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NETRADA Europe GmbH - Erfahrungsberichte durch Mitarbeiter/-innen
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1 - 40 von 85 Bewertungen
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1.8
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Für Arbeitgeber: Umgang mit Bewertungen
ID: SkRoVF1y
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Offizielle Stellungnahme
Lieber Mitarbeiter,
vielen Dank für Deine Bewertung auf Kununu.de und Dein ausführliches und differenziertes Feedback zu NETRADA. Ohne im Einzelnen an dieser Stelle auf alle Punkte eingehen zu können, wir doch ein paar Aspekte kommentieren. Wir wissen, dass wir uns durch das schnelle Wachstum und unsere globale Aufstellung in den letzten Jahren auch strukturell verändert haben, was eben auch dazu führen kann, dass sich Teams ändern und der vorherige Teamgeist, wie Du schreibst, nicht mehr überall im selben Maße vorhanden ist. Das hängt aber auch stark von den einzelnen Teammitgliedern selber ab, wie Dein genanntes positives Beispiel aus anderen Bereichen ja zeigt.
Auch beim Thema Vorgesetztenverhalten, sind Deine Eindrücke sicher stark von Deinem spezifischen Umfeld geprägt. Wir finden es auch nicht positiv, wenn Zusagen nicht eingehalten werden. Dass die Nichteinhaltung von Zusagen, wie Du schreibst, eine gängige Methode ist, sehen wir nicht. Wir haben NETRADA-weit Standards für die Personalentwicklung und schulen unsere Führungskräfte laufend diesbezüglich. Wir können Dir nur anbieten, im persönlichen Gespräch mit uns, konkrete Lösungen zu finden. Der von Dir so genannte „amerikanische Stil“ ist sicher Geschmacksache, viele Mitarbeiter finden den offen, motivierenden Stil auch gut. Unsere Internationalisierung lässt diesem sicher mehr Raum als das vor fünf Jahren noch der Fall war. Bezüglich „Image“ und Auswirkungen auf Kunden haben wir eine gänzlich andere Meinung. Unser Image bei Kunden ist sehr positiv, was sich auch in den vielen renommierten Neukunden zeigt, die wir gewonnen haben. Im Thema Kommunikation, wie Du selber schreibst, machen wir hier auch Fortschritte und wir haben wie Du weißt viele Initiativen angestoßen, mit denen wir hier Schwachstellen weiter verbessern wollen, gerade auch weil die direkte Kommunikation durch unsere Größe und den vielen Standorten mittlerweile schwieriger geworden ist. Das ist für uns alle ein wichtiges Thema, an dem wir arbeiten.
Wir hoffen, Du nutzt unser Angebot der direkten Kommunikation und gehst mit uns ins Gespräch.
Kristina Lekscha, HR- Manager, Talent Management
NETRADA Europe GmbH
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Punkte
1.6
von 5
1.6
von 5
Finger Weg!!!
Vorgesetztenverhalten: Versprechungen werden nicht eingehalten Landsleute vom Vorgesetzten bekommen von Anfang an die bessere Arbeit .Die Vorgesetzten schleichen wie Knastwärter durch die Halle und machen sich Notsitzen wenn man Pech (Glück) hat dann kommt man an nächsten Tag nicht mehr rein und bekommt gesagt das man sich doch bitte bei seiner Zeitarbeitsfirma melden soll. Work-Life-Balance: Mehrarbeit ist freiwillig sowie Samstagsarbeit sagt man 2x Nein kann es sein das man auf die Abschussliste kommt oder man wird bestraft mit wochenlanger gleicher Arbeit also Z.b nur Packen oder nur kartonieren Pro: Nichts Contra: Alles Verbesserungsvorschläge: 1. ...Details +
Netrada
Jobstatus: Ex-Job seit 2012 | Hierarchie: Arbeitnehmerüberlassung | 15.05.2012
Jobstatus: Ex-Job seit 2012 | Hierarchie: Arbeitnehmerüberlassung | 15.05.2012
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Für Arbeitgeber: Umgang mit Bewertungen
ID: SkRoVV51
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Offizielle Stellungnahme
Lieber Mitarbeiter,
vielen Dank für Deine Bewertung auf Kununu.de. Schade, dass Du Dich in Deinem Einsatz in unserer Firma nicht wohl gefühlt hast. Wir hätten uns gewünscht, dass Du die Probleme während Deiner Beschäftigung bei Deinem Vorgesetzten oder Deinem zuständigen HR-Manager angesprochen hättest, damit wir gemeinsam eine Lösung hätten finden können. Da Du "Ex-Job" schreibst, bleibt uns nun keine andere Möglichkeit als Dir für Deine Zukunft alles Gute zu wünschen.
