15 von 143 Bewertungen von Mitarbeitern (gefiltert)
15 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
13 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
15 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
13 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Die Arbeitsatmosphäre bei Lyreco ist einfach toll: motivierend, unterstützend und familiär – ein echtes Highlight im Berufsalltag!
Lyreco hat ein top Image: innovativ, verantwortungsbewusst und als Arbeitgeber sehr geschätzt – eine erstklassige Wahl für die Karriere.
Lyreco schätzt Work-Life-Balance: flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Optionen und Unterstützung für persönliche Entfaltung - perfekt ausbalanciert!
Bei Lyreco gibt es tolle Karrierechancen und Weiterbildungsmöglichkeiten: individuelle Entwicklung, Trainings und Aufstiegsmöglichkeiten für alle Mitarbeiter.
Lyreco bietet attraktive Gehälter und umfangreiche Sozialleistungen.
Lyreco setzt sich für Umwelt und Sozialleistungen ein: nachhaltige Praktiken, soziales Engagement und Mitarbeiterprogramme für Wohlbefinden.
Der Kollegenzusammenhalt bei Lyreco ist sensationell! Gemeinsam stark, unterstützend und immer füreinander da – einfach grossartig!
Bei Lyreco ist der Umgang mit älteren Kollegen respektvoll und wertschätzend: Erfahrung wird geschätzt, Teamarbeit und Lernbereitschaft gefördert.
Die Vorgesetzten bei Lyreco sind vorbildlich: fair, unterstützend und motivierend. Sie fördern Entwicklung und schaffen Vertrauen im Team.
Die Arbeitsbedingungen bei Lyreco sind top: moderne Ausstattung, ergonomische Arbeitsplätze und ein angenehmes Arbeitsumfeld für alle Mitarbeiter.
Die Kommunikation bei Lyreco ist herausragend: transparent, effizient und offen für Ideen. So wird jedes Teamprojekt zum Erfolg!
Bei Lyreco herrscht Gleichberechtigung: faire Chancen, Wertschätzung und Unterstützung für alle Mitarbeiter, unabhängig von Geschlecht oder Hintergrund.
Bei Lyreco erwarten einen interessante Aufgaben: vielfältig, herausfordernd und innovativ. Jeder Tag bringt neue spannende Herausforderungen!
Sehr engagiert im Thema Nachhaltigkeit, auch ggü den Kunden
Das Miteinander ist einfach top; sehr hilfsbereite Kolleginnen und Kollegen
Viele Beispiele, wo erfahrenere (Ü55) eingestellt wurden
Engagiert sich auch für Chancengleichheit und ist schon seit Jahren Equal Saläry zertifiziert
Gelebte Work - Life - Balance
Freundlicher Umgang mit den Mitarbeiter*innen. Vorgesetzte zeigen wirkliches Interesse. Das ich bei diesem Arbeitgeber arbeite.
Ich bekomme übrigens kein Geld dafür, das ich so positiv schreibe. Das ist meine erste Bewertung die ich auf kununu schreibe und das hat auch einen Grund:
Fast hätte ich mich von negativen Bewertungen, auf dieser Plattform, über Lyreco, davon abhalten lassen, mich zu bewerben. Das wäre echt ärgerlich gewesen. Bewerbt euch, das ist ein toller Arbeitgeber!
Bisher ist mir noch nichts negatives aufgefallen. Wenn mir etwas auffällt, ergänze ich es.
Ich habe noch nie eine Firma erlebt, die so respektvoll und freundlich mit ihren Mitarbeiter*innen umgeht. Ich habe mich vom ersten Tag an wohlgefühlt.
Ich habe noch bei keiner Firma, so viele Möglichkeiten, der individuellen Arbeitszeitgestaltung kennengelernt. Ich arbeite 80% und geniesse es in vollen Zügen, Zeit für die Familie und mich zu haben.
Lyreco lebt das Umwelt und Sozialbewustsein. Z.B.: Ware wird mit Boxen geliefert, die vom Botschafter (Chauffeur) wieder mitgenommen werden. KEIN Verpackungsmüll.
Bis 2026 werden wir zu 90% nur noch, ökologische Produkte verkaufen!!!
Wir haben in unserem Team wirklich einen tollen Zusammenhalt. Jeder ist für jeden da, auch über die Arbeit hinaus.
