Bewertungsstatistik:
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Geht nur noch bergab!
Vorgesetztenverhalten: Die Führung ist nicht mehr Patientengerecht. Es geht eher um Profilierung und Macht. Kollegenzusammenhalt: Die Meisten im Team sind Newcomer.Kaum mehr einer über 5 Jahre dabei. Arbeitsatmosphäre: Auf politischer Ebene wurde endlich gehandelt.Aber die direkt untergebenen müssten auch auf diesen Weg geschickt werden. Kommunikation: Leider weiss die eine Hand nicht mehr, was die andere macht.... Work-Life-Balance: Es wird immer grösser und unübersichtlicher Umgang mit Kollegen 45+: ......darum sind ja fast alle gegangen.... Karriere- /Weiterbildung: In einem Jahr wird man befördert und 1 Jahr später wird die Stelle wieder aufgehoben. Imag...Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 24.06.2011