Karriere & Weiterbildung zeb/rolfes.schierenbeck.associates

"Weiterbildung basiert auf professionellem Konzept/ Vorgehen. Individuelle Wünsche werden ausreichend berücksichtigt."

"sehr unterschiedlich und nicht unbedingt von Leistungen abhängig"

"Weiterbildung: Es werden eine Reihe von Standard-Seminaren und Weiterbildungen angeboten. Diese werden i.d.R. von externen Trainern durchgeführt, während die zeb/-internen Trainer nur für Kundenschulungen vorgesehen sind. Karriere: Es gibt zwar einen Kriterienkatalog für den beruflichen Aufstieg und den Wunsch, diesen als Meßlatte auch zu leben. In der Realität hängt der Aufstieg aber zu sehr an Glücksfaktoren (Welches Projekt bekommt man? Welchen Vorgesetzten hat man?) als an Leistungsfaktoren."

"Viele Weiterbidlungsmöglichkeiten auf Projekten, interne und externe Seminare sowie Firmenveransaltungen"