Ich arbeite direkt mit der Person zusammen, die Ende des Jahres in Pension geht. Sie hat die Aufgabe, mich einzuarbeiten. Gerne würde sie auch nach der Pension, noch beratend im Unternehmen tätig sein. Ich denke das sagt alles.
Wir haben eine ganz tolle Chefin, die hohe Ziele mit uns verfolgt aber auch tatkräftig an den Zielen mitarbeitet. Sie hat eine gute Balance gefunden freundlich zu fordern und zu fördern.
Sehr moderne Arbeitsgeräte und Büroeinrichtungen. Kaffee vom Feinsten!!!
Unter den Kollegen und Kolleginen herrscht eine tägliche, freundschaftliche, Kommunikation. Jeder ist ausreichend informiert. Die Mailflut hält sich trotzdem in Grenzen, was ich sehr schätze.
Kann ich noch nicht wirklich beurteilen. Ich habe aber den Eindruck, dass mehr Frauen als Männer im Unternehmen tätig sind, auch in der Chefetage. Im Aussendienst sind sehr viele Frauen, erfolgreich unterwegs.
Ich habe eine Position angetreten, die es so bisher nicht im Unternehmen gab. Ich habe von Anfang an, sehr viele Möglichkeiten, Ideen einzubringen und umzusetzen. Kreativität und Ideen sind gewünscht.
Respekt, Anerkennung, Wertschätzung
Positive Image
Aufstiegsmöglichkeiten, Internen Wechsel und Weiterbildung.
Fairer Lohn
Verantwortung und Nachhaltigkeit
Respektvoll
Respektvoll
Gute Arbeitszeiten und fairer Lohn.
Tolle Menschen!
Offene Kommunikation
Man kann sich super einbringen und eigene Ideen umsetzten.
Gute Kommunikation.
Ist immer freundlich und nett und gut für Spass zu haben.
Keine
Bin momentan zufrieden.
Sehr respektvoll
Keine
Weiterbildung
- Man hört zu bei allen möglichen Themen und ist offen für Verbesserungsvorschläge.
- Themen werden erkannt und eine Lösung geschaffen - für ein Miteinnander in eine erfolgreiche Zukunft.
X
X
freundlich, kollegial - man hilft sich gegenseitig auch Abteilungsübergreifend
Daumen hoch
hier wird sehr gut darauf geachtet.
Dass Mitarbeiter ihre Leistung erbringen, jedoch auch ihr Privatleben nicht zu kurz kommt und genug Zeit haben um zu regenerieren.
Lyreco bietet eine vielzahl von diversen Stellen an und unterstützt somit auch die individuelle Weiterbildung
X
NACHHALTIGKEIT wird gross geschrieben intern sowie extern
einfach super. Jede Person hilft jedem sei es durch Wissen, Material und oder Kraft - one spirit, one Team.
ich wiederhole - niemand wird ausgeschlossen
Offen, ehrlich und lebt den Spirit von Lyreco
Rahmenbedingungen, Material alles top, einziger Wehrmutstropfen sind die vielen Listen
Ehrlich, respektvoll und immer auf Augenhöhe
Niemand wird ausgeschlossen
sehr abwechslungsreich und sehr individuell
Die "Du-Kultur". Trägt viel dazu bei, dass alle mit allen sprechen. Hierarchie-Barrieren können so aus dem Weg geräumt werden.
Es hat bei jedem Arbeitgeber Luft nach oben.
Offener sein in der Kommunikation. Wäre eine Geste der Wertschätzung, wenn sich die GL auch mind. 1-2 Mal pro Jahr in den Abteilungen zeigen und mit dem "Fussvolk" sprechen würde.
Ist sehr unterschiedlich in den einzelnen Bereichen.
Sehr gutes Image. Schade nur, dass Mitarbeiter die nicht mehr in die Kultur passen, sich nach dem Abgang schlecht über den ehemaligen Arbeitgeber äussern. Wenn es nicht mehr passt, dann ist es auch Zeit zu gehen.
da bin ich doch als Mitarbeiter selber auch in der Pflicht, dass ich selber darauf und auf mich achte
Wer einen guten Job macht, wird sowohl in der Karriere wie auch der Weiterbildung unterstützt. Von nichts kommt nichts.
das kann wohl für alle immer besser sein :-)
wird bewusst angegangen, das Ziel ist noch nicht erreicht
das Alter ist sekundär, vielmehr gilt die richtige Person in die richtige Funktion
Im grossen und ganzen sehr gut. Kann nicht immer alles nachvollziehen
voll o.k. ich habe was ich brauche und benötige an meinem Arbeitsplatz keinen Schnick-Schnack
egal ob Frau oder Mann, wenn du mitbringst was die Funktion braucht, dann hast du auch Chancen
Mir ist es noch nie langweilig geworden. Werde gefördert und gefordert.
