Hetras GmbH in Zell am See - Erfahrungsberichte, Bewertungen und Kommentare
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Bewertungen
4 -
Kommentare
3 -
Verbesserungsvorschläge
4 -
Bewerbungsfragen
1 -
Aufrufe
543
Zusammenfassung Hetras GmbH Bewertungen
Bewertungsstatistik:
Diese Bewertung haben sich bereits
543 Personen
angesehen.
Verteilung der Bewertungen
Mitarbeiter/-innen
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Bewerber/-innen
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Azubis
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Erfahrungsberichte von Mitarbeiter/-innen
Erfahrungsberichte von Bewerber/-innen
Die neuesten Arbeitgeber Bewertungen
2.3
von 5
1.8
von 5
Super Produkt, Gutes Team, Schlechte Work-Life Balance
Vorgesetztenverhalten: Entscheidung sind oft undurchsichtig - man weiß oft nicht welcher Geschäftsführer oder Investor welche Entscheidung trifft Kollegenzusammenhalt: Generell gutes Arbeitsklima Interessante Aufgaben: Wer in seinem Fachgebiet wirklich gut ist "darf" mehr arbeiten und um die Bezahlung der Überstunden diskutieren Arbeitsatmosphäre: Gute Leistungen werden mit längeren Arbeitszeiten "belohnt" Wenig Kritikfähigkeit - es wird offen mit Kündigung gedroht Kommunikation: Die gesamte Finanzsituation ist mit mehreren Investoren sehr undurchsichtig und Mitarbeiter haben oft nicht einmal eine vage Vermutung wie das Unternehmen aufgestellt ist. Work-Lif...Jobstatus: Ex-Job seit 2011 | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 18.04.2011
Die neuesten Bewerber Bewertungen
3.1
von 5
Pauken statt Denken : Bewerbung im altem Still
Kommentar: Es wurden Fragen zu grundlegende Theorie (im meinem Fall als Entwickler war Thema .NET auf dem Tisch, Tipp lernt das Aufwendig http://de.wikipedia.org/wiki/.NET) gestellt. Es ist nicht Schlechtes daran, wenn man weiß, dass der Fragende eine Wiki-Definitionen Wort für Wort von dir hören möchte. Leider es gab bei mir keine logische Aufgaben, Code Reviews oder Diskussion über Entwicklungsprobleme und deren Lösung. Atmosphäre eher als Prüfung an der UNI aber ohne Vorbereitungszeit. Tipp: lass dir schriftliche Garantie geben, dass Hetras GmbH dir Reisekosten erstattet. Sonst viel Erfolg bei deiner Jobsuche. Ich bin sehr froh dort nicht arbeiten zu...Beworben für Position: .NET Entwickler
Jahr der Bewerbung: 2010 | Ergebnis: Absage | 03.12.2010
Vergleich Arbeitgeber-Bewertungen auf kununu
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Programmiertes Chaos
Image: Die Entscheidungen des Managements sind oft schwer nachvollziehbar und undurchsichtig. "Hire and Fire" Politik. Starke Nerven und hohes Durchsetzungsvermögen sind gefragt. Wer durchhält kann was erreichen.Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 01.02.2012