Kommentar: Das Bewerbungsverfahren war aus meiner Sicht sehr professionell. Man hat sich bei der Auswahl der fachspezifischen als auch persönlichen Fragen sorgfältig vorbereitet. Besonders harmonisch fand ich den Dialog zwischen dem Bewerber und dem Manager/Personaler. Es wird nicht unnötig Spannung beim Bewerber aufgebaut um diesen dann in einem Monolog enden zu lassen.Bewerbungsfragen: Man muss natürlich wissen, warum man sich für eine Business Unit entschieden hat.
Dies sollte man auch anhand bereits vorhandener Erfahrungen begründen können.
Solange man ein nachvollziehbares Interesse an dem Job hat und nicht zu verkrampft
im Bewe, Der Lebenslauf des ...
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Unternehmen: MHP - A Porsche Company Beworben für Position: SAP Consultant Jahr der Bewerbung: 2012 |
Ergebnis: Zusage |
23.05.2012
Kommentar: Leider bekam ich auch nach dem zweiten Gespräch nicht wirklich mitgeteilt, welche Aufgabe ich übernehmen soll, wie die genaue Organisationstruktur aussieht, auch das Thema Reisetätigkeit konnte und wollte man nicht wirklich erläutern.
Die Gesprächspartner waren (fast) alle ganz nett, aber wirkten nicht wirklich vorbereitet. Einer kam auch noch 20 min. zu spät.
In der Summe muss ich aber sagen, dass ich enttäuscht bin von dem Unternehmen.
Ich spreche hier jetzt vornehmlich für den Bereich AP in Ludwigsburg und da habe ich nach den beiden Gesprächen den Eindruck gewonnen, das man hier vorwiegend für stupide Ticketbearbeitung (incidents/ Proble...
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Unternehmen: MHP - A Porsche Company Beworben für Position: IT Jahr der Bewerbung: 2011 |
Ergebnis: andere |
09.05.2012
Kommentar: Der Bewerbungsprozess verlief in 3 Phasen:
1. Telefoninterview
2. Einladung zum ersten persönlichen Gespräch (mit HR-Mitarbeiter + Abteilungsleiter)
3. Einladung zum zweiten persönlichen Gespräch (Bereichsleiter)
Allumfassend kann ich zum Bewerbungsprozess bei MHP nur sagen, dass ich komplett begeistert war. Die Reaktion seitens MHP auf meine Bewerbung erfolgte umgehend und jedes einzelne Gespräch fand in einer sehr lockeren und angenehmen Atmosphäre statt. Trotz der genannten lockeren Art wird auch viel Wert auf die Professionalität gelegt. So waren alle Mitarbeiter stets gut vorbereitet und auch sehr interessiert. Nach jedem Gespräch waren al...
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Unternehmen: MHP - A Porsche Company Beworben für Position: Junior Consultant Jahr der Bewerbung: 2012 |
Ergebnis: k.A. |
06.05.2012
Kommentar: MHP sucht Menschen mit Profil und Leistungswillen. Wer nur an den Porsche-Firmenwagen denkt ist hier falsch!Bewerbungsfragen: k.A., k.A., k.A.,
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Unternehmen: Mieschke Hofmann und Partner Beworben für Position: SAP Consultant Jahr der Bewerbung: 2012 |
Ergebnis: Zusage |
29.04.2012
Kommentar: MHP unterscheidet sich bereits beim Bewerbungsprozess auffallend positiv von anderen Unternehmen. Auf mein Bewerbungsschreiben bekam ich schon in der nächsten Woche eine Einladung zum Telefoninterview. Wieder nur wenige Tage später erfolgte dann die Einladung zum persönlichen Vorstellungsgespräch. Und die Zusage war auch schnell da. Insgesamt musste ich nie lange warten, war stets gut über das Vorgehen informiert und wurde sehr freundlich und gut behandelt.Bewerbungsfragen: Was sind Stärken?, Welche Erfahrungen bei verschiedenen Praktika und im Studium?, Warum MHP?, Warum Consulting?, Warum dieses Studium?, Wie sieht Reisebereitschaft aus?, ...