Gratis Kaffee und Wasser. Firmenevents sind auch immer top
Vorgesetztenverhalten. Qualifikation der Vorgesetzten. Umgang mit Kader und Mitarbeitern generell. Arroganz der GL.
Gewisse Positionen, vor allem im Management und generell im Kader sind definitiv fehlbesetzt. Man sollte sich einfach fragen, ob man nicht einmal wirklich qualifizierte Leute einstellen möchte, oder zB gute Leute befördern.
Seit neuer Führung hat diese massiv gelitten. Keiner weiss mehr was das Ziel ist und alles was man vorher gemacht hat ist schlicht nur noch falsch. Die meisten haben deutliche Fragezeichen
Es leidet und leidet, die ganze Fluktuation tut dem Image meinen Gefallen.
Leidet immer mehr. Es wird mehr und mehr verlangt und durch all die unnötige Administration wird man von der eigentlichen Arbeit abgehalten.
Wird zwar viel erzählt, aber wenn es wirklich drauf ankommt gibts eher Ausflüchte
Gehalt ist am unteren Ende des Durchschnittes, Sozialleistungen sind gan ok
Man tut viel, um das Image aufzupolieren, jedoch wird in der Tat nicht sehr viel gemacht was effektiv etwas bringen würde
Dieser ist sehr gut. Man tauscht sich regelmässig dazu aus, wo es noch gute Stellen gibt auf dem Markt, da viele einfach nur noch weg wollen
Dass mann lange dabei ist zählt immer weniger. Man presst die Zitrone aus und wenn fertig ist, kann man gehen. meist mit sehr fragwürdigen Argumenten
Katastrophe. Kein Bezug zu den Mitarbeitern, Micromanagement, Entscheidungen am Markt vorbei und dann noch gross aufspielen. Einfach nicht glaubwürdig und sehr schädlich fürs Klima
Die Räume sind recht alt. Hilfsmittel wie Handy, Auto, Laptop werden nach dem günstigsten Preis ausgesucht - Systeme sind ebenfalls aus den 90ern, neue Systeme werden nicht anständig eingeführt
Absolut unterirdisch, es wird nicht kommuniziert, es wird einfach etwas in den Raum geworfen - die anderen können dann schauen wie sie es umsetzen möchten. Ebenso sind die Entscheidungen oft nicht nachvollziehbar und belegbar falsch
Geht so. Wenn man der Liebling von gewissen in der GL ist, kann man sich einiges erlauben.
Dank stupiden Adminaufgaben und unnötigen Auswertungen etc. wird die Arbeit immer weniger interessant
Das egoistische denken, Hauptsache ich erhalte den Bonus, anstatt für die Firma zu denken
Chefwechsel, die Abteilung hat sehr viel potential, wie auch die Firma.
Sehr hoher, leider künstlicher Druck von der Chefetage
Firma top, Chef flop.
Ist sehr gut.
In dieser Abteilung nicht vorhanden.
Meines Wissens nach hat niemand eine Weiterbildung in dieser Abteilung erhalten.
Ist sehr gut
Wird aktuell noch geduldet, da die Geschäftsleitung doch noch ethische Grundsätze hat. Aber in dieser Abteilung leider nicht.
Extrem schlecht, man wird bewusst belogen und manipuliert damit der obere Vorgesetzte seinen Bonus erhält. Es leidet darunter die Servicequalität und die Mitarbeiterzufriedenheit. Hauptsache der obere Vorgesetzte erhält seinen Bonus. Nachhaltigkeit geht anders.
Bedingungen von der Firma sind relativ gut, aber die Erwartung von oben sind nicht realistisch. Da tun mir die Teamleiter leid.
Von den Teamleitern gut wie auch untereinander. Nur oberhalb werden bewusst Fehlinformationen gestreut, um persönliche Ziele zu erreichen.
Sozialleistungen sehr gut. Lohn richtet sich nicht nach Dienstalter und Wissen sondern rein danach wie dringend ein neuer Techniker gesucht wird.
Man ist nur eine Nummer. Dienst nach Vorschrift welche sich Monatlich ändert.
So verdient kununu Geld.