Gehalt Mühlbauer

"für das, was gefordert ist, zu dürftig, gerade wegen der vielen Überstunden und Wochenendtätigkeiten. Rechnet man die menschliche Komponente des Umgangs mit den Mitarbeitern mit rein, müsste man beinahe ein "mangelhaft" verteilen."

"Gehalt ist weit unter dem Durchschnitt wenn man die relation Arbeitspensum zur Vergütung betrachtet."

"Das Gehalt ist sehr gering, unter der Berücksichtigung der vielen unbezahlten Überstunden schlichtweg indiskutabel. Sonstige Zusatzleistungen wie z.B. Betriebsrente gibt es nicht."

"Gehaltszahlung sehr pünktlich, Urlaubsgeld wird monatlich gezahlt. Rechnet man Stress und wenig Freizeit zusammen, ist das Gehalt recht gering."

"Selbst für den Osten eher nicht so gut, Engagement wird nicht vergütet"

"Gehälter sind extrem niedrig angesetzt. In ausländischen Niederlassungen sind Mitarbeiter auf Lebensmittelmarken vom Sozialamt oder einen Zweitjob angewiesen um überhaupt zurechtzukommen."

"verhältnismäßig schlechte Bezahlung allgemein und auch für die Region."

"Das Gehalt ist deutlich unter unterdurchschnittlich."

"Löhne und Gehälter orientieren sich an ortsüblichen Rahmenbedingungen. Transparente Abrechnung und pünktliche monatliche Auszahlung."

"Gehalt unterdurchschnittlich im Bezug auf die Leistungen die von einem erwartet werden."

"Es gibt keine Zusatzleistungen, wie z.B. eine Betriebsrente. Sonderzahlungen werden in Form von Urlaubszusatzgeld bezahlt und einer Prämie, die an die Krankzeiten gekoppelt ist. Auch bei längerer Betriebszugehörigkeit steigen diese Leistungen nicht. Das Gehalt ist sehr vom Vorgesetzten und der Laune des Managements abhängig und nicht von dem, was man leistet oder was man kann. Prämien werden, wenn überhaupt, ebenfalls nach Sympathie und Laune bezahlt. Allgemein bewegt sich die Gehaltsstruktur mit wenigen, teilweise ungerechtfertigten Ausreißern weit unter Tarif. Insbesondere werden junge Leistungsträger ausgenützt und schlecht bezahlt."

"Das Gehalt wird nach Tageslaune verhandelt, oder man hat den Sympathie Bonus"

"Sehr niedriges, aber auch sehr unterschiedliches Lohnniveau, bezahlt wird generell je nach Tageslaune."