gehalt/Sozialleistungen mit 4,3 Punkten (basierend auf 43 Bewertungen).


Gehalt ist nicht schlecht, sobald man Berufserfahrung hat ist es zwar nicht ganz so standesgemäß, jedoch kann man dies bei den Gehaltsverhandlungen ausgleichen! Gerade für Berufseinsteiger absolut angemessen und besser als bei anderen!
3
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Deutlich schwächer bezahlt als ähnliche Stellen im Umfeld, mehr Arbeitsaufgaben auferlegt ohne es (gehaltstechnisch) anerkennen zu wollen, Sozialleistungen minimal
3
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i think the salary is below average. what makes good for it - in my opinion - is the unique company culture.
3
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Im Vergleich zu anderen Software-Firmen zahlt Cloudflight unterdurchschnittlich. Man fühlt sich da ausgenutzt, wenn man den eigenen mit Einsteiger-Gehalt bezahlten Stundenlohn mit denen an den Kunden als Senior-Einstufung weiterverrechneten Stundenkosten vergleicht (unter Einbeziehung von Lohnnebenkosten, Büroarbeitsplatz, etc.).
Gehalt grottenschlecht: falsche Einstufungen (AT statt ST1), falsche Versprechungen bzgl. Erhöhungen. Sozialleistungen kreativ, allerdings in der Summe nicht besonders ausschlaggebend.
Für Berufseinsteiger sicher super, für Leute mit Erfahrung eher ernüchternd.
2
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Was Mitarbeiter noch über Gehalt/Sozialleistungen sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,6

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,6 Punkten bewertet (basierend auf 48 Bewertungen).


Es gibt learning stunden wo mitarbeiter 4 stunden monatilich in arbeitszeit lernen können
4
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Can be chosen individually
5
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Interne Weiterbildungsmöglichkeiten werden gefördert und sind erwünscht (Top)! Jeder kann sich in seiner gewünschten Rolle weiterbilden und ausbilden lassen!
5
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the career options within the company are clear and transparent. the things you learn here are applicable at many other places.
5
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Wenn man jung ist, gibt es alle Chancen und Möglichkeiten. Manchmal scherzen wir, dass wir eine Selbstständigenschmiede sind. Wenn man jedoch eine Expertenposition erreicht hat, hat Cloudflight noch keinen Weg gefunden, hier wirklich zu unterstützen. Man versucht laufend neue, tolle Initiativen (zuletzt die Learning Balance - ein frei verfügbares Budget- und Zeitguthaben für Fortbildung). Aber wie man Experten abseits von ihrer Eigeninitiative und Lernen in ihrer Freizeit gut unterstützt, weiß man noch nicht recht. Aber man lernt und versucht!
4
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Cloudflight wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 4,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche IT schneidet Cloudflight besser ab als der Durchschnitt (4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 90% der Mitarbeitenden Cloudflight als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 588 Bewertungen schätzen 86% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 59 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Cloudflight als eher modern.
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