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Lyreco Deutschland GmbH - Erfahrungsberichte durch Mitarbeiter/-innen
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1 - 40 von 50 Bewertungen
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4.1
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Für Arbeitgeber: Umgang mit Bewertungen
ID: SU1oVlh9
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2.3
von 5
2.3
von 5
Interessante Aufgaben-kleines Gehalt
Pro: Die Kollegen sind sehr nett und hilfsbereit. Contra: Das Gehalt ist selbst für die Sparte Handel sehr gering. Es gibt kaum Möglichkeiten in diesem Unternehmen aufzusteigen und es arbeiten dort ausschließlich junge Arbeitnehmer.Details +
Lyreco Deutschland (Logistik / Materialwirtschaft)
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 25.01.2012
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 25.01.2012
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Für Arbeitgeber: Umgang mit Bewertungen
ID: SUNuU1N9
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1.8
von 5
1.8
von 5
Druck ohne Ende, ohne Lob für Erfolge...
Contra: Völlig überzogene Zielvorgaben, Vorgesetzte zum Teil ohne jede Führungskompetenz; hoffnungslos übersteigertes SelbstbildDetails +
Lyreco Deutschland (Vertrieb / Verkauf)
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 26.08.2011
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 26.08.2011
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Für Arbeitgeber: Umgang mit Bewertungen
ID: SUFpWVpw
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1.6
von 5
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Lyreco Deutschland (Vertrieb / Verkauf)
Jobstatus: Ex-Job seit 2011 | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 14.07.2011
Jobstatus: Ex-Job seit 2011 | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 14.07.2011
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Für Arbeitgeber: Umgang mit Bewertungen
ID: SUBrVFN3
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1.7
von 5
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von 5
Für Vertriebs-Einsteiger zu Empfehlen, fraglicher Umgang mit Mitarbeiter!!!
Vorgesetztenverhalten: Vorgesetzte verfolgen Ihre eigenen Ziele! fraglicher Umgang der Mitarbeiter vom Managment bis hin zum direkten Vorgesetzten. Kollegenzusammenhalt: jeder ist für sich selbst Verantwortlich, ist man Erfolgreicher als die eigenen Kollegen hat mann sehr schnell neider! Interessante Aufgaben: Core Model, kein Weg nach links und nach rechts! Arbeitsatmosphäre: sehr hoher Druck! Kommunikation: monatliche Einzelgespräche Arbeitsbedingungen (Räume, ...): sehr hohe Eigeninvestition an Zeit Work-Life-Balance: Brückentage sind pflicht! Karriere- /Weiterbildung: Es wird viel versprochen und gelobt, nur diejenigen die Vitamin B haben kommen weiter, ...Details +
Lyreco Deutschland (Vertrieb / Verkauf)
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 05.07.2011
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 05.07.2011
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Für Arbeitgeber: Umgang mit Bewertungen
ID: SUBoUV98
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1.7
von 5
1.7
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Toller Job, fraglicher Umgang mit ihren Mitarbeitern!
