Ich bin Frührentnerin und verdiene zusätzlich in einem Freizeitpark
etwas zusätzlich für meine Rente,die nach 36 Berufsjahren sehr spärlich ist.
Für die Arbeitszeit und die Leistung ist die Bezahlung am unteren
Grenzwert,jedoch für kranke Menschen durchführbar.
Der General Direktor hat stets ein offenes Ohr für Neues und der
Stellvertreter ist der Meinung was 20 Jahre gut war ist auch heute
... 
BITTE BEACHTE – Eine geringe Anzahl von Bewertungen ist unter Umständen nicht repräsentativ!
Bewertungen sind subjektive Momentaufnahmen - Arbeitsverhältnisse in Firmen ändern sich!
Ist das Bild von Stadtpark - Mannheim falsch? Beteilige Dich an kununu und sag wie es wirklich ist!
mangelhaft
super details
- Der Chef / Chefs
- (5.00)
- Die Kollegen
- (3.00)
- - die Arbeit ist gerecht verteilt
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- (5.00)
- - man kann seine Arbeit selbst gestalten
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- (5.00)
- Die Arbeitsatmosphäre
- (4.00)
- Die Kommunikation
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- (4.00)
- Die Gleichberechtigung
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- (4.00)
- Der Umgang mit Kollegen 45+
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- (3.00)
- Die Freizeit
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- (4.00)
- Das Image
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- (5.00)
