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Vorstellungsgespräche

102 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 4,6
Score-Details

102 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Gut gelaufen

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2022 bei bbv Software Services AG in Zug als Software Engineer beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Man ist reichlich beschäftigt mit CV ausfüllen, bevor man die Stelle antritt. Auf die Informationen für eine richtige Selbstbewertung hat man nur intern Zugriff.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Professioneller und absout makelloser Bewerbungsprozess

4,8
Bewerber/inHat sich 2023 bei bbv Software Services AG in Luzern als Business Development Manager beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Ich habe mehrere Bewerbungsgespräche und ein Assessment absolviert. Während der ganzen Zeit fühlte ich mich sehr gut aufgehoben. Die Organisation verlief schnell und absolut reibungslos. Eine sehr sympathische Firma.
Leider hat das Profil der offenen Stelle dann doch nicht zu mir gepasst. Schön wäre gewesen, wenn ich früher im Ablauf zu dieser Erkenntnis gekommen wäre, aber das ist meiner eigenen Unvollkommenheit zuzuschreiben.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

HR-Team

Liebe/r Bewerber/in

Herzlichen Dank, dass du dir für diese Bewertung Zeit genommen hast. Deine Beurteilung freut uns sehr.

Wir wünschen dir weiterhin alles Gute.

Beste Grüsse
Fabia de Pinto

Reibungsloser Interview-Prozess auf sehr persönlicher Ebene. Feedback zum initialen Gespräch war auch 1-on-1

4,8
Zusage
Bewerber/inHat sich 2021 bei bbv Software Services AG in Luzern als Software-Ingenieur beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Programmieraufgabe über Remote-Connection lief nicht optimal. Besser wäre gewesen, wenn der Bewerber die Wahl hat, wo die Aufgabe gelöst werden soll.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Bewerbungsprozess bbv

4,7
Zusage
Bewerber/inHat sich 2021 bei bbv Software Services AG in Luzern als Junior Software-Engineer beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Eine etwas bessere Absprache mit dem Kunden und der bbv wäre wünschenswert.

Bewerbungsfragen

  • Interessen, Hobbys, Erfahrungen, Zukunftsvorstellungen
  • Fragen zu Java, Datenbanken, Clean Code, TDD und eine kleine Programmieraufgabe

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Zielführendes Bewerbungsgespräch aus dem auch der Bewerber lernen konnte

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2019 bei bbv Software Services AG in Zug als Software Engineer c# beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Der Prozess bestand aus 2 Interviews, eines betreffend administrativer Dinge und ein Technische Interview.
Das Technische war 2 teilig. Eine kleine Programmieraufgabe um herauszufühlen wie der Bewerber an ein Problem herangeht. Und einer Technischen Fragesession basierend auf einem Fragebogen. Der Interviewer stellte dabei erst simple Fragen und ging danach ins Detail.

eg. Wie funktioniert GC in .Net? Oder, Wieso wird eine State Machine generiert für async await code?


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

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Zeitgerechte Zu- oder Absage

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Angenehme Atmosphäre und professionelles Gespräch

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2019 bei bbv Software Services AG in Luzern als Praktikantin HR beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

-


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

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Zeitgerechte Zu- oder Absage

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Ein wenig zu lange

4,7
Zusage
Bewerber/inHat sich 2019 bei bbv Software Services AG in Zürich beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Bewerbungsprozess sollte die technischen Fähigkeiten der Bewerber besser prüfen

Bewerbungsfragen

  • Was nervt Sie beim Arbeiten
  • SOLID-Prinzipien, KISS, DRY, Programmiersprachenspezifische Fragen,
  • Programmieraufgabe

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Sehr angenehmes gegenseitiges Kennenlernen (Bewerber - bbv)

4,6
Bewerber/inHat sich 2018 bei bbv Software Services AG in Luzern als Java Software-Ingenieur/in beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Spezifischer Einblick geben in die Arbeit eines Software Ingenieurs, Z.B. wenn ein angestellter Software-Ingenieur von seinen Erfahrungen mit Projekten bei Kunden erzählen kann. Was hat er bisher bei bbv gelernt, Highlights aus dieser Zeit. Dem Bewerber so ein Zukunfts-Bild geben z.B. 'das bin ich nach 5 Jahren bei bbv'.

Bewerbungsfragen

  • Wie ticke ich als Person? Was bringe ich mit?
  • Warum gehe ich nicht zur Firma zurück, wo ich die Lehre gemacht habe?

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Professioneller und ganzheitlicher Bewerbungsprozess

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2018 bei bbv Software Services AG in Bern als Requirements Engineer beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Im Vergleich zu anderen Firmen habe ich sehr positive Erfahrungen gemacht. Daher habe ich keine Verbesserungsvorschläge.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Guter Prozess, wenn auch etwas lange mit HR-Telefonat, Interview, kurzem tel. und später vor Ort Assessment

4,2
Zusage
Bewerber/inHat sich 2018 bei bbv Software Services AG in Zürich als Java Software Ingenieur beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Vor Ort Assessment war bei mir in Luzern, Anstellungsort Zürich, Assessor ebenfalls. Etwas zeitaufwändig, man muss gleich einen halben Tag Ferien beziehen. (Dennoch für mich hat sich der Ausflug nach Luzern gelohnt)

Bewerbungsfragen

neue Herausforderung, professionelleres Umfeld gesucht.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.

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