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Die neuesten Bewertungen

 Pro:
Es gibt dort eine Handvoll sehr netter Kollegen und Kolleginnen.

 Contra:
Unorganisiertes chaotishes Vorgehen,keine saubere Prozesse Difinition in der SW Entwicklung.
Die Firma rueniert sich seinen Ruf mit der Einstellung von unprofisionellen Führungskräften in der IT.

 Verbesserungsvorschläge:
1. Menschlich sein.

12.03.2015

Trüb AG
Jobstatus: Ex-Job seit 2013
Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in
Abteilung: IT
2,15
von 5
T0RgU1Jx

 Vorgesetztenverhalten
Direkte Vorgesetzte stehen meist hinter Mitarbeiter. Doch einige Kaderleute haben nie viel von Sozialkompetenz gehört.

 Pro:
Tolle und kompetente Mitarbeiter (nicht Kader)

 Contra:
Mangel an Sozialkompetenz und Menschlichkeit

06.02.2015

Trüb AG
Jobstatus: Ex-Job seit 2014
Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in
2,54
von 5
TkNuWF52

 Vorgesetztenverhalten
Vorgesetzte zeigen wenig Mut. In Konfliktfällen wird ein "Verantwortlicher" gesucht, statt die Ursache zu beheben. Vorgesetzte bieten wenig Rückendeckung.

 Kollegenzusammenhalt
Man arbeitet gut miteinander, aber zuwenig zusammen!

 Interessante Aufgaben
Spannende Arbeit in einem Hi-Tech-Umfeld. Leider geprägt von (zu) starken Regulierungen der Branche.

 Arbeitsatmosphäre
Es herrscht eine Kultur des Misstrauens. Sehr viel Kontrolle!

 Kommunikation
Es wird nur kommuniziert, was dem Management passt. Unangenehme Fakten werden erst dann kommunziert, wenn es nicht mehr anders geht.

 Work-Life-Balance
Work-Life-Balance ist ein Fremdwort. Solange man viele Überstunden leiste...

27.01.2015

Trüb AG
Jobstatus: keine Angabe
Hierarchie: -
Abteilung: IT
2,00
von 5
TkNoVFh1

Vergleich Arbeitgeber-Bewertungen auf kununu

Dieses Unternehmen im Vergleich zu allen anderen Unternehmen auf kununu
auf Basis von 814.526 Bewertungen

Dieses Unternehmen im Vergleich zu allen anderen Unternehmen aus der Branche EDV / IT - auf Basis von 87.075 Bewertungen

Trüb AG
  2,64
kununu Durchschnitt
  3,16
Trüb AG
  2,64
Durchschnitt EDV / IT
  3,45

Die neuesten Bewerbungsbewertungen

 Kommentar:
Der Bewerbungsprozess dauerte verhältnismässig sehr sehr lange, 12 Tage nach der Bewerbung kam die Bestätigung und nochmals 2 Tage später wurde betreffend den Arbeitszeugnissen nachgefragt. Schlussendlich dauerte der Prozess bis zur Absage mehr als 2 Monate.

Diesen Zeitdauer des Bewerbungsprozesses könnte von der Trüb AG optimiert werden.

13.01.2015

Trüb AG
Beworben für Position: Testmanager
Jahr der Bewerbung: 2014
Ergebnis: Absage
1,0
von 5
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Die neuesten Ausbildungsbewertungen

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