Kristina Lekscha, HR- Manager, Talent Management
NETRADA Europe GmbH
Punkte
3.5
von 5
3.5
von 5
Ein guter Arbeitsplatz und ein gutes Umfeld in vielen Bereichen!
Pro: Flexibilität im Unternehmen, viel Potenzial Contra: Kommunikation könnte besser sein, Abgestimmte und Dokumentierte Prozess würden das Berufsleben sehr vereinfachen Verbesserungsvorschläge: 1. Bessere Kommunikation und Strukturen in allen BereichenDetails +
NETRADA Management (IT)
Jobstatus: keine Angabe | Hierarchie: Management | 30.04.2012
Jobstatus: keine Angabe | Hierarchie: Management | 30.04.2012
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Für Arbeitgeber: Umgang mit Bewertungen
ID: SU1hU1Nw
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Offizielle Stellungnahme
Lieber Mitarbeiter,
vielen Dank für Deine Bewertung auf Kununu.de.
Schön das Du grundsätzlich mit uns zufrieden bist. Wir wissen das wir noch nicht perfekt in der Kommunikation sind. Aufgrund unserer Größe ist das auch nicht immer ganz eifach! Aber wir arbeiten daran das weiter zu verbessern.
Kristina Lekscha, HR- Manager, Talent Management
NETRADA Europe GmbH
Punkte
1.3
von 5
1.3
von 5
Dumping Lohn, MA werden ohne Ende ausgenutzt, Mehrarbeit, die sich nicht lohnen.
Vorgesetztenverhalten: einfach nur schlecht! Kollegenzusammenhalt: mit ein oder zwei ist es i.O. Sonst funkt es nur wenn man schon Jahre lang zusammen arbeitet. Als Neuling >keine Chance. Interessante Aufgaben: viel zu eintönig! Arbeitsatmosphäre: Leider zu schlecht, diskriminierend und man wird krank davon, dass man nicht mehr gerne hin geht... Kommunikation: leider funktioniert die Kommunikation nicht bei dieser Firma. Arbeitsbedingungen (Räume, ...): ausreichend. Gleichberechtigung: leider nicht. Es gib keine Aufstiegschancen. Und Personen die neu beginnen werden mega schlecht behandelt. Umgang mit Kollegen 45+: klappt besser. Karriere- /Weiterbildung: Au...Details +
Netrada Langenhagen in Langenhagen (Administration / Verwaltung)
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 17.01.2012
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 17.01.2012
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Für Arbeitgeber: Umgang mit Bewertungen
ID: SUNsVFJ0
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1.3
von 5
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Netrada
Jobstatus: keine Angabe | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 06.01.2012
Jobstatus: keine Angabe | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 06.01.2012
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Für Arbeitgeber: Umgang mit Bewertungen
ID: SUNqV111
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4.0
von 5
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Chancen für jeden
Kollegenzusammenhalt: Wie in jeder Firma gibt es Kollegen, mit denen man gut oder weniger gut auskommt. Info-Austausch funktioniert jedenfalls! Interessante Aufgaben: Wenn man selber aktiv wird, kann man auch noch interessantere Aufgaben bekommen und sich weiterentwickeln! Kommunikation: Reguläre Meetings und mehrere Newsletter Work-Life-Balance: In einer Abteilung scheint es unter den Mitarbeitern einen Gruppenzwang zur Mehrarbeit zu geben, ansonsten alles im normalen Rahmen. Gehalt und Benefits: Leider weder Weihnachts-, noch Urlaubsgeld. Image: Die Meinung ist von Standort zu Standort zum Teil sehr unterschiedlich, was auch an den Bewertungen hier zu seh...Details +
NETRADA Management in Hannover (IT)
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 02.01.2012
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 02.01.2012
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Für Arbeitgeber: Umgang mit Bewertungen
ID: SUNrWFJy
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4.1
von 5
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Netrada, ein Arbeitgeber mit Stil und Klasse
Pro: - Weiterbildungsmöglichkeiten (Schulungen, Seminare, Kurse etc.) - Offen, Kommunikativ, Flexibel Contra: Das Weihnachtsgeld-Bonus fiel gering aus und es gibt kein Urlaubsgeld.Details +
NETRADA Management in Hamburg (Sonstige)
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 24.11.2011
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 24.11.2011
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Für Arbeitgeber: Umgang mit Bewertungen
ID: SUJvWF13
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1.7
von 5
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Netrada in 30823 Garbsen (Logistik / Materialwirtschaft)
