711 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
578 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 132 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Starke Positionierung am Markt, gutes Gehalt, freie Wahl zwischen Home Office und Büro.
Teils unklare Rollenvorstellungen
Weniger karriereorientierte Kollegen sollten sich besser wohlfühlen können, ohne einen "Aufstiegsdruck" (braucht nicht jeder)
Liebe Kollegin, lieber Kollege,
vielen Dank, dass du dir die Zeit genommen hast, Capgemini zu bewerten. Es ist schön zu lesen, dass es dir hier gut gefällt. Vielen Dank auch für deine Verbesserungsvorschläge, wir nehmen dein Feedback in unsere kontinuierlichen Optimierungen auf. Ich wünsche dir weiterhin eine spannende Zeit und viel Freude bei Capgemini.
Beste Grüße
Dein Capgemini Recruiting & HR Marketing Team
Unterdurchschnittliches Gehalt
Gelassen
Alle sind sehr Nett und office events sind super
Veralterte tecnologien, Kurse mit topics die seit 2016 schon legacy sind usw...
Liebe ehemalige Kollegin, lieber ehemaliger Kollege,
vielen Dank, dass du dir die Zeit genommen hast, Capgemini als Arbeitgeber zu bewerten. Dein Feedback ist sehr wichtig für uns, da du uns damit die Möglichkeit gibst, uns zu verbessern. Wir wünschen dir für deine neue Herausforderung alles Gute und viel Erfolg.
Beste Grüße
Dein Capgemini Recruiting & HR Marketing Team
Zusammenarbeit im Team und der Zusammenhalt der Kollegen. Can Do Attitude
Ladies first Attitude - ich bevorzuge leistungsbezogene Karrierechancen
Die Erfahrung älterer Kollegen wertschätzen
Liebe Kollegin, lieber Kollege,
vielen Dank, dass du dir die Zeit genommen hast, Capgemini zu bewerten. Es freut mich zu lesen, dass du unsere einzigartige Kultur, das Leben unserer Werte und das Miteinander bei Capgemini als genauso angenehm empfunden hast, wie ich es täglich erlebe.
Wir wünschen dir weiterhin eine spannende Zeit bei Capgemini und viel Freude an deiner Arbeit.
Beste Grüße
Dein Capgemini Recruiting & HR Marketing Team
Gehalt, Benefits, Work-Life-Balance
Ausschließlicher Fokus auf die größten Kunden.
Die Integration und das Onboarding von Mitarbeitern ist teilweise gut organisiert. Beim Kauf weiterer Firmen sollte darauf geachtet werden, was den neuen Mitarbeitern wichtig ist und wie Ihre Stärken genutzt werden können.
Die Firma ist in Bestandteilen sicher das Richtige für einige, der Einzelne geht unter.
Überstunden können ausgeglichen werden.
Das Gehalt ist angemessen.
Sustainability steht hoch im Kurs, wenn man von den Autos der oberen Führungskräfte absieht.
Die Kollegen sind nett.
Teilweise gut, teilweise unpersönlich.
Räume und Equipment ist modern.
Es wird global viel kommuniziert, auf Teamebene zu wenig
Je nach Projekt hat man Glück oder nicht.
Liebe Kollegin, lieber Kollege,
vielen Dank für deine Bewertung zu Capgemini als Arbeitgeber. Es ist schön zu lesen, dass es dir hier so gut gefällt und du unsere Work-Life-Balance positiv hervorhebst. Vielen Dank auch für deine Verbesserungsvorschläge, wir nehmen dein Feedback in unsere kontinuierlichen Optimierungen auf Ich wünsche dir eine großartige Zeit und viel Freude bei Capgemini.
Beste Grüße
Dein Capgemini Recruiting & HR Marketing Team
Top Arbeitsklima, spannende Projekte die auch einen nutzen haben.
Hängt stark vom Projekt ab aber sonst ist HomeOffice jederzeit möglich
Als erster Arbeitsgeber sehr gut, die erste Beförderung ist auch recht leicht zu schaffen, aber ab da ist es sehr schwer höher zu kommen.
Top Kollegen die immer ein offenes Ohr haben
Sehr nette Vorgesetzte, jedoch gibt es auch ein paar die stark in eine Richtung fokussiert sind und wenn es nicht das gleiche Themengebiet ist hat man Pech gehabt.
Das neue Office in Leinfelden ist spitze Eingerichtet nur die Tiefgarage könnte paar mehr Parkplätze haben.
An sich offene Kommunikation jedoch wird häufiger nicht erklärt warum manche Entscheidungen so getroffen werden.
