Leider ist / war ein Mitarbeiter in dem Bereich in dem ich tätig ware nicht viel Wert.
Es ist relativ egal was ein Mitarbeiter leistet wenn er das Unternehmen verlassen will ist es nur jedem recht - auch wenn es dann keinen Nachfolger für den Arbeitsplatz gibt - Hauptsache Personal wird eingespart.
Und diese Einstellung bekommt man leider von den Vorgesetzten immer zu spühren.
Die Bezahlung ist... 
BITTE BEACHTE – Eine geringe Anzahl von Bewertungen ist unter Umständen nicht repräsentativ!
Bewertungen sind subjektive Momentaufnahmen - Arbeitsverhältnisse in Firmen ändern sich!
Ist das Bild von Telekom Austria AG falsch? Beteilige Dich an kununu und sag wie es wirklich ist!
mangelhaft
super details
- Der Chef / Chefs
- (2.53)
- Die Kollegen
- (3.39)
- Die Arbeit
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- (2.78)
- Die Arbeitsatmosphäre
- (2.13)
- Die Kommunikation
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- (2.41)
- Die Gleichberechtigung
- (3.66)
- Der Umgang mit Kollegen 45+
- (1.86)
- - die Kriterien für beruflichen Aufstieg sind bekannt
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- (2.22)
- - Mitarbeiter werden durch Weiterbildung gefördert
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- (2.22)
- - die Firma bietet gute Möglichkeiten zur Persönlichkeitsentwicklung
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- (2.06)
- Die Freizeit
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- (2.75)
- Das Image
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- (2.44)
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