121 Bewertungen
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Continental AG bietet folgende Benefits für Mitarbeiter:
Continental AG bietet folgende Benefits für Azubis:
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Der Continental-Konzern gehört mit einem Umsatz von 26 Mrd Euro im Jahr 2010 weltweit zu den führenden Auto-mobilzulieferern. Als Anbieter von Bremssystemen, Systemen und Komponenten für Antriebe und Fahrwerk, Instrumentierung, Infotainment-Lösungen, Fahrzeugelektronik, Reifen und technischen Elastomerprodukten trägt Continental zu mehr Fahrsicherheit und zum globalen Klimaschutz bei. Continental ist darüber hinaus ein kompetenter Partner in der vernetzten, automobilen Kommunikation. Continental beschäftigt derzeit knapp 160.000 Mitarbeiter in 45 Ländern.
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Der Lack ist ab – hoffentlich wird es nochmal besser…
Vorgesetztenverhalten: Einige Vorgesetzte erfüllen noch nicht einmal die Mindeststandards in Punkto Personalführung. Für ein international tätiges Unternehmen in dieser Größenordnung eigentlich nicht nachvollziehbar. Große Diskrepanz zwischen Selbstbild und Realität. Kollegenzusammenhalt: Kommt auf die Abteilung an. Interessante Aufgaben: Je nach Abteilung sind die Aufgaben mehr oder weniger interessant. Mehr Eigenverantwortung und Entscheidungsspielraum ist selbst bei höheren ERA-Stufen oder sogar bei AT-Stufen nicht die Regel, sondern die Ausnahme. Arbeitsatmosphäre: Nimmt kontinuierlich ab – Profit, EBIT, Umsatzmillion pro Kopf sind die dominierenden Gr...Jobstatus: Ex-Job seit 2011 | Hierarchie: Angestellte/r - Arbeiter/in | 09.01.2012