Karriere / Weiterbildung
Weiterbildungen gewünscht aber auch von vielen gewollte. Klar muss die Weiterbildung der Firma nutzen, doch wo ist das nicht so? Ich finde dieses Verhaltensweise gerechtfertigt.

02.06.2013

Mühlbauer AG in Roding
Jobstatus: Aktueller Job
Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in
Abteilung: IT
4,32
von 5
S0BoVV92

 Karriere / Weiterbildung
Durch den Aspekt, dass das Management versucht, Führungspositionen wenn möglich intern zu besetzt, sind Karriere-Perspektiven gegeben.

22.02.2013

Mühlbauer AG
Jobstatus: Aktueller Job
Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in
3,33
von 5
SkNgVFl9

 Karriere / Weiterbildung
Weiterbildung klar aber am liebsten in ihrer Freizeit. Bitte nicht während der Arbeitszeit

30.01.2013

Mühlbauer AG in Roding
Jobstatus: Ex-Job seit 2004
Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in
Abteilung: Sonstige
2,82
von 5
SkJqUlp2
18.12.2012

Mühlbauer AG
Jobstatus: keine Angabe
Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in
1,16
von 5
SkBrWV11

 Karriere / Weiterbildung
Die Stelle dafür wurde nach langer Zeit mal wieder besetzt, aber Kurse gibt es nur halbherzig. Geld wird selten in Mitarbeiter investiert (sind ja austauschbar). Mühlbauer Academy ist quasi nicht existent. Durch personelle Unterbesetzung bliebe auch kaum Zeit.

26.11.2012

Mühlbauer AG in Roding
Jobstatus: Ex-Job seit 2012
Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in
Abteilung: Administration / Verwaltung
1,47
von 5
SkdgVVJz

 Karriere / Weiterbildung
- relativ gute Aufstiegschancen - gutes internes Schulungsprogramm

16.11.2012

Mühlbauer AG
Jobstatus: Aktueller Job
Hierarchie: -
Abteilung: Beschaffung / Einkauf
3,37
von 5
SkduUFJy
24.10.2012

Mühlbauer AG
Jobstatus: keine Angabe
Hierarchie: -
1,37
von 5
SkdrWF91

 Karriere / Weiterbildung
Vitamin-B und Nasenfaktor sind die wesentlichen Auswahlkriterien für beruflichen Aufstieg. Wer am wenigsten Ahnung und das größte Mundwerk hat kommt weiter.

08.07.2012

Mühlbauer AG
Jobstatus: keine Angabe
Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in
1,63
von 5
SkVrU1Jx

 Karriere / Weiterbildung
Ach, beruflicher Aufstieg ist so eine Sache. Da eine enorme Fluktuation herrscht, werden schnell Stellen besetzbar. Aber genau so schnell wie man "aufsteigt" (d.h. in der Regel eigentlich nur mehr Arbeit bei gleichem Lohn), wird man auch wieder rasiert (hierzu reicht eigentlich nur, wenn gewisse Herren mit dem linken Fuß aufgestanden sind...). Von Karriere-Planung oder Perspektiven kann man sich verabschieden....

25.06.2012

Mühlbauer AG in Roding
Jobstatus: Aktueller Job
Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in
Abteilung: Administration / Verwaltung
1,42
von 5
SkRgV11w

 Karriere / Weiterbildung
Es gibt die Möglichkeit interne od. externe Weiterbildungen anzumelden. Hier muss man gut begründen warum und welchen Nutzen diese haben, aber wo wird diese Frage wohl nicht gestellt. Manche studieren od. machen den Betriebswirt bei der IHK. Wer das will findet einen Weg. Kontinuität ist hier auch ein Zauberwort. Durch den hohen Umsatz an Human Resources hat man auch die Chance aufzusteigen (auch ziemlich rasch). Außerdem gibt es die Möglichkeit die Auslandstandort zu besuchen und dort auch mal 6 Monate zu verweilen.

23.06.2012

Mühlbauer AG
Jobstatus: keine Angabe
Hierarchie: -
Abteilung: Administration / Verwaltung
2,58
von 5
SkRgU1p9