mangelhaft super

details

• Der Chef / Chefs
• 
• (2.75)
• 

• Die Kollegen
• 
• (3.57)
• 

• Die Arbeit
• 
• (3.00)
• 

• Die Arbeitsatmosphäre
• 
• (2.50)
• 

• Die Kommunikation
• 

• - die Ergebnisse, Erfolge und Gewinne sind bekannt
• 
• (2.93)
• - man erhält die für die Arbeit notwendigen Informationen
• 
• (2.71)
• - regelmäßige Meetings zum Tagesgeschäft finden statt
• 
• (2.57)

• Die Gleichberechtigung
• 
• (3.83)
• 

• Der Umgang mit Kollegen 45+
• 
• (2.35)
• 

• Die Karriere und Weiterbildung
• 
• (2.10)
• 

• Das Gehalt und Sozialleistungen
• 
• (2.90)
• 

• Die Arbeitsbedingungen (Räume, Computer, ...)
• 
• (3.33)
• 

• Das Bewusstsein für Umwelt / Soziales
• 
• (3.45)
• 

• Die Freizeit
• 
• (3.00)
• 

• Das Image
• 
• (2.89)
• 

... öffnet Unterfragen. Um alle Unterfragen zu lesen hier klicken.

28.06.08 - besser als ihr ruf weiter lesen


02.12.07 - Politisch motivierte Selbstdarsteller haben in der Telekom Austria gute Chancen. Sie haben deshalb Erfolg da sich die Übergeordnete Ebene hauptsächlich mit sich selbst beschäftigt und kaum Interesse für die Untergeordnete hat. In anderen Worten: Chef... weiter lesen


06.06.07 - Leider ist / war ein Mitarbeiter in dem Bereich in dem ich tätig ware nicht viel Wert. Es ist relativ egal was ein Mitarbeiter leistet wenn er das Unternehmen verlassen will ist es nur jedem recht - auch wenn es dann keinen Nachfolger für den Arbeit... weiter lesen

Tele2 Telecommunication GmbH
Ich habe bei der Firma UTA jetzt TELE2 meinen Ferialjob gemacht.Die Kollegen waren immer sehr hilfbereit und zuvorkommend.Die Arbeit war ganz ok. Kann eigentlich nichts schlechtes zu meiner Zeit bei d... weiter lesen

UPC Telekabel Wien GmbH
im grossen und ganzen ein angenehmer arbeitgeber, wo aber noch verbesserungspotenzial vorhanden wäre.auch sind einige bewertungsfragen nicht auf das ganze unternehmen zu beantworten, da hier abteilung... weiter lesen

Frequentis AG
extremely top - okay die Firma ist groß genug um in einer Abteilung zu landen die vielleicht nicht so toll ist. Aber man kann sich auch intern vesetzen lassen oder zu einer Tochter/Schwesterfirma wech... weiter lesen

Alcatel-Lucent AG
Die Führungsetage ist mit "Freunden" besetzt und es ist problematisch hier Aufstiegschancen zu finden.Ebenso schwierig ist es eine Gehaltserhöhung zu erreichen,diese kann man mit der Drohung des Arbei... weiter lesen

H. Kastner Handelsgesellschaft m.b.H. SemTrac Consulting GmbH net3-Solution Sport- & Wellnessresidenz Alpenrose Martin Wöhry GmbH

Lukrative Nebenjobs: hallo auch an alle, bezieht sich zwar nur auf österreich und die schweiz, aber jetzt mit der EM gibt es sicherlich einige nette Möglichke...mehr dazu

Fitnesscenter: Hey parispaul, Eine Gewerbeanmeldung würde euch nichts kosten, wenn ihr als Jungunternehmer startet. Aber am Anfang braucht ihr sicher kein...mehr dazu

überqualifiziert: Hallo, leider ist es oft so dass wenn man eine wirklich fundierte Ausbildung hat und was vorzuweisen man die A....karte zieht. Denn man möc...mehr dazu

EIGENMOTIVATION: @basia. Da ist was dran, aber leider sieht es in der Realität oft anders aus. Es gibt immer wieder Vorgesetzte und Chefs die einen nur verm...mehr dazu