man kommt um zu bleiben
Gut am Arbeitgeber finde ich
den Eigentümer, die Abwechslung, die Internationalität, meinen Aufgabenbereich, wenn man will kann man schon etwas bewirken,
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
echte Leistungen, Engagement werden nicht belohnt, man will nur das Lohnniveau niedrig halten und versteckt sich hinter fadenscheinigen Ausreden.
Verbesserungsvorschläge
offen und ehrlich an Mitarbeiter kommunizieren - die verstehen das schon!
Leistungsgerecht bezahlen, Prämien sollten so hoch sein dass sie auch wirklich Prämien sind. "Wer Peanuts zahlt, bekommt nur Affen"
Arbeitsatmosphäre
Betriebsklima ist vor allem aufgrund der nicht nachvollziehbaren Entscheidungen des Managements schlecht.
Kommunikation
Hintergrundinformationen die Entscheidungen verständlich machen werden oft verschwiegen. Zu viele Meetings bei denen nur Zeit vergeudet wird.
Kollegenzusammenhalt
Hilfsbereitschaft ist ok, direktes, ehrliches Feedback ist oft nicht möglich
Work-Life-Balance
kommt auf den Vorgesetzten an, bei manchen ist es ok, andere verstehen den Sinn von Gleitzeit nicht.
Vorgesetztenverhalten
Big Boss ist super, Rest nicht so, Entscheidungen werden oft wider besseres Wissen getroffen. Zielvorgaben sind realistischer geworden.
Gleichberechtigung
Der Umgang mit Wiedereinsteigerinnen ist katastrophal. Anstatt die Stärken dieser Kolleginnen zu nutzen werden diese benachteiligt und man versucht sie so schnell wie möglich loszuwerden.
Umgang mit älteren Kollegen
Das Alter spielt keine Rolle.
Arbeitsbedingungen
Klimaanlage ist vorhanden, Computer und Betriebssysteme sind am neuesten Stand. Leider müssen sich zu viele Mitarbeiter viel zu kleine Büros teilen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sozial sehr engagiert, Mitarbeiter in Not, mit schwerer Krankheit werden unterstützt. Umweltbewusstsein hinsichtlich alternativer Energieformen könnte besser sein.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehaltsniveau ist niedrig
Image
Das Unternehmen hat einen guten Ruf, ich bin auch stolz dort zu arbeiten, würde das Unternehmen einen Freund aber nur eingeschränkt weiterempfehlen
Karriere/Weiterbildung
Es gibt keinen Karriereplan, keine Weiterbildungsangebot, sogar private, selbst bezahlte Initiativen sind nicht gern gesehen. Aufstieg im Unternehmen erfolgt nur per Zufall.