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 20.11.2011
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 20.11.2011
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Für Arbeitgeber: Umgang mit Bewertungen
ID: SUJvU1h9
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4.3
von 5
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Toller Arbeitsplatz! man wird herzlich aufgenommen und sehr gut eingearbeiet! Gehalt ist auch oki
Image: Ja Pro: Super Klima! Nette Kollegen und flexible Arbeitszeiten Contra: Kann ich nicht behaupten Verbesserungsvorschläge: 1. Kommt noch!Details +
Netrada in Garbsen (Sonstige)
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 18.11.2011
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 18.11.2011
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Für Arbeitgeber: Umgang mit Bewertungen
ID: SUJvUV9y
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1.5
von 5
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Seit der Umfirmierung ist alles den Bach runtergegangen :-(
Vorgesetztenverhalten: Schnell aufgestiegene Abteilungsleiter und untergebene Teamleiter, lassen einen deutlich spüren wie austauschbar man ist. Kollegenzusammenhalt: Kollegialität ist überwiegend gut, bis auf die die zur "dunklen Seite der Macht" wechseln wollen... Interessante Aufgaben: mehr als Fließbandarbeit darf man nicht erwarten... Arbeitsatmosphäre: Man geht hin, weil es Geld gibt und die meisten Kollegen nett sind. Kommunikation: Kommu-was? Ein völliges Fremdwort in dieser Firma. Neuigkeiten oder wichtige Infos werden wesentlich zu spät oder gar nicht mitgeteilt. Arbeitsbedingungen (Räume, ...): Großraumbüro mit 85 Arbeitsplätzen, kein fester Arb...Details +
Netrada in Garbsen (Sonstige)
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 17.11.2011
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 17.11.2011
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Für Arbeitgeber: Umgang mit Bewertungen
ID: SUJsWV5y
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3.5
von 5
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Spaß bei der Arbeit
Pro: Abwechslungsreiche und selbstständige Tätigkeiten Contra: Das Gehalt ist nicht üppigDetails +
Netrada in Garbsen (Administration / Verwaltung)
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: - | 05.11.2011
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: - | 05.11.2011
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Für Arbeitgeber: Umgang mit Bewertungen
ID: SUJqV1pw
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1.8
von 5
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Netrada (Produktion)
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 24.10.2011
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 24.10.2011
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Für Arbeitgeber: Umgang mit Bewertungen
ID: SUJpVV58
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4.3
von 5
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Netrada (Administration / Verwaltung)
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 21.10.2011
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 21.10.2011
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Für Arbeitgeber: Umgang mit Bewertungen
ID: SUJoUFN0
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4.2
von 5
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Interessanter Arbeitgeber mit hohem Potential
Arbeitsbedingungen (Räume, ...): Es gibt ausreichend kostenlose Parkplätze Work-Life-Balance: Arbeitszeiten bewegen sich im normalen Rahmen. Jeder Kollege verfügt über ein Arbeitszeitkonto. Karriere- /Weiterbildung: Seit dem es die NETRADA Academy gibt - volle Punktzahl. Image: Ich würde das Unternehmen jederzeit einem guten Freund weiterempfehlen. Das Unternehmen genießt völlig zu Unrecht einen nur mittelmäßigen Ruf. Schade. Pro: eCommerce Themen, flache Hierarchien (alle duzen sich und jeder ist ansprechbar), ergeizige und aufstrebende Kollegen, Gestaltungsmöglichkeiten, jeder kann Verantwortung übernehmen, Haustarifvertrag und Arbeitszeiterfassung, Ver...Details +
NETRADA Management in Hamburg (Sonstige)
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 18.10.2011
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 18.10.2011
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Für Arbeitgeber: Umgang mit Bewertungen
ID: SUJpVVx9
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1.7
von 5
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Besser als Hartz IV, mehr auch nicht...