Pro: der Job und die Kunden sind super! Contra: den Umgang der leitenden Angstellten, mit ihren Mitarbeitern! teils unrealistische Vorgaben im AussendienstDetails +
Lyreco Deutschland (Vertrieb / Verkauf)
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 11.03.2011
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 11.03.2011
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Für Arbeitgeber: Umgang mit Bewertungen
ID: SUZpV1Nw
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1.8
von 5
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Lyreco Deutschland in Hannover (Vertrieb / Verkauf)
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 04.01.2011
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 04.01.2011
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Für Arbeitgeber: Umgang mit Bewertungen
ID: QENuUFk=
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3.6
von 5
3.6
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Lyreco Deutschland (Vertrieb / Verkauf)
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 22.12.2010
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 22.12.2010
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Für Arbeitgeber: Umgang mit Bewertungen
ID: QEFsUFM=
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2.5
von 5
2.5
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Lyreco Deutschland (Vertrieb / Verkauf)
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 20.12.2010
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 20.12.2010
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Für Arbeitgeber: Umgang mit Bewertungen
ID: QEFoU14=
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1.9
von 5
1.9
von 5
Druck von allen Seiten
Pro: ??????????? Contra: Druck von allen Seiten,wenn man die tour nicht schafft gibt es Druck,nur man schafft es halt icht immer, Verkehrslage,Ableide-Zeit beim Kunden.Vorallen die "SChreibtisch-Lieferung" geht auf Kosten der Fahrer.Papier in 3. Stock ohne Fahrstuhl ist nur ein BeispielDetails +
Lyreco Deutschland in Barsinghausen (Logistik / Materialwirtschaft)
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: - | 18.12.2010
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: - | 18.12.2010
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Für Arbeitgeber: Umgang mit Bewertungen
ID: QEBhWVs=
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1.4
von 5
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von 5
Rückständige Abläufe und unzumutbare Arbeitsmittel
Contra: Rückständige Abläufe und unzumutbare ArbeitsmittelDetails +
Lyreco Deutschland
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 12.12.2010
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Für Arbeitgeber: Umgang mit Bewertungen
ID: QEdsV10=
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2.0
von 5
2.0
von 5
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Lyreco Deutschland (Vertrieb / Verkauf)
Jobstatus: Ex-Job seit 2009 | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 01.12.2010
Jobstatus: Ex-Job seit 2009 | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 01.12.2010
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Für Arbeitgeber: Umgang mit Bewertungen
ID: QEVsUlk=
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4.1
von 5
4.1
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Lyreco Deutschland in Berlin (Vertrieb / Verkauf)
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 29.11.2010
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 29.11.2010
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Für Arbeitgeber: Umgang mit Bewertungen
ID: T0FgVV8=
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1.6
von 5
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Lyreco Deutschland
Jobstatus: Ex-Job seit 2010 | Hierarchie: - | 12.11.2010
Jobstatus: Ex-Job seit 2010 | Hierarchie: - | 12.11.2010
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Für Arbeitgeber: Umgang mit Bewertungen
ID: T0NrVFM=
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1.6
von 5
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Lyreco Deutschland (Vertrieb / Verkauf)
Jobstatus: Ex-Job seit 2010 | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 12.11.2010
Jobstatus: Ex-Job seit 2010 | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 12.11.2010
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Für Arbeitgeber: Umgang mit Bewertungen
ID: T0NoVVo=
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3.6
von 5
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von 5
Hauptverwaltung ist umgezogen nach Barsinghausen (www.lyreco.de)
Pro: Gratuliere: Hannoverpreis 2010Details +
Lyreco Deutschland in Hannover (Vertrieb / Verkauf)
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 07.11.2010
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Für Arbeitgeber: Umgang mit Bewertungen
ID: T0FgWFo=
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3.9
von 5
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von 5
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Lyreco Deutschland in barsinghausen (Administration / Verwaltung)
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 07.11.2010
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 07.11.2010
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Für Arbeitgeber: Umgang mit Bewertungen
ID: T0FgWVI=
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4.2
von 5
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Lyreco Deutschland in Hauptverwaltung (Finanzen / Controlling)
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 06.11.2010
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 06.11.2010
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Für Arbeitgeber: Umgang mit Bewertungen
ID: T0FgVVw=
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4.0
von 5
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von 5
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Lyreco Deutschland in Hamburg (Vertrieb / Verkauf)
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 06.11.2010
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 06.11.2010
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Für Arbeitgeber: Umgang mit Bewertungen
ID: T0FgVVg=
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1.8
von 5
1.8
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Lyreco Deutschland (Vertrieb / Verkauf)
Jobstatus: Ex-Job seit 2009 | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 23.10.2010
Jobstatus: Ex-Job seit 2009 | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 23.10.2010
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Für Arbeitgeber: Umgang mit Bewertungen
ID: T0dpVlM=
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1.5
von 5
1.5
von 5
Mehr Schein als Sein ...