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Unternehmen: MHP - A Porsche Company Beworben für Position: Consultant Jahr der Bewerbung: 2012 |
Ergebnis: Zusage |
28.04.2012
Kommentar: Montag Bewerbung per Mail gesendet, am selben Tag noch Einladung zum Telefoninterview (Freitag). Danach sehr zeitnah Bewerbungsgespräch.
Gesprächspartner waren sehr gut vorbereitet - es wirkte alles sehr professionell.
Atmosphäre sehr angenehm. Eher ein lockeres Erzählen und Kennenlernen als ein stressiges Bewerbungsgespräch.Bewerbungsfragen: Das Übliche halt :)
Stärken und Schwächen, Fragen zum Berufsbild, Lebenslauf wurde abgeklopft, aber das ist ja Standard. ,
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Unternehmen: MHP - A Porsche Company Beworben für Position: Junior Consultant Jahr der Bewerbung: 2012 |
Ergebnis: Zusage |
27.03.2012
Unternehmen: Mieschke Hofmann und Partner MHP GmbH A Porsche Services Company NL Ludwigsburg Beworben für Position: IT Consultant Jahr der Bewerbung: 2011 |
Ergebnis: Absage |
13.03.2012
Kommentar: Gute Bewerbungsphase. Ich freue mich auf spannende Projekte!Bewerbungsfragen: Was ist ihr Motiv für den Wechsel?, Standardfragen wie: Warum bei MHP beworben, Wo sehen Sie sich in einigen Jahren, ...,
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Unternehmen: MHP - A Porsche Company Beworben für Position: SAP Consultant Jahr der Bewerbung: 2011 |
Ergebnis: Zusage |
01.03.2012
Unternehmen: Mieschke Hofmann und Partner MHP GmbH A Porsche Services Company NL Ludwigsburg Beworben für Position: k.A. Jahr der Bewerbung: 2012 |
Ergebnis: Zusage |
26.02.2012
Kommentar: Bereits einige Tage nach meiner Bewerbung, habe ich ein Anruf erhalten, bei dem ein Termin für ein Telefoninterview vereinbart wurde. Das Gespräch am Telefon hat mit dem Vorgesetzten stattgefunden und dauerte ca. 40 min. Allerdings habe ich die Gesprächsdauer garnicht wahr genommen, da die Unterhaltung sehr angenehm verlief. Danach wurde dann noch ein Termin, diesmal für ein persönliches Gespräch, vereinbart. Auch diesmal habe ich es nicht als Stress bzw. anstrengend empfunden, da die Gesprächspartner alles sehr professionel UND freundlich gestalten!
Ich kann jedem, der an Consulting interessiert ist, wirklich nur empfehlen, es auf jeden Fall bei ...
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Unternehmen: Mieschke Hofmann und Partner MHP GmbH A Porsche Services Company NL Ludwigsburg Beworben für Position: Junior Consultant HCM Jahr der Bewerbung: 2011 |
Ergebnis: Zusage |
21.02.2012
Kommentar: Es wurde, wie schon im Gespräch erwähnt, 4 Tage später eine telefonische Zusage erteilt. Auf E-Mail Anfragen erhielt ich sehr schnell eine freundliche Antwort.
Der gesamte Bewerbungsprozess ist durchorganisiert, sodass man immer über die nächsten Schritte Bescheid weiß.Bewerbungsfragen: - Wieso diese Branche?
- Was sind Ihre Ziele in langfristiger Sicht?, - Wieso dieser Studiengang?
- Leerzeiten (3 Monate) im Lebenslauf, - Wieso diese Firma?,
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Unternehmen: MHP - A Porsche Company Beworben für Position: k.A. Jahr der Bewerbung: 2011 |
Ergebnis: Zusage |
01.02.2012
Kommentar: Ich habe bisher noch nie ein so schnelles Bewerbungsverfahren erlebt. Einen Tag nach Eingang meiner Bewerbung erhielt ich telefonisch eine Einladung zum Vorstellungsgesräch und bereits am Tag nach dem Vorstellungsgespräch die Zusage. Die Atmosphäre beim Vorstellungsgespräch war sehr freundlich und angenehm. Es wurden keine Fangfragen o.ä. gestellt. Viele Fragen zur Person, zum Lebenslauf und des bisherigen Tätigkeit.