Vorgesetztenverhalten: Einige Vorgesetzten meinen Sie wären was besseres... Die Meinung der Angestellten ist nicht gefragt... Wer seine Meinung sagt kann sich sicher sein früher oder später "abgesägt" zu werden Kollegenzusammenhalt: Ich habe selten so großartige Menschen kennengelernt... Man sitzt an einem Boot, das merkt man... Interessante Aufgaben: Stupide Arbeit... Abechselungsreiche Arbeite bekommen nur die "Lieblinge" Arbeitsatmosphäre: Unter den Kollegen ist die Atmosphäre gut... Aber der Druck von oben ist zum Teil unerträglich. Einige haben den nicht ausgehalten und haben hingeschmissen Kommunikation: Es gibt Alibi-Besprechungen, aber die wichtige...Details +
Netrada in Garbsen (Sonstige)
Jobstatus: Ex-Job seit 2011 | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 04.10.2011
Jobstatus: Ex-Job seit 2011 | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 04.10.2011
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Für Arbeitgeber: Umgang mit Bewertungen
ID: SUFuWVtw
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1.6
von 5
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Netrada in Langenhagen.
Jobstatus: keine Angabe | Hierarchie: - | 23.09.2011
Jobstatus: keine Angabe | Hierarchie: - | 23.09.2011
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Für Arbeitgeber: Umgang mit Bewertungen
ID: SUFvUFpy
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2.2
von 5
2.2
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Netrada in garbsen (Sonstige)
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 15.09.2011
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 15.09.2011
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Für Arbeitgeber: Umgang mit Bewertungen
ID: SUFtVF19
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1.6
von 5
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Mitarbeiter werden ausgenutzt
Vorgesetztenverhalten: Sehr freundlich und Hilfsbreit. Kollegenzusammenhalt: Leider haben die Mitarbeiter angst um ihre Meinung zuäußern. Weil Sie ständig unter Druck gesetzt werden. Interessante Aufgaben: Alles eintöning. Kommunikation: Sehr schlecht. Arbeitsbedingungen (Räume, ...): die Arbeitsbedienungen sind ausreichend. Karriere- /Weiterbildung: Als Fremder hat man keinen Chance Karriere zumachen. Es sei den man kennt jemanden in der Führungspositionen. Gehalt und Benefits: Gehalt ist immer pünktlich da aber es ist ein Hungerlohn. Image: Sehr schlechtes Image unter den Mitarbeiter. Verbesserungsvorschläge: 1. Lohnerhöhung, bessere Aufstiegsmöhlichkeit...Details +
Netrada in Garbsen (Logistik / Materialwirtschaft)
Jobstatus: keine Angabe | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 09.09.2011
Jobstatus: keine Angabe | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 09.09.2011
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Für Arbeitgeber: Umgang mit Bewertungen
ID: SUFqV1p9
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4.0
von 5
4.0
von 5
Netrada - alle Chancen im E-Commerce
Pro: Die Einstellung vieler Kollegen, besonders der alten Hasen, macht richtig Spaß bei der Arbeit. Man kann sehr viel umsetzen und bekommt viele Freiheiten. Contra: Die Prozesse sind noch nicht immer professionell, andererseits kann man da auch selbst viel verbessern.Details +
Netrada in Hamburg / Hannover (Sonstige)
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Management | 08.09.2011
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Management | 08.09.2011
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Für Arbeitgeber: Umgang mit Bewertungen
ID: SUFqVFN9
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3.2
von 5
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Es macht Spaß
Pro: alle kollegen halten auch in stressigen zeiten zusammen Contra: der kommunikationsfluss könnte besser seinDetails +
Netrada in Garbsen (PR / Kommunikation)
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 08.09.2011
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 08.09.2011
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Für Arbeitgeber: Umgang mit Bewertungen
ID: SUFqVFh8
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1.6
von 5
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von 5
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Netrada (Vertrieb / Verkauf)
Jobstatus: Ex-Job seit 2011 | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 07.09.2011
Jobstatus: Ex-Job seit 2011 | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 07.09.2011
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Für Arbeitgeber: Umgang mit Bewertungen
ID: SUFqU1Nz
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1.4
von 5
1.4
