HUBER+SUHNER GmbH - Erfahrungsberichte, Bewertungen und Kommentare

Zusammenfassung HUBER+SUHNER GmbH Bewertungen

Über HUBER+SUHNER GmbH als Arbeitgeber

Zwei im 19. Jahrhundert gegründete Schweizer Familienunternehmen - die beiden traditionsreichen Familiengesellschaften Aktiengesellschaft R.+E. Huber sowie Suhner & Co. AG - prägten während rund 100 Jahren die Vorgeschichte von HUBER+SUHNER. Sie haben sich unabhängig voneinander beinahe parallel entwickelt und schlossen sich 1969 im Rahmen einer Fusion zur HUBER+SUHNER AG zusammen. Der Stammsitz ist auch heute noch in der Schweiz, sowohl in Herisau als auch in Pfäffikon. Das Unternehmen ist mit 24 eigenen Tochtergesellschaften und Vertretungen in über 60 Ländern weltweit präsent.

1967 wurde von der Suhner & Co. AG eine deutsche Tochtergesellschaft gegründet, die Suhner Electronic GmbH in München. 1969 firmierte auch sie um zur HUBER+SUHNER GmbH, mit Sitz in Taufkirchen bei München. Im Jahr 2001 gründete die HUBER+SUHNER GmbH eine eigene Zweigniederlassung in Schwechat bei Wien. Als Vertriebsgesellschaft ist es ihre Aufgabe die Kunden in Deutschland und Österreich zu betreuen. Die HUBER+SUHNER GmbH in Taufkirchen verfügt über ein eigenes Lager und einen Express Shop so dass kundenspezifische Assemblies und Subsysteme gefertigt werden können.

Die HUBER+SUHNER Gruppe ist heute ein international führender Hersteller von Komponenten und Systemen der elektrischen und optischen Verbindungstechnik für die Kommunikation, den Transportbereich und die Industrie. Das Unternehmen verfügt über Kernkompetenzen auf den Gebieten Hochfrequenz, Fiberoptik sowie Niederfrequenz. Unser Leitsatz heißt «Excellence in Connectivity Solution». Global präsent, entwickelt und produziert HUBER+SUHNER in enger Zusammenarbeit mit ihren Kunden qualitativ hochwertige Produkte der Spitzenklasse. Die Produktpalette umfasst unter anderem Koaxial-, Fiberoptik- und Kupferkabel, Kabelsysteme, Verbinder, Antennen und Blitzschutzkomponenten.
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Verteilung der Bewertungen

Erfahrungsberichte von Mitarbeiter/-innen

• Projekte und Aufgaben (7)
• Kommunikation (5)
• Karriere & Weiterbildung (7)
• Gehalt (6)
• Image (5)
• Management, Chefs (9)

• Arbeits- & Betriebsklima (6)
• Team und Kollegen (4)
• Gleichberechtigung (4)
• Arbeitsbedingungen (1)
• Work-Life Balance (3)
• Kollegen 45+ (2)

• Umwelt / Sozialbewusstsein (2)

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