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UBS
Bewertung

Quantität vor Qualität, Burn-outs normal, Einarbeitung...Fehlanzeige!

2,6
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2015 im Bereich Finanzen / Controlling bei UBS gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Vorgesetzte weiterbilden in Bezug auf social skills! Saläre transparent machen um Ungerechtigkeiten zu vermeiden, Bewertung von Vorgesetzten durch die Mitarbeiter ermöglichen!


Arbeitsatmosphäre

Kommunikation

Kollegenzusammenhalt

Work-Life-Balance

Vorgesetztenverhalten

Interessante Aufgaben

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gehalt/Sozialleistungen

Image

Karriere/Weiterbildung

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