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Raiffeisen Schweiz
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von 5

Bewerbung

Gesprächsdetails:
  • Anzahl Interviews:
  • 3
  • Anzahl Gesprächspartner:
  • 4
  • Stressinterviews:
  • ja
  • Welche Gesprächspartner:
  • Personalberater

Auswahlinstrumente:
  • Tests:
  • k.A. / Nein
  • Assessment Center:
  • Ja
    Strukturierte Interviews, Gruppendiskussionen, Rollenspiele, Präsentationsaufgaben
Details +
Unternehmen: Raiffeisenbank - St. Gallen
Beworben für Position: k.A.
Jahr der Bewerbung: k.A. | Ergebnis: k.A. | 15.09.2009
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