Bei UhrCenter überwiegt ein kollegialer und gemeinschaftlicher Umgangston. Jeder schaut über seinen Tellerrand, was in anbetracht der hohen Wachstumsrate nicht selbstverständlich ist.Die Betreuung der einzelnen Uhren- und Schmuckmarken erfolgt durch eine klare Aufteilung. Sehr positiv ist natürlich der Mitarbeiterrabatt:Mitarbeiter erhalten bei Kauf von Uhren und Schmuck für den Eigenbedarf sehr g... 
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mangelhaft
super details
- Der Chef / Chefs
- (4.75)
- Die Kollegen
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- (5.00)
- Die Arbeit
- (4.00)
- Die Arbeitsatmosphäre
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- (5.00)
- Die Kommunikation
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- (3.67)
- Die Gleichberechtigung
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- (5.00)
- Der Umgang mit Kollegen 45+
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- (5.00)
- Die Freizeit
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- (4.75)
- Das Image
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- (5.00)
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