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Raiffeisen 
Informatik 
GmbH 
& 
Co 
KG
Bewertung

Kaum zu glauben, aber es geht immer noch abwärts.

1,5
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei Raiffeisen Informatik GmbH & Co KG in Wien gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Schlecht und es ist keine Besserung in Sicht. Es gibt keinen Plan und keine Strategie, wie mit der aktuellen Situation umgegangen werden soll.

Kommunikation

Kommunikation im Krisenmodus.

Work-Life-Balance

Wenn man es schafft sich seine WLB zu richten, dann ist man auf der "Gewinnerseite". Aber prinzipiell ist es so, dass gute MA ohne Ende mit Arbeit zugeschüttet werden.

Interessante Aufgaben

Wären genug vorhanden.

Gleichberechtigung

Vorhanden.

Umgang mit älteren Kollegen

Schlecht.

Arbeitsbedingungen

Focus liegt natürlich stark auf Home Office. Equipment dafür muss man sich aber selbst beschaffen.
Ein Unternehmen, dass es notwendig hat bei Maus und Tastatur zu sparen, hat gute MA gar nicht verdient.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Außen hui, innen pfui. Sozial ist die R-IT mittlerweile nur noch am Papier.

Image

Schlecht. Siehe oben.


Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Gehalt/Sozialleistungen

Karriere/Weiterbildung

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Arbeitgeber-Kommentar

Team People und ChangePersonalentwicklung, Recruiting

Liebe Kollegin / Lieber Kollege,

wir bedanken uns für dein Feedback und bedauern zugleich, dass du deine Arbeitsatmosphäre derzeit als schlecht bewertest.

Deinem Kritikpunkt, dass Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter ihr Arbeitsequipment selbst beschaffen müssen, möchten wir klar widersprechen! Wir stellen unseren Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmern, für die Durchführung ihrer Arbeit im Home-Office, abgesehen vom Notebook mit SIM-Karte und dem Diensthandy, auch eine Tastatur sowie Maus, Kopfhörer (kabellos oder mit Kabel), einen Bildschirm und auch ein USB-Hub zur Verfügung. Die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter haben die Möglichkeit diese Ausstattung via Mail zu bestellen.

Es ist auch schade, dass du der Meinung bist, die R-IT gehe mit älteren Kolleginnen und Kollegen schlecht um. Es ist uns besonders wichtig Vielfältigkeit zu fördern - aus diesem Grund geben wir allen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern die Chance gemeinsam mit der R-IT zu wachsen. Unabhängig von Alter, Geschlecht, Religion, Weltanschauung, Herkunft und sexueller Orientierung.

Wir laden dich herzlich zu einem vertraulichen Dialog ein - du erreichst uns via jobs@r-it.at

Liebe Grüße,
Dein Team People und Change

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