Top Arbeitgeber
Gut am Arbeitgeber finde ich
laufende Kommunikation; der Mensch steht im Mittelpunkt und hat Relevanz
Arbeitsatmosphäre
Das Team arbeitet super zusammen, jeder hilft sich gegenseitig, keiner wird im Stich gelassen.
Kommunikation
Regelmäßige Jour Fixe und Redaktionsmeetings, sowie Mitarbeitergespräche sorgen für einen regen Austausch und fortlaufender Kommunikation.
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt ist außergewöhnlich gut und wird durch Teambuildingevents und Agenturparties noch weiter verstärkt.
Work-Life-Balance
Die Kernzeiten sind sehr angenehm für die Mitarbeiter, jedoch kann der Alltag gemäß einer Agentur schon mal sehr hektisch, stressig und nervenaufreibend sein.
Vorgesetztenverhalten
Der Vorgesetzte bemüht sich, die Kommunikation mit allen Mitarbeitern zu suchen, außerdem steht seine Tür jederzeit für jeden offen. Bei Problemen oder Wünschen, gibt es immer eine Möglichkeit, diese gemeinsam mit ihm zu lösen.
Interessante Aufgaben
Das Aufgabengebiet ist sehr breit und jeder Mitarbeiter hat immer die Möglichkeit, sich nach seinen individuellen Wünschen weiterzubilden und in den Bereichen tätig zu sein, die ihm am meisten zusagen und Spaß machen.
Gleichberechtigung
Es gibt keine Bevorzugung, die Gleichberechtigung ist intakt.
Umgang mit älteren Kollegen
Die Agentur ist sehr jung. Es wird aber immer mit jedem respektvoll umgegangen, egal welches Alter, Herkunft oder Interessen, derjenige hat.
Arbeitsbedingungen
Das Büro ist wunderschön, mit toller Aussicht auf die Karlskirche. Jeder Mitarbeiter hat seinen eigenen Platz und genug Freiraum. Durch die Räumlichkeiten und die flexible Gleitzeit/Kernzeit sind die Arbeitsbedingungen sehr gut.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wird hinsichtlich der Kunden und Produkte ein strenger Ethik Kodex verfolgt, der immer eingehalten wird und oberste Priorität hat.
Gehalt/Sozialleistungen
Zusätzlich zum Gehalt gibt es Sodexo-Gutschein, Kaffe, Kekse und Obst in der Agentur.
Image
Die Agentur steht sehr gut da und konnte sich in den vergangenen Jahren einen tollen Ruf aufbauen.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt laufend Workshops für die Mitarbeiter zur Weiterbildung und auch Aufstiegsmöglichkeiten, wenn man sich profiliert.