Die Next GmbH ist eine Consulting Firma, die den größten Anteil ihres Umsatzes mit Bodyleasing gestaltet. D.H. Mitarbeiter werden anderen Firmen für gewisse Zeitrahmen überlassen.
Dementsprechend sind die Kriterien für Räumlichkeiten nicht zu bewerten, mit Ausnahme der Computer - das Equipment ist top.
Die Entlohnung ist gut. Sozialleistungen sind sehr gut.
Entwicklung der Mitarbeiter findet ni... 
BITTE BEACHTE – Eine geringe Anzahl von Bewertungen ist unter Umständen nicht repräsentativ!
Bewertungen sind subjektive Momentaufnahmen - Arbeitsverhältnisse in Firmen ändern sich!
Ist das Bild von Next GmbH falsch? Beteilige Dich an kununu und sag wie es wirklich ist!
mangelhaft
super details
- - tragen zu Konfliktlösungen bei
- (3.00)
- - setzen hohe aber realistische Ziele
- nicht angegeben
- - treffen klare und nachvollziehbare Entscheidungen
- (1.00)
- - beziehen bei Entscheidungen die Mitarbeiter mit ein
-
- (1.00)
- - arbeiten gut zusammen
- (4.00)
- - gehen ehrlich und direkt miteinander um
-
- (4.00)
- - die Arbeit ist gerecht verteilt
-
- (3.00)
- - man kann seine Arbeit selbst gestalten
-
- (1.00)
- - gute Leistungen werden anerkannt und gelobt
-
- (4.00)
- - es herrscht ein Klima von Fairness und Vertrauen
-
- (3.00)
- - die Firma bemüht sich um ein gutes Betriebsklima
-
- (4.00)
- - die Ergebnisse, Erfolge und Gewinne sind bekannt
- (5.00)
- - man erhält die für die Arbeit notwendigen Informationen
- (2.00)
- - regelmäßige Meetings zum Tagesgeschäft finden statt
-
- (1.00)
- - Frauen haben dieselben Aufstiegschancen
-
- (5.00)
- - Frauen sind als Arbeitskräfte gut angesehen
-
- (5.00)
- - WiedereinsteigerInnen werden nicht benachteiligt
- nicht angegeben
- Der Umgang mit Kollegen 45+
- nicht angegeben
- - ältere Arbeitnehmer werden eingestellt
- nicht angegeben
- - langdienende KollegInnen werden geschätzt und gefördert
- nicht angegeben
- - die Kriterien für beruflichen Aufstieg sind bekannt
-
- (1.00)
- - Mitarbeiter werden durch Weiterbildung gefördert
-
- (1.00)
- - die Firma bietet gute Möglichkeiten zur Persönlichkeitsentwicklung
-
- (1.00)
- - die Löhne & Gehälter entsprechen der Verantwortung
-
- (4.00)
- - die Firma zahlt ein zufriedenstellendes Gehalt / Lohn
-
- (5.00)
- - Sozialleistungen werden geboten (Altersvorsorge,Rente,Versicherung,...)
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- (5.00)
- - die Auszahlung der Löhne und Gehälter erfolgt pünktlich
- nicht angegeben
- - sind auf neuestem Stand der Technik
-
- (5.00)
- - sind den Aufgaben angemessen
- nicht angegeben
- - Belüftung, Beleuchtung, Lärmpegel sind angenehm
- nicht angegeben
- Das Bewusstsein für Umwelt / Soziales
- nicht angegeben
- - die Firma achtet auf Umwelt-Schutz (Recycling ...)
- nicht angegeben
- - die Firma achtet auf Klima-Schutz (Energie-Verbrauch ...)
- nicht angegeben
- - die Firma unterstützt fairen Handel (fair trade)
- nicht angegeben
- - Urlaub kann jederzeit konsumiert werden
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- (5.00)
- - die Arbeitszeiten bewegen sich im normalen Rahmen
-
- (3.00)
- - es wird auf die Familie Rücksicht genommen
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- (2.00)
- - es herrscht kein Gruppenzwang bzgl. der Arbeitszeiten
-
- (5.00)
- - die Mitarbeiter reden gut über ihre Firma
-
- (2.00)
- - die Firma genießt ein gutes Image
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- (5.00)