Pro: Viele Leidensgenossen ... Contra: Druck, Druck und Druck .... Abeitspensum von abgewanderten Mitarbeitern muss für laues Gehalt mitkompensiert werden. Verbesserungsvorschläge: 1. Viel viel mehr Wertschätzung und Ehrlichkeit gegenüber MitarbeiternDetails +
Lyreco Deutschland in Böblingen (Vertrieb / Verkauf)
Jobstatus: Ex-Job seit 2005 | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 21.10.2010
Jobstatus: Ex-Job seit 2005 | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 21.10.2010
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Für Arbeitgeber: Umgang mit Bewertungen
ID: T0ZhUFk=
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2.0
von 5
2.0
von 5
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Lyreco Deutschland (Vertrieb / Verkauf)
Jobstatus: Ex-Job seit 2009 | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 13.10.2010
Jobstatus: Ex-Job seit 2009 | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 13.10.2010
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Für Arbeitgeber: Umgang mit Bewertungen
ID: T0RgVl4=
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1.3
von 5
1.3
von 5
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Lyreco Deutschland (Beschaffung / Einkauf)
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 13.10.2010
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 13.10.2010
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Für Arbeitgeber: Umgang mit Bewertungen
ID: T0VoU1M=
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1.3
von 5
1.3
von 5
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Lyreco Deutschland in Norddeutschland (Vertrieb / Verkauf)
Jobstatus: Ex-Job seit 2009 | Hierarchie: Management | 13.10.2010
Jobstatus: Ex-Job seit 2009 | Hierarchie: Management | 13.10.2010
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Für Arbeitgeber: Umgang mit Bewertungen
ID: T0VpVVk=
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1.9
von 5
1.9
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Wer es liebt durch Privatdedektei bespitzelt zu werden kann sich wohlfühlen.
Contra: Drum schlafe wohl und gute Nacht, wir werden alle überwacht. Verbesserungsvorschläge: 1. Hört endlich auf euer Personal auszublutenDetails +
Lyreco Deutschland (Vertrieb / Verkauf)
Jobstatus: Ex-Job seit 2010 | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 06.10.2010
Jobstatus: Ex-Job seit 2010 | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 06.10.2010
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Für Arbeitgeber: Umgang mit Bewertungen
ID: Tk1hVF8=
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4.2
von 5
4.2
von 5
Findet erstmal 'nen besseren Arbeitgeber
Pro: gerechte entlohnung, hohe aufstiegschancen, sicherer job Contra: die konkurrenz und versicherungsbüros, die einen abwerben wollen!Details +
Lyreco Deutschland (Vertrieb / Verkauf)
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 04.10.2010
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 04.10.2010
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Für Arbeitgeber: Umgang mit Bewertungen
ID: Tk1qV1M=
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2.9
von 5
2.9
von 5
Bedingt zu empfehlen
Contra: das Verhalten der Vorgesetzten. Nur Druck Verbesserungsvorschläge: 1. Offene KommunikationDetails +
Lyreco Deutschland (Vertrieb / Verkauf)
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 31.08.2010
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 31.08.2010
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Für Arbeitgeber: Umgang mit Bewertungen
ID: TkdhVF4=
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1.1
von 5
1.1
von 5
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Lyreco Deutschland
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 10.07.2010
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 10.07.2010
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Für Arbeitgeber: Umgang mit Bewertungen
ID: TUNgVFw=
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2.7
von 5
2.7
von 5
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Lyreco Deutschland (Vertrieb / Verkauf)
Jobstatus: Ex-Job seit 2009 | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 26.03.2010
Jobstatus: Ex-Job seit 2009 | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 26.03.2010
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Für Arbeitgeber: Umgang mit Bewertungen
ID: TUZhUl0=
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4.0
von 5
4.0
von 5
Nix für Weischeier
Kommentar: Kein Unternehmen für Menschen die denken man muss für sein Gehalt nichts leisten!Details +
Lyreco Deutschland (Vertrieb / Verkauf)
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 19.03.2010
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 19.03.2010
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Für Arbeitgeber: Umgang mit Bewertungen
ID: TUZsUFo=
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2.3
von 5
2.3
von 5
Ich bin froh, dass ich dort weg bin. Ih freue mich auf meinen neuen Job
Verbesserungsvorschläge: 1. Es fehlt an vielen Ecken und Kanten. Wir haben mit 12 Mann Anfang 2009 angefangen sind jetzt noch 4 übrig von unserer Crew. Muss man mehr sagen?Details +
Lyreco Deutschland in süddeutschland (Vertrieb / Verkauf)
Jobstatus: Ex-Job seit 2010 | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 23.02.2010
Jobstatus: Ex-Job seit 2010 | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 23.02.2010
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Für Arbeitgeber: Umgang mit Bewertungen
ID: TUVtU10=
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2.0
von 5
2.0
von 5
Nur zum Einstieg in den Außendienst geeignet!!
