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Manpower 
Schweiz
als Arbeitgeber

Wie ist es, hier zu arbeiten?

2,8
kununu Score114 Bewertungen
22%22
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,0Gehalt/Sozialleistungen
    • 2,9Image
    • 2,6Karriere/Weiterbildung
    • 3,1Arbeitsatmosphäre
    • 2,7Kommunikation
    • 3,3Kollegenzusammenhalt
    • 3,0Work-Life-Balance
    • 3,0Vorgesetztenverhalten
    • 3,4Interessante Aufgaben
    • 3,1Arbeitsbedingungen
    • 2,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,1Gleichberechtigung
    • 3,1Umgang mit älteren Kollegen

Gehälter


Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
Personalberater:in10 Gehaltsangaben
Ø74.200 CHF
Berater:in8 Gehaltsangaben
Ø72.600 CHF
Recruiter:in6 Gehaltsangaben
Ø64.000 CHF
Gehälter für 8 Jobs entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Manpower Schweiz
Branchendurchschnitt: Personalwesen & -beschaffung

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter im Stich lassen und Mitarbeiter kleinhalten.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Manpower Schweiz
Branchendurchschnitt: Personalwesen & -beschaffung
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 89 Mitarbeitern bestätigt.

  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    39%39
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    36%36
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    36%36
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    31%31
  • InternetnutzungInternetnutzung
    30%30
  • ParkplatzParkplatz
    30%30
  • DiensthandyDiensthandy
    27%27
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    24%24
  • CoachingCoaching
    22%22
  • HomeofficeHomeoffice
    19%19
  • RabatteRabatte
    8%8
  • BarrierefreiBarrierefrei
    6%6
  • KantineKantine
    6%6
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    6%6
  • EssenszulageEssenszulage
    6%6
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    3%3
  • FirmenwagenFirmenwagen
    2%2
  • KinderbetreuungKinderbetreuung
    1%1
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    1%1

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Viele tolle Menschen! Der Zusammenhalt unter den Teams ist wie in einer grossen Familie.
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Leider nur noch die Pensionskasse!
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Weiterbildung’s Möglichkeit falls es durchgezogen wird bei den Versprechungen.
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kaum etwas ist hier positiv bis auf die Teams
Der lohn wurde ausbezahlt
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

-Oberes Management (in der Regel ab Regionalleiter)
-Mitarbeiter werden verheizt
-Es werden völlig irrationale Entscheidungen getroffen
-die Löhne werden anscheinend anhand vom Aussehen oder Körbchengrösse vergeben. Es gibt Berater und Beraterinnen, welche seit Jahren dabei sind, sehr gute Zahlen schreiben und nie eine Lohnerhöhung sehen, auch keine Anpassung. Dann gibt es gewisse Beraterinnen, welche angestellt werden, im Gegensatz zu anderen Mitbewerbern kein Assessment durchlaufen müssen, keine Berufserfahrung mitbringen und direkt mit 1000 Franken mehr Lohn einsteigen, einfach weil das Aussehen ...
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sämtliche monetären Aspekte, Gehalt, Boni und der Umang mit langjährigen Mitarbeitenden von seiten des sogenannten Managements. Das HR ist absolut unqualifiziert, die internen Arbeitszeugnisse sind grundsätzlich falsch und müssen von den Berater/innen oder Assistent/innen korrigiert werden. Die Führung und das Kader ist dermassen inkompetent, dass es eine regelrechte flucht aus dieser Firma gibt. Ganze Teams verlassen dieses Unternehmen und lachen sich über diejenigen Kaputt, die noch da bleiben
Das sie durch irgendwelche Tricks probieren zu schummeln um mehr Geld vom Arbeitnehmer zu nehmen finde ich es sehr schade.
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The leadership team is not experienced, very bad with people. Toxic.
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Zur Zeit das gesamte Management ab Reg Dir aufwärts. Die feiern sich und vergessen, dass ohne "Bodenpersonal" kein Feiern möglich wäre.
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Wertschätzung allen Mitarbeitenden gegenüber, egal ob Frau/ Mann getunt oder einfach ganz natürlich. Die Kommentare ernst nehmen, bevor es zu spät ist.
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Sollen sich mal ein beispiel an andere firmen nehemen. Wie zum beispiel die kultur
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es muss Grundlegend überdacht werden, ob diese Firma so überhaupt noch agieren sollte
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Eventuell ein bisschen höheres Budget für modernere Klimaanlagen oder Büroräumlichkeiten. Büros aussuchen, mit mehr Parkplätze. Ein Fahrzeug für die Filialen indem jeder der Filiale das Fahrzeug für die geschäftlichen Zwecke nutzen kann sowie auch ein Diensthandy für die Mitarbeiter die direkten Kontakt mit Kandidaten und Kunden haben.
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Get people with experience in HR.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Interessante Aufgaben

3,4

Der am besten bewertete Faktor von Manpower Schweiz ist Interessante Aufgaben mit 3,4 Punkten (basierend auf 19 Bewertungen).


Projekte können durchaus interessant sein
4
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Abwechslungsreich
4
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Tolle Kundschaft, Manpower kennt man eben.
5
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Die Aufgaben sind abwechslungsreich. Solange man die Richtlinien der Manpower einhält, haben wir die Möglichkeit Ideen einzubringen die auch ausprobiert und gegebenfalls umgesetzt werden.
5
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Es kann spannend werden, wenn einem nichts im Weg steht
3
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Was Mitarbeiter noch über Interessante Aufgaben sagen?

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

2,6

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Manpower Schweiz ist Karriere/Weiterbildung mit 2,6 Punkten (basierend auf 20 Bewertungen).


Wird viel heisse Luft darum gemacht. In der Praxis finden intern nur die nötigsten Schulungen und nicht einmal Onboardings statt.
1
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Solange man sich mit dem RegDir und Management gut stellt und zu allem Ja sagt und nichts kritisiert, kommt man weiter!
1
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Obwohl man sich im gleichen bereich weiterbilden will, kommt am schluss irgenteine dumme ausrede. Einfach traurig!
1
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kaum Möglichkeiten
2
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interne Trainings ohne Zertifikate die einem nichts bringen.
1
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Manpower Schweiz wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 2,8 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Personalwesen & -beschaffung schneidet Manpower Schweiz schlechter ab als der Durchschnitt (3,8 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 22% der Mitarbeitenden Manpower Schweiz als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 114 Bewertungen schätzen 42% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 34 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Manpower Schweiz als eher traditionell.
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