37 Bewertungen von Bewerbern
Score-Details
37 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Kühne + Nagel AG (Schweiz) Vorstellungsgespräche
Kühne
+
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Jetzt Profil vervollständigenkununu Score: 4,1
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Kompetentes und schnelle Rekrutierungsverfahren
Bewerber/inHat sich 2015 bei Kuehne + Nagel AG als Sachbearbeiter Special Desk Seafreight beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
schnelle Rückmeldung und zeitnaher Bescheid über Zu- / Absage
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Bewertung KN Bewerbung
Bewerber/inHat sich 2015 bei Kuehne + Nagel AG in Opfikon beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Positiv, professionell, strukturiert
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Alles professionell
Bewerber/inHat sich 2015 bei Kühne + Nagel in Opfikon als Sachbearbeiter Customer Service und Import beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Der Gesamte Prozess wurde effizient und freundlich abgewickelt.
Bewerbungsfragen
Es wurden keine ungewöhnlichen Fragen gestellt.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Von Anfang an positiv beeindruckt !
Bewerber/inHat sich 2014 bei Kuehne + Nagel AG in Opfikon als Sachbearbeiter Seefracht Import beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Das Bewerbungsgespräch war professionell gestaltet und ich fühlte mich mit den Gesprächsteilnehmern sehr wohl. Es fand ein angenehmes Gespräch statt, in welchem mit ua die Firma und mein etwaiges neues Arbeitsumfeld erläutert wurden. Es wurden auch bereits Möglichkeiten über Fortbildungen angesprochen.
Bewerbungsfragen
Ich empfand mich als recht gut vorbereitet, da ich mir bereits zuhause Notizen und Gedanken über etwaige Fragen zur Person/Hobbys/Ziele/Fortbildung etc gemacht hatte.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Interview
Bewerber/inHat sich 2015 bei Kühne + Nagel in Opfikon als Business Manager Integrated Logistics beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.
Verbesserungsvorschläge
Das Gespräch war sehr professionell, informativ und angenehm. Ich habe nun ein detailliertes Bild über das Unternehmen und deren Kultur.
Bewerbungsfragen
- k.a.
- k.a.
- k.a.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Angenehme Atmosphäre
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Lockeres, Informatives Bewerbungsgespräch
Bewerber/inHat sich 2014 bei Kuehne + Nagel AG als Export Pharma Specialist beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Ich empfand das Gespräch sehr locker, angenehm und informativ.
Bewerbungsfragen
- Eigentlich waren es nur die Bewerbungstypischen Fragen, wie Stärken/ Schwächen, Hobbys etc
- Gründe für den Wechsel wurde besprochen.Wie lange ich bei der alten Firma war.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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Sachbearbeiterin
Bewerber/inHat sich 2014 bei Kuehne + Nagel AG als Sachbearbeiterin Export Luftfracht beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Den gesamten Bewerbungsprozess fand ich sehr angenehm und fühlte mich stets wohl, um ein professionelles Gespräch zu führen.
Bewerbungsfragen
- Hatte ich jemals einen Konflikt mit einem Mitarbeitern.
- Grund weshalb ich vom Strassentransport in die Luftfracht wechseln möchte.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
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Mein Bewerbungsverfahren
Bewerber/inHat sich 2014 bei Kühne und Nagel als Lehrer beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Man hat meine BEwerbung aufmerksam gelesen und ist auf mich eingegangen
Bewerbungsfragen
- Unter Druck zu arbeitetn
- Selbstständig
- Weiss wie man mit Verantwortung umgeht
- Wichtig ist in dem Punkt Erlichkeit und Bewusst klar stellen : Wieso und Warum ?
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Professionalität des Gesprächs
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
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Gespräch mit positiver Spannung und Erwartung
Bewerber/inHat sich 2014 bei Kuehne + Nagel AG in Opfikon als Sachbearbeiter Verkauf Innendienst beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Das Bewerbungsgespräch war sehr angenehm.
Man nahm sich gegenseitig ausreichend Zeit um Fragen stellen zu können, sowie das Unternehmen besser kennen zu lernen.
Es war auch sehr gut, dass die (zukünftigen) Arbeitskollegen vorgestellt wurden, und man schon mal einen "kleinen Rundgang" durch das Gebäude unternahm. Somit konnte man sich schon mal einen kleinen ersten Eindruck verschaffen.
Bewerbungsfragen
- Werte im Leben?
- Was prägt(e) das eigene Leben?
- Hobbys
- persönliche Ziele
- bisherige Tätigkeit / Aufgabengebiet
- Gründe für Wechsel / Warum erfolgte Bewerbung
- bei Kühne+Nagel
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
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Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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Froh über eine Absage
Bewerber/inHat sich 2013 bei Kühne und Nagel als Projektleiter beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Ich durfte eine Woche lang die Firma und ihre Abteilungen kennenlernen. Zumindest im Bereich Kontraktlogistik scheint es so, dass die Mitarbeiter im Lager mit Druckmitteln und Repression kontrolliert werden. Obwohl die Mitarbeiter sehr freundlich waren, war die Atmosphäre von Angst geprägt.
Ausserdem ist der (niedrigste) Lohn offenbar einer der wichtigsten Anstellungsbedingungen...
Bewerbungsfragen
- Standardfragen
- Auch hier die Standardfragen
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Professionalität des Gesprächs
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Erwartbarkeit des Prozesses
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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