Bewertungsstatistik:
| sehr gut | (8) | |
| gut | (11) | |
| befriedigend | (23) | |
| genügend | (23) |
| sehr gut | (2) | |
| gut | (1) | |
| befriedigend | (0) | |
| genügend | (0) |
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Finger weg !!!
Pro: Gar nichts Contra: Unglaublich schlechter Hausleiter. Ist durch sein Mobbing und seine Unfähigkeit Mitarbeiter zu führen überall bekannt. Gehört mit seinen Fähigkeiten in die Steinzeit. Verbesserungsvorschläge: 1. Moderne Firmenpolitik, gut ausgebildete Hausleiter und Verkaufsleiter, Abschaffung des Mobbings gegenüber Mitarbeitern. Keine heimliche Videoüberwachung der Mitarbeiter.Jobstatus: Ex-Job seit 2010 | Hierarchie: Management | 24.05.2012