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Jetzt Profil vervollständigen297 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
190 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 72 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
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Gleitzeitmodell, aber nur einen Tag Home-Office pro Woche. Wenn an diesem Tag ein Termin im Haus ist, darf man diesen auch nicht verschieben und hat gar keine Home Office Möglichkeit, somit nicht mehr zeitgemäß und unflexibel. Man darf im Home Office außerdem keine einzige Minute länger arbeiten. Vertrauen gleich 0 den Mitarbeitern gegenüber.
Sicherer Arbeitsplatz, Nähe zum Wohnort
Umgangston des Vorgesetzten, Arbeitsklima, kein selbständiges Arbeiten, wenig Kollegialität, Mobbing
Vorgesetzten einem Leadership Coaching zu unterziehen
Sicherer Arbeitsplatz, gute öffentliche Anbindung
Sehr konservativ
Bitte Weiterentwicklungsmöglixhkeiten für junge Leute und nicht erst nach vieeelen Jahren Zugehörigkeit
Abwechslungsreiche Tätigkeiten
Sehr angenehmer Arbeitsplatz
Den Ruf der Wirtschaftskammer könnte noch ein wenig verbessert werden
Eine Stunde Hin- und Rückfahrt
Tolle Weiterbildungsmöglichkeiten durch WIFI
Bin halt noch in Ausbildung
Alles rund um Marketing
gute Zusammenarbeit im Team, wertschätzender Umgang, faire Bezahlung
oft langatmige Entscheidungsfindung, alte und starre Strukturen
Mehr Offenheit gegenüber Neuerungen
gutes Gehalt, Versichert
keine Ahnung, vielleicht viele Arbeitsstunden
flexiblere Arbeitszeiten,
Mitarbeiterrabatte, Fahrtkostenzuschuss
nicht flexible Arbeitszeiten, 40 Stunden pro Woche
flexible Zeiteinteilung, marktgerechte Entlohnung
Arbeitszeit flexibel, Büro, ho , esen
Arbeits Weg, eher alte Telefone,
Klimaticket, Desk sharing, besserer kaffee
Planbarkeit durch geregelte Arbeitszeiten und das Gleitzeit-Arbeitsmodell.
Die z.T. immer noch sehr verkrustete Struktur einer großen Organisation. Vieles ist sehr behäbig, schwerfällig und dauert dadurch zu lange.
Möglichkeiten, die die Tätigkeit bietet
Umgang mit Mitarbeiter
Offene Kommunikation stärken, Wertschätzung für Mitarbeiter
Die Kollegen sind freundlich, gegenüber Vorgesetzten herrscht Angst und Misstrauen
Gut auf gleichen Level, Treten von oben
Veraltet, „aufmucken“ wird nicht geduldet
Alles unter der Hand, Sensibles gibt es niemals schriftlich
Vertaubtes Geschlechterbild
Die Aufgaben, die die Kammer wahrzunehmen hat, sind vielfältig und interessant
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