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Netrada (Administration / Verwaltung)
Jobstatus: Ex-Job seit 2011 | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 25.08.2011
Jobstatus: Ex-Job seit 2011 | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 25.08.2011
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Für Arbeitgeber: Umgang mit Bewertungen
ID: SUFpVlx2
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1.6
von 5
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Netrada in Garbsen (Sonstige)
Jobstatus: keine Angabe | Hierarchie: - | 20.08.2011
Jobstatus: keine Angabe | Hierarchie: - | 20.08.2011
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Für Arbeitgeber: Umgang mit Bewertungen
ID: SUBgWFl3
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1.7
von 5
1.7
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nein danke
Pro: Leider gar nichts mehr. Contra: Nicht Einhaltung von Zusagen. Verbesserungsvorschläge: 1. Führungsstil überdenken.Details +
Netrada (Finanzen / Controlling)
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 19.08.2011
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 19.08.2011
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Für Arbeitgeber: Umgang mit Bewertungen
ID: SUBgVl9x
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4.0
von 5
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Ausbildung Netrada
Vorgesetztenverhalten: Es gefällt mir sehr gut, dass sich hier alle Mitarbeiter duzen. Das macht es leicht, auf z. B. Vorgesetzte zuzugehen. Interessante Aufgaben: Das Aufgabenfeld für Azubis hängt natürlich ganz von der Abteilung ab, in der man gerade eingesetzt ist. Viele Abteilungen haben feste Aufgaben und Abläufe für die Azubis vorgesehen. In anderen Abteilungen ergeben sich (neben den regelmäßigen Aufgaben) täglich neue Aufgaben, bei denen man Eigeninitiative und Kreativität zeigen kann. Kommunikation: Die Kommunikation zwischen den Abteilungen könnte besser sein. Arbeitsbedingungen (Räume, ...): Die Ausstattung und Einrichtung finde ich persönlic...Details +
Netrada in Garbsen (Administration / Verwaltung)
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Lehrling / Azubi | 12.08.2011
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Lehrling / Azubi | 12.08.2011
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Für Arbeitgeber: Umgang mit Bewertungen
ID: SUBhVFJ9
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4.2
von 5
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Ein solider Ausbildungsjob (Fachinformatiker Systemintegration)
Vorgesetztenverhalten: Durch das Du-zen von Puztfrau bis zum Chef ein angenehmes Klima untereinander. Kollegenzusammenhalt: Nach kurzer Eingewöhnungsphase nette, neue Bekanntschaften gemacht. Interessante Aufgaben: Viel verschiedenes zu tun, sehr abwechslungsreich. Arbeitsatmosphäre: Sehr nette Kollegen, man kann sich schnell einfinden. Karriere- /Weiterbildung: Vielfältige Möglichkeiten der Weiterbildung durch beispielsweise Berufsschule. Gehalt und Benefits: Üstra-Abo zum großzügigen Sparpreis. Image: Ich kann den Betrieb nur weiter empfehlen. Den schlechten Ruf, welcher aus anderen Bewertungen hervor geht kann ich absolut nicht nach vollziehen . Pro: Net...Details +
Netrada in Garbsen (IT)
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Lehrling / Azubi | 11.08.2011
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Lehrling / Azubi | 11.08.2011
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Für Arbeitgeber: Umgang mit Bewertungen
ID: SUBhUlh8
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4.3
von 5
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von 5
Mein Traumjob
Vorgesetztenverhalten: Vorgesetzte fühlen sich nicht wie Vorgesetzte an, sondern wie gleichgestellte Kollegen, die immer für einen da sind. Kollegenzusammenhalt: Sehr freundschaftliches Arbeitsklima ohne Neid, Egomanen und Mobbing Interessante Aufgaben: Sehr abwechslungsreiche Aufgaben Kommunikation: Die Kommunikation zwischen Abteilungen könnte besser gehen, geht aber gerade noch so in Ordnung. Arbeitsbedingungen (Räume, ...): Großraumbüros, viele Meeting-Räume, die auch in kleinen Gruppen genutzt werden können, sehr gute und günstige Kantine. Work-Life-Balance: 40-Stunden-Woche mit langer Anfahrtszeit zehrt doch sehr an der eigenen Freizeit. Urlaub ist abe...Details +
Netrada (IT)
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 08.07.2011
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 08.07.2011
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Für Arbeitgeber: Umgang mit Bewertungen
ID: SUBoV1J0
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1.3
von 5
1.3
von 5
