Bewertungsstatistik:
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Außen hui - innen pf....
Pro: kollegialer Zusammenhalt, Contra: Das Verhalten mancher Führungskräfte ist unglaublich schlecht. Der Druck wird ständig erhöht, das Überstundenpauschale, wie es bei Worthington üblich ist, wird aufs äußerste ausgereizt. Die erzielten Auszeichnungen kratzen nur an der Fassade, hinter den Kulissen sieht es ganz anders aus. Mobbing ist an der Tagesordnung. Verbesserungsvorschläge: 1. externes Führungskräftetraining mit Bedacht auf sozialer KompetenzJobstatus: Ex-Job seit 2012 | Hierarchie: - | 22.03.2012