Arbeitgeberbewertungen abgeben und lesen
für Angestellte, Azubis und Bewerber
TRISA AG - Mitarbeiter/-innen Kommentare
Diesen Arbeitgeber bewerten
Bewerbungsgespräch bewerten
Ausbildungsplatz bewerten
8 Mitarbeiter-Bewertungen |
Zurück zu allen TRISA Mitarbeiter-Bewertungen
Punkte
2.4
von 5
2.4
von 5
Gefällt mir:
Für Arbeitgeber: Umgang mit Bewertungen
ID: SUdrV1p1
Bedenklicher Inhalt?
Du willst über neue Bewertungen zu
TRISA benachrichtigt werden?
TRISA benachrichtigt werden?
Personen, die sich über TRISA informiert haben, haben auch folgende Firmen angesehen:
Thommen Medical AG
Aufrufe: 119
Aufrufe: 119
Schindler Aufzüge AG
Aufrufe: 27.728
Aufrufe: 27.728
Accenture Schweiz
Aufrufe: 28.509
Aufrufe: 28.509
Recticel Bedding (Schweiz) AG
Aufrufe: 157
Aufrufe: 157
SLG Kunststoff- Fabrik und Formenbau GmbH
Aufrufe: 516
Aufrufe: 516
Maxon Motor Group AG
Aufrufe: 1.007
Aufrufe: 1.007
Absoluter Durchschnitt
Vorgesetztenverhalten: Nur wenige Führungskräfte, die auch tatsächlich fähig sind zu führen.
Kommunikation: Keine Linie vorhanden - Entscheidungsfindungen werden bei unangenehmen Themen oft auf die lange Bank geschoben.
Work-Life-Balance: Mo bis Do Tagessollzeit von 9h plus eine zwingende Mittagspause von 45 min
Gehalt und Benefits: - Auch für Industrie unterdurchschnittlich. - Keine Lohnbänder - grosse Unterschiede bei gleichen Voraussetzungen (wer am meisten Lärm macht, kriegt auch mehr).
Pro:
Es wird den Mitarbeitenden hinsichtlich der Gestaltung der Aufgabenerledigung Freiraum gelassen. In diesem Zusammenhang steht jedoch trotzdem ein negativer Punkt: Trotz grosser Selbständigkeit, ist nicht immer klar definiert, wer für welche Aufgaben zuständig ist. Daher kommt es sehr oft vor, dass Arbeiten von Personen verichtet werden müssen, die nicht der eigentlich dafür verantwortlichen Abteilung zugehört.
Contra:
Vitamin B ist gross geschrieben. Daher auch eine grössere Ansammlung von Inkompetenzen.
Verbesserungsvorschläge:
1. - Transparentere und effizientere Kommunikation. - Mut zu Entscheidungen
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 17.05.2011