Verbesserungsvorschläge: 1. Wertschätzung der MitarbeiterDetails +
Lyreco Deutschland (Vertrieb / Verkauf)
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 31.01.2010
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 31.01.2010
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Für Arbeitgeber: Umgang mit Bewertungen
ID: TURoVVw=
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3.3
von 5
3.3
von 5
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Lyreco Deutschland in Homeoffice (Vertrieb / Verkauf)
Jobstatus: Ex-Job seit 2009 | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 12.12.2009
Jobstatus: Ex-Job seit 2009 | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 12.12.2009
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Für Arbeitgeber: Umgang mit Bewertungen
ID: TExpUFM=
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1.4
von 5
1.4
von 5
Es ist nicht alles Gold was glänzt nur hier glänzt leider garnichts.
Verbesserungsvorschläge: 1. Mitarbeiter tragen zum Unternehmenserfolg erheblich bei und sollte auch dem entsprechen behandelt werden 2. Gehalt im Verhältniss zum Arbeitsaufwand deutlich zu gering 3. Erfolgreiche Mitarbeiter werden oft nicht geschätzt im Gegenteil oft werden diese noch mehr unter Druck gesetzt wie weniger Erfolgreiche MitarbeiterDetails +
Lyreco Deutschland (Vertrieb / Verkauf)
Jobstatus: Ex-Job seit 2009 | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 31.10.2009
Jobstatus: Ex-Job seit 2009 | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 31.10.2009
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Für Arbeitgeber: Umgang mit Bewertungen
ID: TEJrWFg=
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2.9
von 5
2.9
von 5
Alles Bestens wenn man aus dem EH kommt, allerdings hohe Burn-Out-Gefahr /-Rate
Kommentar: Zusätzliche Benefits, die mir geboten wurden: Bürokostenzuschuss, Urlaubsgeld Verbesserungsvorschläge: 1. Vorgegebene Büroarbeiten auch während Arbeitszeit zulassenDetails +
Lyreco Deutschland (Vertrieb / Verkauf)
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 28.09.2009
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 28.09.2009
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Für Arbeitgeber: Umgang mit Bewertungen
ID: TEBhVF0=
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1.4
von 5
1.4
von 5
Details +
Lyreco Deutschland (Vertrieb / Verkauf)
Jobstatus: Ex-Job seit 2009 | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 14.09.2009
Jobstatus: Ex-Job seit 2009 | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 14.09.2009
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Für Arbeitgeber: Umgang mit Bewertungen
ID: TEBqUl4=
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3.1
von 5
3.1
von 5
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Lyreco Deutschland
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 27.08.2009
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 27.08.2009
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Für Arbeitgeber: Umgang mit Bewertungen
ID: TEdoWFo=
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2.0
von 5
2.0
von 5
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Lyreco Deutschland
Jobstatus: keine Angabe | Hierarchie: - | 18.05.2009
Jobstatus: keine Angabe | Hierarchie: - | 18.05.2009
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Für Arbeitgeber: Umgang mit Bewertungen
ID: S0FgWVM=
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2.7
von 5
2.7
von 5
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Lyreco Deutschland
Jobstatus: keine Angabe | Hierarchie: - | 16.11.2008
Jobstatus: keine Angabe | Hierarchie: - | 16.11.2008
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Für Arbeitgeber: Umgang mit Bewertungen
ID: SkdoU1w=
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4.0
von 5
4.0
von 5
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Lyreco Deutschland
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Führungskraft | 07.09.2008
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Führungskraft | 07.09.2008
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Für Arbeitgeber: Umgang mit Bewertungen
ID: SUNsWV0=
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Zielorientiert
Jobstatus: Aktueller Job | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 27.03.2012