Viel Gutes, aber Mobbing macht das kaputt
Verbesserungsvorschläge
Kümmert euch um das Mobbing-Problem!! Und informiert Mitarbeitende wo sie Vorfälle melden können.
Kollegenzusammenhalt
Es gibt einige tolle Kolleginnen. Zählt aber leider wenig, wenn andere sich als Gruppe einzelne Kollegen raussuchen und schikanieren.
Work-Life-Balance
Mobbing wirkt sich auch auf private Bereiche aus.
Vorgesetztenverhalten
Zu wenig / gar keine Konsequenzen für Mobber.
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Arbeitgeber-Kommentar
Liebe Ex-Kollegin, lieber Ex-Kollege,
vielen Dank für deine Bewertung. Wie ich aus deinem Feedback herauslesen kann, ist dieses leider nicht positiv ausgefallen.
Mobbing ist ein sehr ernstzunehmendes Thema, welches bei entsprechendem Sachverhalt auch gesetzliche Konsequenzen nach sich zieht. Mobbing ist kein Kavaliersdelikt und ist in unserer Unternehmenskultur absolut inakzeptabel.
Bei einem Mobbingverdacht wendest du dich bei Konica Minolta in Österreich am besten immer an unsere HR-Abteilung und/oder unseren Betriebsrat. Weitere Anlaufstellen sind unsere Awarenesspartner*innen im Rahmen der Wertschätzungsinitiative und unsere anonyme und vertrauliche Postbox.
Aufgrund unserer Fürsorgepflicht werden wir dem unverzüglich mit allen geeigneten Mitteln nachgehen und gegebenenfalls Lösungen suchen, damit Derartiges nicht mehr vorkommt.
In jedem Fall ist es ratsam ein Mobbingtagebuch zu führen, um die Sachlage einfacher klären zu können. Dieses sollte folgende Punkte beinhalten: Datum, Uhrzeit, Ort, Beteiligte, Handlungsbeschreibung, etwaige Zeugen, deine Reaktion, etwaige spätere Auswirkungen.
Wie ich aus deinem Text entnehmen kann, arbeitest du leider nicht mehr bei Konica Minolta. Es tut uns leid, dass du diese Erfahrung gemacht hast und wir bedauern außerordentlich, dass du dich nicht an uns gewendet hast. Im Sinne deiner ehemaligen Kolleg*innen wären wir dir aber sehr dankbar, wenn du uns noch nachträglich Informationen zu deinen negativen Erfahrungen geben könntest, entweder über deinen ehemaligen HR Business Partner oder über den Betriebsrat.
Wir wünschen dir für deine weitere berufliche und private Zukunft alles Gute.
Liebe Grüße
Daniela