Als Einsteiger nach dem Studium recht gut, jedoch entwickelt es sich nur schwer. Der Betriebsrat redet von großen Gehaltsteigerungen, jedoch passiert nichts.
Tolle Projekte die auch sichtlichen Einfluss beim Kunden haben
Liebe ehemalige Kollegin, lieber ehemaliger Kollege,
vielen Dank, dass du dir die Zeit genommen hast, von deinem Arbeitsalltag bei Capgemini zu berichten. Schön, dass es dir bei Capgemini so gut gefallen hat.
Wir freuen uns, dass du Capgemini als Arbeitgeber geschätzt hast, solltest du jemals wieder deinen Weg zu uns zurück suchen wollen, nimm sehr gerne die Gespräche wieder mit uns auf. Wir wünschen dir für deine neue Herausforderung alles Gute und viel Erfolg.
Beste Grüße
Laura Zschirnt,
Lead HR Marketing & Employer Branding
100% Remote Job je nach Projekt. Man kann ins Büro wenn man will aber wird nicht gezwungen. Komplett Flexible Arbeitszeiten je nach Projekt.
Gehalt könnte deutlich besser sein. Steigt man niedrig ein dann bleibt man auch niedrig. Andere Kollegen kriegen deutlich mehr und im Vergleich zu anderen Großkonzernen bekommt man verhältnismäßig wenig. (10.000€ Unterschied)
Durch Regelungen wird man leider zum Teil bei regelerhöhungen umgangen. Leider nicht gut.
Super Verhältnis. Man kann alles offen und ehrlich ansprechen. Das einzige was mir fehlt ist, dass auch mal die Führungskraft bei guter Leistung mehr Gehalt vorschlägt.
Super Arbeitsbedingungen, tolle Homeoffice Ausstattung. Extrem tolle Work Life Balance
Durch den stetigen Projektwechsel nach ein paar Jahren hat man immer verschiedene Einblicke in andere Branchen.
Liebe Kollegin, lieber Kollege,
vielen Dank für deine Bewertung zu Capgemini als Arbeitgeber. Es ist schön zu lesen, dass es dir hier so gut gefällt und du unsere Work-Life-Balance positiv hervorhebst. Ich wünsche dir weiterhin eine großartige Zeit und viel Freude bei Capgemini.
Beste Grüße
Dein Capgemini Recruiting & HR Marketing Team
Complete transparency and all development.
Dear colleague,
Thank you for taking the time to rate Capgemini. It's great to read that you like it here. Thank you also for your suggestions for improvement, we will incorporate your feedback into our continuous optimisation process. I wish you an exciting time and lots of fun at Capgemini.
Best regards
Your Capgemini Recruiting & HR Marketing Team
Get the offices nicer, acknowledge the work reality of the people
Good overall
Quite good, but brand awareness would have to be even better for thier own claim
Important in the external presentation, but overall it clearly depends on the project. During good times, there is always pressure to do this presentation, that tender or that certification, either on the side or by cutting time out of projects in some other way. Depending on the contract model, most overtime can get forfeited. Flexible work hours are possible. Only 28 days of vacation is the least I've had in any of my jobs.
Lots of opportunities, but you have to take care of it yourself. Internal material and on-demand training are quite nice. Whether progress is made also depends on the line manager. It is questionable whether the processes are lived the same way everywhere.
Sometimes a very opportunistic approach to projects, you get tasks that are inappropriate to your own history and development.
You (should) start quite well, after that big raises become difficult without changing grades. The budget for raises is distributed from the top down and according to salary bands, which on the one hand ensures even and fair distribution, but at the same time there is hardly any basis for negotiation in special circumstances/performance. On the other hand, raises are constant and noone is forgotten. Good company lease car options, if you're in one of the right company units.
Everyone wants to be green, but then you have softdrink cans at the vending machines in offices
Lots of nice and helpful colleagues. Working from home and the like makes it difficult to have a good network outside of your own team/project.
I hardly know colleagues who are 50 and older...
Overall positive, it can happen that you are flooded with tasks.
Laptops and cell phones could be better. Private use of the laptop has been prohibited in recent years and they're full of company internal spyware now. The fact that many people work from home falls by the wayside in internal communication and in the minds of management. The onsite office feels dark and cold. Some internal tools are difficult to use, don't work properly, or don't exist. It is difficult to find the right information. Thankfully the colleagues are usually nice. Events with my team colleagues in are too rare.
Sometimes too much for me to be honest
Many initiatives for minorities/women. Many foreign/English speaking colleagues, employer seems to be attractive for them.
