Noch ein weiterer verlässt das sinkende Schiff...
Gut am Arbeitgeber finde ich
Themengebiet, Kollegen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Überstunden, keine Nachbesetzung, geringer Gehalt, Parkplatz am Firmengelände zu zahlen, Zu viel Arbeit.
Verbesserungsvorschläge
Die Mitarbeiter sind die Säulen der Firma, behandelt diese auch dementsprechend -> zum Wohle der Mitarbeiter entscheiden und nicht immer nur für die Firma (Einarbeit, gratis parken, gratis e-auto laden, frisches Obst, Säfte und Getränke...) und noch sehr viel mehr.
Arbeitsatmosphäre
(Konstruktive) Kritik ist nicht erwünscht. Lob, gibt es keines. Es wird zu allem ein Schuldiger gesucht, nur das man sich selbst rein waschen kann. Zu viele nicht definierte Prozesse.
Kommunikation
Nicht weitergabe wichtiger Infos aus dem Leitkreis. Kommunzierte Werte werden nicht eingehalten. Viel Krawall zwischen den Abteilungen. Teilweise gar keine kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Teils gut, teils schlecht, viele Kollegen gibt es aber nicht mehr.
Work-Life-Balance
Normalarbeitszeit 7,70h pro Tag (=38,5h pro Woche), meisten sind es dann 45-50h Wochen. Man hält zwar an der „10 Arbeitsstunden pro Tag“ Regelung fest...doch selbst mit den gesetzlichen 12h würde man seine Arbeit nicht schaffen. Vor kurzem wurde uns gesagt wir können (und sollen) auch am Samstag arbeiten. Keine Urlaubsüberschneidungen im Team (max. 1 Person im Urlaub). Spontane Rufbereitschaft, Wochenendarbeit. Gleit-/Kern-Zeit Modell ganz ok (nicht mehr zeitgemäß). Homeoffice mittlerweile 2-3 Tage pro Woche (fragt sich nur wie lange noch). Bei all dem wird man nicht gefragt, es wird gefordert.
Vorgesetztenverhalten
Sehen sich selbst nicht als Teil des Teams.
Ziehen sich aus der Verantwortung, um die eigene Haut zu retten. Entscheidungen werden über einem hinweg getroffen und oft ohne Begründung.
Menschliche Interaktion und Kommunikation ist nicht gegeben.
Interessante Aufgaben
Zu wenig personelle Ressourcen. Aufgabenfeld wäre interessant, Schulungen für neue Aufgaben gibt es nicht.
Gleichberechtigung
Nicht wirklich.
Umgang mit älteren Kollegen
Gut das ich nicht zu den älteren gehöre.
Arbeitsbedingungen
IT-Hardware ganz Ok. Gemeldete Beschädigungen am Gebäude werden ignoriert. Stoffböden 20 Jahre und älter. Zum Teil Büros ohne Klima.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es gibt keine Mülltrennung. Nur wenn es einen wirtschaftlichen Vorteil bringt.
Gehalt/Sozialleistungen
Kaum Benefits, Gehaltsanpassungen werden ignoriert -> Wenn du mehr verdienen willst musst du wechseln.
Image
Sehr schlecht, sieht man auch beim Recruiting, wenn es eine so super Firma wäre würde man nicht Jahre auf eine Nachbesetzung warten müssen.
Karriere/Weiterbildung
Karriere kaum möglich. Nur wenn die Weiterbildung kostenlos ist.