Bewertungsstatistik:
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MEHR SCHEIN, ALS SEIN
Vorgesetztenverhalten: Führungskräfteseminare wären angebracht - Mitarbeitermotivation kann man lernen Kollegenzusammenhalt: Kommt jedoch auf die Abteilung an. "Zickenkrieg" ist tw. an der Tagesordnung. Interessante Aufgaben: Die Mitarbeiter werden oft unterschätzt. Gerade die alt-eingesessenen-Mitarbeiter sitzen auf Ihren Infos, und geben diese meist nicht weiter. Arbeitsatmosphäre: Lob gibt es nur selten. Bei Fehlern ( Menschen machen Fehler) wird man sofort angesprochen. Kommunikation: Auf Grund der vielen Firmen innerhalb der Gruppe leider mangelhaft. Das behindert einen reibungslosen Arbeitsablauf. Arbeitsbedingungen (Räume, ...): Eigentlich top! Work-L...Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 05.10.2011