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Basierend auf 540 Angaben
Durchschnittsgehalt
Ø 48.000 €
112 Angaben
Ø 68.600 €
401 Angaben
heute zuletzt aktualisiert
Der Gehaltsunterschied zwischen Frauen und Männern beim Einstiegsgehalt für Niederlassungsleiter:in in Österreich mit weniger als 3 Jahren Berufserfahrung beträgt 13.000 €, wobei Frauen 45.100 € und Männer 58.100 € verdienen. Mit mehr als 10 Jahren Berufserfahrung beträgt der Gehaltsunterschied 19.300 €, wobei Frauen 56.400 € und Männer 75.700 € verdienen.
betrifft der Gender Pay Gap in dieser Rolle. Finde heraus, inwieweit du betroffen bist und was du dagegen tun kannst.
Die meisten als Niederlassungsleiter:in Beschäftigten verdienen in Österreich zwischen 50.680 € und 64.660 €, wobei der Durchschnitt bei 64.100 € liegt.
Einstiegsgehälter für Niederlassungsleiter:in in Österreich mit weniger als 3 Jahren Berufserfahrung liegen zwischen 36.700 € und 50.680 €.
Top Verdiener als Niederlassungsleiter:in haben meist mehr als 10 Jahre Berufserfahrung und verdienen zwischen 92.620 € und 106.600 €.
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In den Branchen Industrie, Bau/Architektur und Transport/Verkehr/Logistik liegt das Bruttodurchschnittsgehalt über dem Durchschnitt aller Branchen.
Die unverbindliche Auswahl der Top-Arbeitgeber basiert auf dem Faktor Gehaltszufriedenheit, der Weiterempfehlungsrate, der Gesamtbewertung des Arbeitgebers sowie dem Gehalt und der Anzahl der Bewertungen.
Informiere dich über die Entwicklung des Gender Pay Gaps über die letzten Jahre und entdecke in unserem interaktiven Report wichtige Trends und Unterschiede über Branchen, Berufe und Berufserfahrung hinweg.
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Auf unserem Blog findest du informative Beiträge mit Tipps und Tricks zum Thema Gehalt.
Informiere dich über den Gender Pay Gap oder bereite dich mit unseren Ratgebern ideal auf Gehaltsverhandlung und Co. vor.
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