Das Unternehmen hat eine flache Hierachie, Arbeitnehmer/innen unterschiedlichster Altersstufen, bietet einen stabilen, sicheren Arbeitsplatz(Betriebsräte u. politische Nähe zur Stadt Wien), für das Leihpersonal als auch für das Schlüsselpersonal. Die Philosophie sowie einzelne Unternehmensinstrumente von flexwork sind ein großer Gewinn für unsere Arbeitsmarktpolitik u. die gesellschaftliche Situat... 
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mangelhaft
super details
- - tragen zu Konfliktlösungen bei
- (2.00)
- - setzen hohe aber realistische Ziele
-
- (2.00)
- - treffen klare und nachvollziehbare Entscheidungen
- (1.00)
- - beziehen bei Entscheidungen die Mitarbeiter mit ein
- (2.50)
- Die Kollegen
- (3.00)
- Die Arbeit
- (3.25)
- Die Arbeitsatmosphäre
-
- (2.50)
- Die Kommunikation
-
- (2.50)
- Die Gleichberechtigung
- (4.00)
- Der Umgang mit Kollegen 45+
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- (3.25)
- Die Freizeit
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- (3.88)
- Das Image
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- (2.50)
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