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Unternehmen: Mieschke Hofmann und Partner MHP GmbH A Porsche Services Company NL Ludwigsburg Beworben für Position: k.A. Jahr der Bewerbung: 2012 |
Ergebnis: Zusage |
22.01.2012
Kommentar: Montag Gespräch, Mittwoch Zusage, Donnerstag Vertrag erhalten, Freitag zurückgeschickt. Viel schneller geht nicht. Gespräch selbst sehr professionell und absolut freundlich geführt.
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Unternehmen: MHP - A Porsche Company Beworben für Position: SAP Consultant Jahr der Bewerbung: 2011 |
Ergebnis: Zusage |
21.01.2012
Kommentar: Nach der Einladung zum Interview hatte ich circa zwei Wochen später schon den Vertrag in meinem Briefkasten. Die zwei Interviewrunden waren überaus interessant und ich habe mich eher in einer sehr spannenden Unterhaltung gesehen, als in einem Vorstellungsgespräch. Natürlich wurden auch Fragen über die eigenen Erfahrungen und die eigene Persönlichkeit gestellt, aber ich habe mich keinesfalls gestresst gefühlt. Das spiegelt in meinen Augen auch das Image des Unternehmens positiv wider. Ich habe einen wirklich sehr guten Eindruck bekommen und bin nun sehr gespannt auf meinen Einstieg!!
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Unternehmen: MHP - A Porsche Company Beworben für Position: k.A. Jahr der Bewerbung: 2011 |
Ergebnis: Zusage |
09.01.2012
Kommentar: Alles lief professionell und wie vorab angekündigt. Vorgesetzte wie auch das Unternehmen selbst wurden perfekt beschrieben. Es blieben keine offenen Fragen am Schluss und keine lange Wartezeit in der Entscheidungsphase. Eben einfach perfekt.
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Unternehmen: MHP - A Porsche Company Beworben für Position: k.A. Jahr der Bewerbung: 2011 |
Ergebnis: Zusage |
27.12.2011
Unternehmen: Mieschke Hofmann und Partner MHP GmbH A Porsche Services Company NL Ludwigsburg Beworben für Position: k.A. Jahr der Bewerbung: 2011 |
Ergebnis: Zusage |
20.12.2011
Kommentar: Sympathische Gesprächspartner / Schnelle Rückantwort sowie Abwicklung im Bewerbungsprozess
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Unternehmen: Mieschke Hofmann und Partner MHP GmbH A Porsche Services GmbH Beworben für Position: k.A. Jahr der Bewerbung: 2011 |
Ergebnis: Zusage |
08.12.2011
Kommentar: Noch nie ein Bewerbungsverfahren gehabt das so schnell und so professionell ist. Nach Bewerbungseingang kam nach 2 Tagen die Einladung. 5 Tage darauf das Gespräch. 3 Tage später kam die telefonische Zusage und noch am selben Tag war das Angebot per Post da. Das ganze Bewerbungsverfahren war noch 1,5 Wochen fertig und jederzeit war ein Gesprächspartner für Fragen vorzufinden. Andere Firmen haben in der Zeit nicht einmal einen Bestätigungseingang getätigt. Wenn man so effizient beim Bewerbungsverfahren arbeitet, besteht sicherlich auch ein hoher Anspruch an die Mitarbeiter, der aber auch dementsprechend vergütet wird. Ich werde mein Bestes geben dies...
