DIS AG - Bewerbungstipps, Bewerbungsform und Auswahlverfahren
- Wer wir sind
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Erwartungen an Bewerber
Aussagekräftige Lebensläufe und ein professionelles Auftreten - hierbei unterstützen wir Sie gerne! Wir wünschen uns motivierte Bewerber, dabei ist uns ein unkomplizierter und direkter Kontakt sehr wichtig.
Unser Rat an Bewerber
Fordern Sie unsere Borschüre “Bewerben heißt überzeugen“ per E-Mail kostenfrei und unverbindlich an, die schon viele Tipps rund um das Thema Bewerben enthält. Unsere Niederlassungen freuen sich auch über Ihren Besuch, wir sind bundesweit an über 70 Standorten vertreten.
Bevorzugte Bewerbungsform
Gerne online über unser Bewerberportal, dass Sie über die www.dis-ag.com erreichen können - wir freuen uns jedoch auf jede Bewerbung - egal in welcher Form!
Auswahlverfahren
In der Regel führen wir Telefoninterviews für ein erstes kurzes Kennenlernen. Es folgen persönliche Vorstellungsgespräche vor Ort in der Niederlassung. So können auch Sie sich einen ersten Eindruck von uns machen.
Nachgefragt
Tests: Jaje nach Anforderung kann es sein, dass wir bestimmte sprachliche Qualifikationen, z. B. Englisch, testen. Für andere Berufe kann es auch fachspezifische Tests geben.
Internationale Einsätze: Ja
Praktika: Ja
Bachelor-/ Masterarbeiten: Ja
Einblicke in den Arbeitsalltag
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