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Netrada in k.a. (Sonstige)
Jobstatus: keine Angabe | Hierarchie: - | 17.05.2011
Jobstatus: keine Angabe | Hierarchie: - | 17.05.2011
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Für Arbeitgeber: Umgang mit Bewertungen
ID: SUdrVl52
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3.7
von 5
3.7
von 5
viel Potenzial, sicherer Arbeitsplatz
Interessante Aufgaben: Durch die Vielfalt an Kunden und Endkunden verbunden mit reichlich Sprachen sehr interessant. e-commerce weiterhin eine Wachstumsbranche Arbeitsatmosphäre: Schichtarbeit im Wechselmodus wöchentlich - wie in anderen Firmen auch. Sa/So Dienste werden Aufschläge bezahlt Kommunikation: Hier gibt es sicher Verbesserungspotenzial Arbeitsbedingungen (Räume, ...): Gute Büroräume mit Klima und moderner Technik. Work-Life-Balance: keine Beanstandungen Umgang mit Kollegen 45+: wir haben ganz junge wie auch ältere Kolleginnen und Kollegen Karriere- /Weiterbildung: muss verbessert werden Gehalt und Benefits: soweit ich weiß kein Tarif alle muss ver...Details +
Netrada in Garbsen (Sonstige)
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 11.05.2011
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 11.05.2011
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Für Arbeitgeber: Umgang mit Bewertungen
ID: SUdoVFN3
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1.4
von 5
1.4
von 5
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Netrada in garbsen (Logistik / Materialwirtschaft)
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Arbeitnehmerüberlassung | 03.05.2011
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Arbeitnehmerüberlassung | 03.05.2011
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Für Arbeitgeber: Umgang mit Bewertungen
ID: SUdpUVt8
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3.4
von 5
3.4
von 5
Insgesamt sehr nettes Arbeitsumeld für Mitarbeiter mit niedrigen Gehaltsansprüchen
Kollegenzusammenhalt: Den Zusammenhalt der Kollegen untereinander schätze ich als sehr gut ein, dieser hängt jedoch sicher auch von der Abteilung ab. Interessante Aufgaben: Die Aufgabenvielfalt ist zufriedenstellend, hängt aber auch stark vom eigenen Engagement ab und von der Bereitschaft, Spezialaufgaben zu übernehmen. Arbeitsatmosphäre: Die Arbeitsatmosphäre ist insgesamt gut, hängt aber auch von jedem Einzelnen und seiner Einstellung zum Unternehmen ab. Kommunikation: Kommunikation insgesamt okay, leider manchmal schlechter Informationsfluss. Umgang mit Kollegen 45+: "Ältere" Kollegen werden genauso behandelt wie die ganz jungen. Karriere- /Weiterbildung:...Details +
Netrada in Garbsen (Vertrieb / Verkauf)
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 16.02.2011
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 16.02.2011
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Für Arbeitgeber: Umgang mit Bewertungen
ID: SURgUV92
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1.9
von 5
1.9
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Netrada (Administration / Verwaltung)
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Management | 14.02.2011
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Management | 14.02.2011
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Für Arbeitgeber: Umgang mit Bewertungen
ID: QUNgVVI=
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2.1
von 5
2.1
von 5
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Netrada
Jobstatus: Ex-Job seit 2009 | Hierarchie: Management | 14.02.2011
Jobstatus: Ex-Job seit 2009 | Hierarchie: Management | 14.02.2011
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Für Arbeitgeber: Umgang mit Bewertungen
ID: SURrUV98
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4.0
von 5
4.0
von 5
Unternehmen mit Wachstum und weiterem Entwicklungspotential
Vorgesetztenverhalten: Man bekommt eine lange Leine und kann sich mit eigenen Ideen einbringen. Teilweise kann es aber auch etwas "geführter" sein. Pro: Netrada ist ein wachsendes Unternehmen und hier gibt es Entwicklungspotential. MIt guter Arbeit kann man überzeugen. Contra: Die Führung des Unternehmen ist nicht unbedingt transparent, das macht es schwer sich auf Ziele oder Erwartungen einzulassen und diese aktiv zu unterstützen.Details +
Netrada in Hamburg (Design / Gestaltung)
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 14.02.2011
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 14.02.2011
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Für Arbeitgeber: Umgang mit Bewertungen
ID: SURpVlh3
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1.1
von 5
1.1
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Das einzige, was hier klappt, sind die Türen!!!
