Karriere & Weiterbildung Galeria Kaufhof

"Im Rahmen der Ausbildung wird bei Vorstellungsgesprächen und zur Anfangszeit der Ausbildung suggeriert, man könne binnen weniger Jahre zum Abteilungsleiter aufsteigen. Die Praxis sieht anders aus. Viele Abteilungsleiter-Assistenten werden innerhalb weniger Jahre in viele Filialen versetzt. Oft kommt die Ankündigung für den Filial-Wechsel nur wenige Wochen vor dem Antritt. Ungeliebte Abteilungsleiter-Assistenten werden so lange versetzt, bis sie freiwillig aufgeben. Die Langfristperspektive ist eher schlecht, weil nur wenige Abteilungsleiterstellen frei werden, aber regelmäßig vergleichsweise viele Abteilungsleiter-Assistenten ausgebildet werden. Aus meinem Ausbildungsjahrgang waren nach 3 Jahren vielleicht noch 20 Prozent im Unternehmen. Alle anderen haben freiwillig das Unternehmen verlassen. Neben der Berufsausbildung werden im Rahmen der Ausbildung zwei sogenannte Förderkreise durchlaufen. Das sind Kaufhof-Interne Schulungen, die über viele Monate gehen."