J. Holluschek GmbH. in Zirl - Erfahrungsberichte, Bewertungen und Kommentare

J. Holluschek GmbH.
Branche: Pharma / Chemie / Medizin
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    1
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Zusammenfassung J. Holluschek GmbH. Bewertungen

12 Bewertungen

  • mangelhaft
  • sehr gut
Arbeitgeberbewertung:
(3.91)


Bewertungsstatistik:

12
Mitarbeiter Kommentare
8
Verbesserungsvorschläge
1
 
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Bewerber Kommentare
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Bewerbungsfragen
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Azubi Kommentare
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Verbesserungsvorschläge
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J. Holluschek GmbH. bietet folgende Benefits für Mitarbeiter:

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5.533 Personen
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Verteilung der Bewertungen

Bewertungen durch
Mitarbeiter/-innen

sehr gut
(9)
gut
(0)
befriedigend
(2)
genügend
(1)

Bewertungen durch
Bewerber/-innen

sehr gut
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gut
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genügend
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Bewertungen durch
Azubis

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gut
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befriedigend
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genügend
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Erfahrungsberichte von Mitarbeiter/-innen

Die neuesten Arbeitgeber Bewertungen

Punkte
4.4
von 5

Jeden Tag spannende Herausforderungen.
Vorgesetztenverhalten: - Viel Kontakt mit direktem Vorgesetzten - Regelmäßgie Abteilungsbesprechungen Arbeitsbedingungen (Räume, ...): Büros sind großteils neu, toller neuer Aufenthaltsraum Work-Life-Balance: Durch ein Gleitzeitmodell ist die Arbeitszeit gut einteilbar. Karriere- /Weiterbildung: Es wird großer Wert auf die systematische interne Ausbildung gelegt. Gehalt und Benefits: Leistung wird anerkannt. Pro: Es wurden im letzten Geschäftsjahr über 20 zusätzlicheArbeitsplätze geschaffen. Es wird sehr offen miteinander umgegangen. Es gibt Entwicklungsmöglichkeiten im Unternehmen. Contra: Gelegentlich fehlt aufgrund der Dynamik die Zeit zur Kommunkatio...

Details +
J. Holluschek.
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 25.04.2012
Punkte
4.8
von 5

Die Arbeit macht jeden Tag auf´s neue Spass ;-)))
Vorgesetztenverhalten: Mein Vorgesetzter hilft und unterstützt und ist Ehrlich im Umgang mit seinen MA. Kollegenzusammenhalt: Es läuft nicht immer alles rund. Aber jeder bemüht sich um seine Kolleginnen und Kollegen. Interessante Aufgaben: Absolut. Jeder Tag bietet neue interessante Aufgaben. Arbeitsatmosphäre: Sehr menschliches und respektvolles Arbeitsklima. Kommunikation: Feedback wird regelmäßig gegeben. Informationen gibt es laufen. Arbeitsbedingungen (Räume, ...): Werden laufen verbessert. Anregungen werden gehört und wo möglich umgesetzt. Work-Life-Balance: Es passt einfach. Jeder hat die Möglichkeit sich einzubringen und mit zu gestalten. Umgang mit...

Details +
J. Holluschek. (Vertrieb / Verkauf)
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Management | 13.04.2012

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