Pro: Kollegen auf einer Stufe halten zusammen. Contra: Niedriger Lohn. Man bekommt nichts mit, was so in der Firma passiert. Schleimer können sich alles erlauben. Die Jahresurlaubsplanung ist das schlimmste, was ich bisher erlebt habe, z.B reicht man am jahresanfang den urlaub ein und man erfährt im Oktober ob der Weihnachtsurlaub genehmigt ist oder nicht. Super Planung!!! Verbesserungsvorschläge: 1. Ob ich hier Verbesserungsvorschläge mache oder in China fällt nen Sack Reis um: kommt das gleiche bei raus. Sowas wollen die hier nicht hören.Details +
Netrada in Langenhagen (Produktion)
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 11.02.2011
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 11.02.2011
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Für Arbeitgeber: Umgang mit Bewertungen
ID: QUJvUl8=
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3.9
von 5
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Netrada (IT)
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Management | 24.01.2011
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Management | 24.01.2011
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ID: QUZsVV0=
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von 5
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Netrada in Garbsen (Administration / Verwaltung)
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 08.01.2011
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 08.01.2011
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Für Arbeitgeber: Umgang mit Bewertungen
ID: QEJqUlg=
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3.6
von 5
3.6
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Netrada in 22761 Hamburg (IT)
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Management | 06.01.2011
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Management | 06.01.2011
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Für Arbeitgeber: Umgang mit Bewertungen
ID: QExoWVo=
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1.5
von 5
1.5
von 5
Naja
Pro: wenn mir was einfällt schreibe ich es Contra: kennt man wenn ist man was, kennt man niemanden ist man nicht !!!Details +
Netrada (Logistik / Materialwirtschaft)
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 05.01.2011
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Für Arbeitgeber: Umgang mit Bewertungen
ID: QENgV1o=
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sehr schlechter Dienstplan, schlechte Arbeitszeiten, niedrige Löhne, keine Ge...
Contra: sehr schlechter Dienstplan, schlechte Arbeitszeiten, niedrige Löhne, keine Gehaltserhöhungen, mobbing von Kollegen die schon jahrelang dort sind, schlechte Auswahl der Führungskräfte, vom Kundenservice zum Callcenter in kürzester Zeit. schlechte Pausenklärung/-aufteilung. Verbesserungsvorschläge: 1. Intensive und gute Weiterbildung, mehr vernünftige fachbezogene Meetings, bessere Einarbeitungen, Sprachlehrgänge,Details +
Netrada (Administration / Verwaltung)
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: - | 04.01.2011
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: - | 04.01.2011
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Für Arbeitgeber: Umgang mit Bewertungen
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NETRADA Management GmbH | Hamburg
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Netrada (IT) - Mitarbeiter müssen funktionieren !
Vorgesetztenverhalten: Bei Konflikten und Eskalationen findet man beim Vorgesetzten Gehör, allerdings bekommt man wenig Rückhalt und wird zum Erfolg gedrängt. Misserfolg von Projekten lassen sich oft auf die Fehlentscheidungen/-einschätzungen des Managements zurückführen. Meinungen der Mitarbeiter bzw Korrekturvorschläge werden oftmals ignoriert wenn sie mit höheren Kosten verbunden sind. Leider hält der Mitarbeiter im Endeffekt seinen Kopf dafür hin, wenn das Projektergebnis nicht erfolgreich war. Im Kontext dieses Vorgangs gibt es deshalb öfter kündigungswillige Mitarbeiter: Ein absolutes no-go sind die Versprechungen, die Mitarbeitern in Gesprächen mit ...Jobstatus: keine Angabe | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 15.05.2012