Depending on the project, good overall
Dear colleague,
Thank you for taking the time to rate Capgemini. It's great to read that you like it here and that you appreciate the equality. Thank you also for your suggestions for improvement, we will incorporate your feedback into our continuous optimization process. I wish you an exciting time and lots of fun at Capgemini.
Best regards
Your Capgemini Recruiting & HR Marketing Team
Work-Life-Balance, das Gehalt im Zusammenspiel mit den Benefits und das man die Möglichkeiten bekommt über sich hinaus zu wachsen.
Die allgemeine Atmosphäre ist sehr gut und man bemüht sich, Druck von den Mitarbeitern zu nehmen, sollte mal welcher entstehen. Man bekommt kein schlechtes Gewissen gemacht, sollte man mal wegen Erkrankung ausfallen.
Was das Thema Work-Life-Balance angeht läuft das sehr gut bei Capgemini. Man kann seinen Tag sehr flexible planen und kann auch ohne schlechtes Gewissen nach 8 Stunden "den Stift fallen lassen".
Man hat die Möglichkeit, sich sehr gut weiterzuentwickeln und viele Fortbildungsmaßnahmen zu ergreifen. Das Motto ist "get the future you want" und das wird auch so gelebt.
Das Gehalt sowie die weiteren Benefits, die von der Firma angeboten werden, sind im allgemeinen sehr gut.
Capgemini setzt sich sehr für ein starkes Umweltbewusstsein ein und das merkt man in den verschiedensten Bereichen. Ob Projekte beim Kunden oder Firmen intern wird darauf geachtet.
Der Kollegenzusammenhalt ist sehr gut und es finden immer wieder kleinere oder größere Events statt, um die Kollegen zu treffen. Auch während der Arbeit kann man sich auf diese verlassen.
Alle Vorgesetzten, die ich bis jetzt hatte bei Cap hatte waren fair und transparent in ihrer Kommunikation. Man muss aber auch von sich selber auf die Vorgesetzten zu gehen können, um bei bestimmten Themen Informationen zu bekommen. Was mich bei der Größe der Firma nicht verwundert. Man bekommt positives Feedback und die geleistete Arbeit wird gesehen und beachtet.
Das Büro ist gut eingerichtet und man kann seiner Arbeit sehr gut nachgehen. Die Arbeitsplätze sind mit höhenverstellbaren Schreibtischen ausgestattet. Im Sommer kann es etwas wärmer werden, aber das ist normal.
Die Kommunikation ist sehr transparent und man wird in der Regel über die wichtigsten Dinge informiert.
Die Projekte können mal mehr, mal weniger interessant für einen sein, aber das liegt eher an einem selber, wie man an die Themen herangeht. Es gibt halt auch klassische Aufgaben, die es in jedem Betrieb gibt.
Liebe Kollegin, lieber Kollege,
vielen Dank, dass du dir die Zeit genommen hast, Capgemini ausführlich zu bewerten. Ich freue mich sehr über deine positive Rückmeldung und insbesondere darüber, dass du die Work-Life-Balance und unsere einzigartige Arbeitsatmosphäre so schätzt.
Wir wünschen dir weiterhin eine spannende Zeit bei Capgemini und viel Freude an deiner Arbeit.
Beste Grüße
Dein Capgemini Recruiting & HR Marketing Team
Die Arbeit im Team und auch in den Projekten macht mir persönlich Spaß und ist auch herausfordernd. Gleichzeitig kann man sehr viel lernen und sich weiterentwickeln. Meine Führungskraft lässt mich zwar seine Wertschätzung spüren, jedoch ist hier die entgeltliche Wertschätzung auch von großer Bedeutung.
Obwohl man sich entwickelt und "hocharbeitet" sind die Gehaltssprünge eher mau und komplett am Markt vorbei. Mit der gleichen Erfahrung ist man am Markt deutlich besser bedient und das finde ich sehr schade, da mir das Unternehmen und die Kultur sehr gefallen. Ich möchte nicht nur wegen dem Gehalt gezwungen sein den Arbeitgeber zu wechseln, da ich ansonsten rundum glücklich bin.
Liebe Kollegin, lieber Kollege,
vielen Dank, dass du dir die Zeit genommen hast, Capgemini zu bewerten. Ich freue mich sehr über deine sehr positive Rückmeldung und insbesondere darüber, dass du die Arbeitsbedingungen bei Capgemini so schätzt, denn auch wir sehen besonders unsere Working-From-Home Möglichkeit und unsere flexiblen Arbeitszeitmodellen als unsere Stärken.
Wir wünschen dir weiterhin eine spannende Zeit bei Capgemini und viel Freude an deiner Arbeit.
Beste Grüße
Dein Capgemini Recruiting & HR Marketing Team
So verdient kununu Geld.