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Unternehmen: Mieschke Hofmann und Partner MHP GmbH A Porsche Services Company NL Ludwigsburg Beworben für Position: k.A. Jahr der Bewerbung: 2011 |
Ergebnis: Zusage |
05.12.2011
Kommentar: Meine 3 Gespräche habe ich als sehr positiv in Erinnerung. Offen, fair, ich denke das ist wie in meiner jetzigen Tätigkeit bei MHP ein Nehmen und Geben.Bewerbungsfragen: Das Übliche, im Sinne einer angenehmen Unterhaltung, Gründe für Wechsel, Hinweis auf mögliche Belastungen als Consultant, Realistische Fachliche Fragen zum Tätigkeitsfeld.,
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Unternehmen: Mieschke Hofmann und Partner MHP GmbH A Porsche Services Company NL Wolfsburg Beworben für Position: Senior Consulttant Jahr der Bewerbung: 2011 |
Ergebnis: Zusage |
17.09.2011
Kommentar: Ich Bereich SCM lief mein Bewerbungsprozess wie folgt ab. Ich hatte ein Telefoninterview mit meinem Vorgesetzten. Dies dauert ca. 20 Minuten und war ein angenehmes Gespräch zum ersten Kennenlernen. Daraufhin hatte ich noch ein persönliches Interview mit einer Dame as dem HR und meinem Chef. Die Atmosphäre war sehr angenehm und es ging ausschließlich um Stelle auf die ich mich beworben hatte und typische Fragen aus dem HR.Bewerbungsfragen: Fragen zur Ausbildung / Studium / Praktika,
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Unternehmen: Mieschke Hofmann und Partner Beworben für Position: SAP Consultant Jahr der Bewerbung: 2010 |
Ergebnis: Zusage |
30.08.2011
Kommentar: Der Bewerbungsprozess bei MHP ist in Bezug auf Qualität und Geschwindigkeit fast nicht zu verbessern. Ich kann hier nur ausnahmslos positiv darüber berichten. Auch 4 Monate nach dem Arbeitsantritt ist die Stimmung, Kultur und Aufgabe besser als erwartet.Bewerbungsfragen: Es wurde nach den Excellencewerten von MHP gefragt., Anstellung nach Studium und übergreifender Selbstständigkeit.,
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Unternehmen: Mieschke Hofmann und Partner MHP GmbH A Porsche Services Company NL Ludwigsburg Beworben für Position: k.A. Jahr der Bewerbung: 2011 |
Ergebnis: Zusage |
18.08.2011
Kommentar: MHP möchte in den nächsten Jahren viele neue Mitarbeiter einstellen. Das sollte jedoch nicht auf Kosten der Professionalität im Bewerbungsprozess gehen. Die Gesprächspartner in den Vorstellungsgesprächen waren nicht nur unpünktlich, sondern auch vollkommen unvorbereitet. Auch der Bewerbungsprozess (von der Bewerbung bis zur endgültigen Zusage) zog sich insgesamt über mehrere Monate hinaus. Der Bewerber erhält hier den Eindruck nicht unbedingt der gewünschte Kandidat zu sein, sondern vielmehr eine Notlösung. Zudem sind die Gehälter für einen Consultant mit erster Berufserfahrung absolut unterdurchschnittlich....
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Unternehmen: Mieschke Hofmann und Partner MHP GmbH A Porsche Services Company NL Ludwigsburg Beworben für Position: Consultant Jahr der Bewerbung: 2011 |
Ergebnis: Zusage |
06.08.2011
Kommentar: Das erste Interview wurde telefonisch durchgeführt mit dem entsprechenden Ansprechpartner aus dem Fachbereich. Das zweite Interview dann vor Ort mit einem weiteren Ansprechpartner aus der Fachabteilung als auch der Personalabteilung. Das dritte kurze Gespräch war dann eher pro forma mit dem Bereichsleiter in dem dann auch recht schnell die positive Entscheidung ausgesprochen wurde und sich auf eine gute Zusammenarbeit gefreut wurde. Der Ablauf in meinem Beispiel ergänzend weiterhin jedoch wie folgt: Dadurch, dass anfangs die ursprünglich Stelle nach dem Telefoninterview jedoch schon wieder besetzt war, wurde mir eine weitere ähnliche Stelle angebot...
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Unternehmen: Mieschke Hofmann und Partner Beworben für Position: k.A. Jahr der Bewerbung: 2011 |
Ergebnis: k.A. |
21.06.2011
Unternehmen: Mieschke Hofmann und Partner MHP GmbH A Porsche Services Company NL Ludwigsburg Beworben für Position: Consultant Jahr der Bewerbung: 2010 |
Ergebnis: Zusage |
27.11.2010
Praktikant bei MHP - A Porsche Company
Beworben für Position: Praktikant
Jahr der Bewerbung: 2012 | Ergebnis: Zusage | 24.05.2012