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Arbeitgeber Bewertung: Permed AG


Permed ist ein Personaldienstleister im Gesundheitswesen. Permed erbringt Dienstleistungen im medizinischen und paramedizinischen Bereich, privaten Pflege und Betreuung sowie in der Hauswirtschaft.




Firmendetails zur Firma Permed AG


Permed AG
Basel, Schweiz
www.permed.ch

Benefits: Lohnnebenleistungen bei Permed AG sind mangelhaft 1
Detailbewertung: Job bei Permed AG ist genügend 1.74
Gesamtpunkteanzahl: 1.52
Bewertungsanzahl: 1



BITTE BEACHTE – Eine geringe Anzahl von Bewertungen ist unter Umständen nicht repräsentativ!
Bewertungen sind subjektive Momentaufnahmen - Arbeitsverhältnisse in Firmen ändern sich! Ist das Bild von Permed AG falsch? Beteilige Dich an kununu und sag wie es wirklich ist!

mangelhaft super
     
details


  • - tragen zu Konfliktlösungen bei
  • tragen zu Konfliktlösungen bei
  • (1.00)
  • - setzen hohe aber realistische Ziele
  • nicht angegeben
  • - treffen klare und nachvollziehbare Entscheidungen
  • nicht angegeben
  • - beziehen bei Entscheidungen die Mitarbeiter mit ein
  • nicht angegeben
  • - arbeiten gut zusammen
  • nicht angegeben
  • - gehen ehrlich und direkt miteinander um
  • nicht angegeben
  • - die Arbeit ist gerecht verteilt
  • nicht angegeben
  • - man kann seine Arbeit selbst gestalten
  • nicht angegeben
  • - gute Leistungen werden anerkannt und gelobt
  • gute Leistungen werden anerkannt und gelobt
  • (1.00)
  • - es herrscht ein Klima von Fairness und Vertrauen
  • es herrscht ein Klima von Fairness und Vertrauen
  • (1.00)
  • - die Firma bemüht sich um ein gutes Betriebsklima
  • die Firma bemüht sich um ein gutes Betriebsklima
  • (1.00)
  • - die Ergebnisse, Erfolge und Gewinne sind bekannt
  • die Ergebnisse, Erfolge und Gewinne sind bekannt
  • (1.00)
  • - man erhält die für die Arbeit notwendigen Informationen
  • man erhält die für die Arbeit notwendigen Informationen
  • (2.00)
  • - regelmäßige Meetings zum Tagesgeschäft finden statt
  • nicht angegeben
  • - Frauen haben dieselben Aufstiegschancen
  • Frauen haben dieselben Aufstiegschancen
  • (4.00)
  • - Frauen sind als Arbeitskräfte gut angesehen
  • Frauen sind als Arbeitskräfte gut angesehen
  • (4.00)
  • - WiedereinsteigerInnen werden nicht benachteiligt
  • WiedereinsteigerInnen werden nicht benachteiligt
  • (3.00)
  • - ältere Arbeitnehmer werden eingestellt
  • ältere Arbeitnehmer werden eingestellt
  • (3.00)
  • - langdienende KollegInnen werden geschätzt und gefördert
  • langdienende KollegInnen werden geschätzt und gefördert
  • (1.00)
  • - die Kriterien für beruflichen Aufstieg sind bekannt
  • nicht angegeben
  • - Mitarbeiter werden durch Weiterbildung gefördert
  • nicht angegeben
  • - die Firma bietet gute Möglichkeiten zur Persönlichkeitsentwicklung
  • die Firma bietet gute Möglichkeiten zur Persönlichkeitsentwicklung
  • (1.00)
  • - die Löhne & Gehälter entsprechen der Verantwortung
  • die Löhne & Gehälter entsprechen der Verantwortung
  • (2.00)
  • - die Firma zahlt ein zufriedenstellendes Gehalt / Lohn
  • die Firma zahlt ein zufriedenstellendes Gehalt / Lohn
  • (3.00)
  • - Sozialleistungen werden geboten (Altersvorsorge,Rente,Versicherung,...)
  • Sozialleistungen werden geboten (Altersvorsorge,Rente,Versicherung,...)
  • (1.00)
  • - die Auszahlung der Löhne und Gehälter erfolgt pünktlich
  • die Auszahlung der Löhne und Gehälter erfolgt pünktlich
  • (3.00)
  • - sind auf neuestem Stand der Technik
  • nicht angegeben
  • - sind den Aufgaben angemessen
  • nicht angegeben
  • - Belüftung, Beleuchtung, Lärmpegel sind angenehm
  • nicht angegeben
  • - die Firma achtet auf Umwelt-Schutz (Recycling ...)
  • nicht angegeben
  • - die Firma achtet auf Klima-Schutz (Energie-Verbrauch ...)
  • nicht angegeben
  • - die Firma unterstützt fairen Handel (fair trade)
  • nicht angegeben
  • - Urlaub kann jederzeit konsumiert werden
  • nicht angegeben
  • - die Arbeitszeiten bewegen sich im normalen Rahmen
  • nicht angegeben
  • - es wird auf die Familie Rücksicht genommen
  • nicht angegeben
  • - es herrscht kein Gruppenzwang bzgl. der Arbeitszeiten
  • nicht angegeben
  • - die Mitarbeiter reden gut über ihre Firma
  • die Mitarbeiter reden gut über ihre Firma
  • (2.00)
  • - die Firma genießt ein gutes Image
  • die Firma genießt ein gutes Image
  • (1.00)

Permed AG bietet


flex. Arbeitszeit
Homeoffice
Kantine
Essenszulagen
Betriebskindergarten
Betr. Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt
Coaching
Parkplatz
gute Anbindung
Mitarbeiterrabatte
Firmenwagen
Mitarbeiterhandys
Mitarbeiterbeteiligung
Mitarbeiter Events
Internetnutzung
Hunde geduldet



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