Pro: Das Gehalt ist mittelmässig im Vergleich zu den Anforderungen. Contra: Arbeitsüberlastung allgegenwärtig. Als Mitarbeiter ist man primär ein Kostenfaktor.
Image: Dieses Unternehmen ist zu keinem Zeitpunkt zu empfehlen.., da sie auf Rücksicht der Arbeitnehmer (z.B. im Krankheitsfall) keinerlei Rücksicht nehmen!!! War selber dort beschäftigt, aber 3 Tage nach meiner Anstellung mußte ich leider eine Krankmeldung einreichen(Sprunggelenksverletzung). Bei meiner Benachrichtigung meinte der Vorgesetzte nur: Ich solle mich wieder gesund schreiben lassen und am nächsten Tag wieder arbeiten kommen...., das wäre von mir unkollegial!!! Und in was für einem Ton erst!! Das allerletzte!! Das Ende vom Lied ist das ich operiert werden mußte und von der wunderprächtigen Firma gekündigt wurde, super!! Vom 1.Tag an gibt es in die...
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Leica Geosystems in Köln (Logistik / Materialwirtschaft) Jobstatus: Ex-Job seit 2011 | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 10.11.2011
Vorgesetztenverhalten: Vorgesetzte kontrollieren nur, vertrauen Mitarbeitern nicht in angebrachtem Mass. Kollegenzusammenhalt: Hängt von der Abteilung ab, im Allgemeinen besser in vorwiegend mit Schweizern besetzten Teams. Interessante Aufgaben: Es gibt durchaus interessante Aufgaben bei Leica, auch wenn die Realität den Erwartungen oftmals hinterherhinkt. Arbeitsatmosphäre: Geprägt von Druck. Kommunikation: Mangelhaft, teilweise hinter dem Rücken von Mitarbeitern. Arbeitsbedingungen (Räume, ...): Hier gibt es ausnahmsweise nichts auszusetzen (dient ja auch der Produktivität...) Work-Life-Balance: Es gibt keine "work-life" Balance, nur "work"... Gehalt und B...
Vorgesetztenverhalten: - Distanz zwischen Vorgesetzter und Mitarbeiter.
- Mangelnde Kommunikation vom Vorgesetzten.
- Knappe und unprofessionelle Aufgabenstellung.
- Da keine direkte Kommunikation vorhanden ist, holt sich der Vorgesetzter den Eindruck ausschliesslich von Projektleitern bzw. von Fachprojektleitern. Kein eigenes Bild.
- Keine Anerkennung für erfolgreiche Projektergebnisse.
- zu hohe Leistungserwartung.
- Kleine Fehler sickern von Projektleitern bzw. Fachprojektleitern an Vorgesetzte und werden penibel protokolliert.
- Dies spiegelt sich in Mitarbeitergesprächen. Kollegenzusammenhalt: - die Mitarbeiter haben zu viele Arbeitspakete
- je...
Vorgesetztenverhalten: - schlechte bis gar keine Kommunikation, Mitarbeiter werden nicht mit einbezogen
- Strategien sind unklar, Entscheidungen nicht nachvollziehbar
- demotivieren der Mitarbeiter Kommunikation: praktisch nicht vorhanden Work-Life-Balance: zu wenig Personal, zu viel Arbeit Gleichberechtigung: Frauen - das "schwächere" Geschlecht... dementsprechend werden sie dort auch behandelt Karriere- /Weiterbildung: Weiterbildung wird in keiner Weise gefördert Pro: - Sozialleistungen
- Homeoffice
- Gleitzeit
- Interessante Produkte
- viele Freiheiten Contra: - mangelnde Kommunikation
- Wertschätzung der Mitarbeiter ist stark davon abhän...
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Leica Geosystems in Heerbrugg (IT) Jobstatus: Ex-Job seit 2010 | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 11.07.2011
Pro: Interessante Produkte, vielfältige Aufgaben Contra: Ich habe nie eine Firma erlebt, bei der Anspruch und Wirklichkeit so weit auseinander klaffen und Machtklüngel den Ton angeben Verbesserungsvorschläge: 1. Ehrliche Kommunikation
Pro: Die Sozialleistungen sind ganz okay. Contra: Wie wohl man sich bei Leica fühlt ist sehr stark abhängig davon in welchem Bereich man arbeitet und welche Führungskraft man hat. Wie in jeder Firma gibt es goldene Kühe die "untouchable" sind und bei der Leica gibt es einige davon. Die Kantine ist nicht der Hammer und ein
subventioniertes Essen um knapp 10 Franken ist einfach massiv zu teuer. Es muss nicht gestempelt werden aber einige Chefs fordern eine Zeiterfassung via Excel die wöchentlich bzw. monatlich abgegeben werden muss
Kommentar: War dort temporär beschäftigt. Gehalt und Arbeit waren nicht gerade umwerfend, aber ok. Mitarbeiter sind größtenteils sehr freundlich, vor allem die Schweizer, die Deutschen auch so einigermassen :-). Besonders die Neulinge müss(t)en erst einmal lernen, was das schweizer flair ist und wie speziell der deutsche Ton dort bisweilen wirkt. Da dort viele Nazionalitäten bunt gewürfelt arbeiten, ist das nicht ganz trivial. Der Umgang der Kollegen untereinander aber war bis auf einzelne Ausnahmen sehr gut.Büros sind etwas kahl und anonym aber man hat seine Ruhe und Platz. Insgesamt mittelmäßige bis gute Atmosphäre, man kann es da schon aushalten. Essen a...
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Leica Geosystems (Entwicklung) Jobstatus: Ex-Job seit keine Angabe | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 09.10.2008
Für Menschen, die das Burnout suchen...
Pro: Das Gehalt ist mittelmässig im Vergleich zu den Anforderungen. Contra: Arbeitsüberlastung allgegenwärtig. Als Mitarbeiter ist man primär ein Kostenfaktor.Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 09.01.2012