Unternehmen denkt nicht wirklich...

Express

 Pro:
Unternehmen denkt nicht wirklich wirtschaftlich, Führungskräfte sind zu jung,

08.05.2014

Peek & Cloppenburg KG Düsseldorf
Jobstatus: Ex-Job seit
Hierarchie: -
3,00
von 5
TUdsWF5z

 Vorgesetztenverhalten
Chef stand auch immer unter Druck von oben! Hat immer den Druck weitergegeben und man musste Ad Hoc alles sofort machen!

 Kollegenzusammenhalt
Sehr großes Konkurrenzdenken!

 Interessante Aufgaben
Keiner Weiß, was der Andere macht. Chaoitische Zustände!

 Arbeitsatmosphäre
Kein Betriebsrat in der Zentrale, dadurch hat man nur Personal als erste Anlaufstelle! Diese gehen aber sofort an die Führungskräfte!

 Kommunikation
Null Kommunikation! - Sehr großes Getratsche und von oben wird so wenig wie möglich mitgeteilt!

 Arbeitsbedingungen (Räume, ...)
Arbeitsbedingungen sind i. O. Aber ist auch sehr chaotisch.

 Work-Life-Balance
Null Freizeit! Keine Gleitze...

28.04.2014

Peek & Cloppenburg KG (Düsseldorf) in Düsseldorf
Jobstatus: Ex-Job seit 2013
Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in
Abteilung: Beschaffung / Einkauf
1,42
von 5
TUdoVl59

 Kollegenzusammenhalt
Starke Hierarchien zwischen den Mitarbeitern. Vorgesetzte zeigen manchmal Desinteresse bei Konflikten zwischen den Teammitgliedern.

 Gehalt und Benefits
Das Gehalt als Werkstudent war ok. Einen kleinen Betrag bekam man als Weihnachtsgeld. Freie Getränke gab es nur für fest angestellte Mitarbeiter / Mitarbeiter mit höherem Rang. Nutzung einer Teeküche war möglich.

 Umwelt- / Sozialbewusstsein
Keine barrierefreien Arbeitsräume. Müll wird nicht getrennt.

22.04.2014

Peek & Cloppenburg KG in Düsseldorf
Jobstatus: Ex-Job seit 2008
Hierarchie: Werkstudent
Abteilung: Design / Gestaltung
2,08
von 5
TUZhWFt0

 Vorgesetztenverhalten
Wollen immer nur was von dir, keine Gegenleistung. Kein Entgegenkommen. Gibt allerdings auch einzelne Ausnahmen.

 Kollegenzusammenhalt
Wird viel auf Äußerlichkeiten geachtet. Auch hier gibt es Ausnahmen.

 Interessante Aufgaben
Man bekommt viele Schulungen und kann sich in vielerlei Hinsicht entfalten.

 Arbeitsbedingungen (Räume, ...)
Pausenzeiten und sämtliche gesetzliche Bestimmungen sind top!

 Work-Life-Balance
Auf Familien wird keine Rücksicht genommen. Als Aushilfe hat man eine inoffizielle 24 std Bereitschaft da man ständig ungeplant wird. Als Al erwartet man ständig früher kommen später gehen und am besten da einziehen!

 Pro:
Ein toller...

25.03.2014

Peek & Cloppenburg KG (Düsseldorf)
Jobstatus: Ex-Job seit 2014
Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in
Abteilung: Vertrieb / Verkauf
2,81
von 5
TUVvUVN8

 Contra:
Wenn man dort eine Ausbildung beginnt hat man sehr gute Chancen aufzusteigen. Als Angestellter ist man nur ein Aufräumer und das ist mir eindeutig zuwenig. besonders bei dem Gehalt.

22.03.2014

Peek & Cloppenburg KG
Jobstatus: Ex-Job seit
Hierarchie: -
1,37
von 5
TUVtVV10

Der Umgang mit den Mitarbeitern (alle Ebenen)...

Express

 Contra:
Der Umgang mit den Mitarbeitern (alle Ebenen) lässt zu Wünschen übrig.

06.03.2014

Peek & Cloppenburg KG
Jobstatus: Ex-Job seit
Hierarchie: -
1,00
von 5
TURvUFxy

 Image
Gute Aussenwirkung, bei Branchenkennern Luft nach oben

 Verbesserungsvorschläge:
1. Noch mehr interaktive Veranstaltungen für die Mitarbeiter

05.03.2014

Peek & Cloppenburg KG Düsseldorf - Haus Köln in Köln
Jobstatus: Aktueller Job
Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in
Abteilung: Vertrieb / Verkauf
3,84
von 5
TURsU1N0
11.02.2014

Peek & Cloppenburg KG in düsseldorf
Jobstatus: Ex-Job seit 2012
Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in
Abteilung: Vertrieb / Verkauf
2,63
von 5
TE1tV159

 Kollegenzusammenhalt
Täglicher Kampf um Verkaufszahlen

 Interessante Aufgaben
Jeden Tag dasselbe

 Arbeitsatmosphäre
unfreundliche Mitarbeiter

 Arbeitsbedingungen (Räume, ...)
schöner großer Aufenthaltsraum

 Work-Life-Balance
lange arbeitszeiten teilweise bis 22 uhr

 Gleichberechtigung
weibliche als auch männliche vorgesetzte

 Umgang mit Kollegen 45+
waren nicht viele kollegen Ü 45

 Pro:
-Personalrabatt
-großer Aufenthaltsraum
-Urlaubsgeld

 Contra:
Wir waren so viele Mitarbeiter und jeder durfte nur 2-3 mal im monat arbeiten, verstehe echt den Sinn dahinter nicht, dann stellt man doch weniger mitarbeiter ein und lässt diese wenigstens auf ihr vollständiges gehalt kommen...

17.01.2014

Peek & Cloppenburg KG
Jobstatus: Ex-Job seit 2012
Hierarchie: Werkstudent
Abteilung: Vertrieb / Verkauf
2,45
von 5
TExoUl58
17.12.2013

Mode IT Systems GmbH & Co. KG (Unternehmensgruppe Peek & Cloppenburg)
Jobstatus: keine Angabe
Hierarchie: -
2,47
von 5
TEJhUlNx